IT Projektmanager (all genders)

Du möchtest technische (IT) Projekte nicht nur koordinieren, sondern aktiv vorantreiben? Du bewegst Dich sicher zwischen Fachbereich, Entwicklungsteams und externen Partnern und behältst auch bei komplexen Anforderungen den Überblick? Dann könnte das genau die richtige Rolle für Dich sein.

Bei uns arbeitest Du mitten im Tech-Bereich eines erfolgreichen E-Commerce-Unternehmens und verantwortest Projekte rund um unsere Softwareentwicklung – von der ersten Anforderung bis zum erfolgreichen Go-live.

Du hast Lust auf:

• Proaktives Projektmanagement: Du planst Projektabläufe, priorisierst Anforderungen und sorgst für eine transparente Kommunikation zwischen allen Beteiligten. Dabei arbeitest Du eng mit agilen Teams zusammen und bringst Struktur in komplexe Themen.
• Steuerung: Du steuerst technische und organisatorische Projekte innerhalb unserer Softwareentwicklungsabteilung.
• Koordination: Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Entwicklungsteams, Fachbereichen und externen Dienstleistern.
• Überwachung und Kontrolle: Du behältst Timelines, Budgets und Qualitätsziele im Blick und steuerst Projekte proaktiv zum Erfolg.
• Anforderungen umsetzen: Du unterstützt dabei, fachliche Anforderungen in umsetzbare technische Konzepte zu übersetzen.
• Problemanalyse und Lösungsfindung: Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst nachhaltige Lösungen.

Das trifft auf Dich zu:

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise im technischen oder softwarebezogenen Umfeld.
• Verständnis für Softwareentwicklungsprozesse und technische Zusammenhänge.
• Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Projekten und unterschiedlichen Stakeholdern.
• Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Methoden und Tools wie Jira oder Confluence.
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten auf Deutsch und Englisch.
• Hohe Teamorientierung und Spaß daran, gemeinsam Dinge voranzubringen.

Und was sonst noch?

• Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe, transparente Entscheidungswege, Gestaltungsfreiraum, Raum für eigene Ideen bei flachen Hierarchien.
• Lockerer Arbeitsrahmen: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten sowie Workation.
• Socializing: After-Work, Firmen-/Teamevents, Spieleabende (Brettspiele, Tischtennis/-kicker), Teilnahme an Sportevents.
• Fit trotz Office-Job? Geht - Dank höhenverstellbarer Schreibtische, Aktiv-Buffet, Getränken, Frischluft-Tanken auf unserer Dachterrasse, unterschiedliche Sportgruppen und ein eigenes Fitness-Studio.
• Entwickle Deine Stärken: fachlich und persönliche Weiterentwicklung, Besuche von Messen & Konferenzen, Learning Days.
• Nachhaltig und gut angebunden: Dienstrad-Leasing und kostenfreie Parkplätze.

Du möchtest Verantwortung übernehmen und Projekte in einem dynamischen E-Commerce-Umfeld mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.