Pharmaassistentin / Pharmaassistent oder Drogistin / Drogist (w/m/d)

Pharmaassistentin / Pharmaassistent oder Drogistin / Drogist (w/m/d)

Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Solothurner Spitäler AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit im Tagesgeschäft der Spitalpharmazie und Unterstützung bei der Zytostatikaherstellung.
  • Unternehmen: Größter Arbeitgeber im Kanton mit über 4'500 engagierten Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Attraktive Löhne, Teilzeitmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Wiedereinsteiger sind willkommen und es gibt tolle Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem kollegialen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pharmaassistent/in oder Drogist/in und gute EDV-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

Aufgaben

  • Mitarbeit im vielseitigen Tagesgeschäft der Spitalpharmazie
  • Beantwortung von Fragen rund um das Arzneimittelsortiment und Mitarbeit Logistik
  • Mitarbeit bei der Zytostatikaherstellung

Profil

  • Pharmaassistentin oder Pharmaassistent, Drogistin oder Drogist, Fachfrau oder Fachmann Apotheke oder gleichwertige Ausbildung
  • Gute EDV-Kenntnisse von Vorteil (MS-Office, SAP, CATO und KISIM)
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an interdisziplinärer Arbeit
  • Selbständige, gewissenhafte und qualitätsbewusste Arbeitsweise

Für uns selbstverständlich

  • Kinderbetreuungszulage für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
  • Kollegiale Teams: Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
  • Grösster Arbeitgeber im Kanton: Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
  • Hohe Qualitäts- Leistungsstandards: Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
  • Wiedereinsteiger willkommen: Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
  • Mitarbeiterrabatte z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
  • Arbeiten in Teilzeit: Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
  • Personalrestaurant: Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
  • Gesundheitsförderung: Entspannungs- Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
  • Attraktive Löhne: 13 Gehälter, Leistungsbonus jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
  • Bezahlte Umkleidezeit: 3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr oder CHF 80.00 pro Kalendermonat – bei 100 % Pensum.
  • Tolle Karrierechancen: Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.
  • Personalzimmer in Solothurn, Olten Dornach – je nach Verfügbarkeit.

Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3342): Herr T. Stolz, Spitalapotheker mit Teamleitung, Tel: +41 (0)62 311 42 23

Pharmaassistentin / Pharmaassistent oder Drogistin / Drogist (w/m/d) Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG

Als grösster Arbeitgeber im Kanton bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung für Pharmaassistenten und Drogisten. Wir fördern eine kollegiale Teamkultur, die von fairen Umgangsformen und interdisziplinärem Austausch geprägt ist, und bieten zahlreiche Vorteile wie Kinderbetreuungszulagen, attraktive Löhne sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem ermöglichen wir flexible Teilzeitmodelle und unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeiter durch Sportangebote und ein Personalrestaurant mit vergünstigten Mittagsmenüs.

Solothurner Spitäler AG

Kontaktdaten:

Solothurner Spitäler AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pharmaassistentin / Pharmaassistent oder Drogistin / Drogist (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei Solothurner Spitäler AG!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei Solothurner Spitäler AG für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pharmaassistentin / Pharmaassistent oder Drogistin / Drogist (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
MS-Office
SAP
CATO
KISIM
Kommunikative Fähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Solothurner Spitäler AG passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Solothurner Spitäler AG anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solothurner Spitäler AG vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Solothurner Spitäler AG. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.