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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Orthopädie in einer modernen Rehaklinik und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Innovative Rehaklinik mit digitaler Ausstattung und hoher Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Sehr gutes Betriebsklima, respektvolle Führungskultur und Nachhaltigkeitsstrategie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reha mit medizinischer Qualität und Menschlichkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Orthopädie mit Führungskompetenz und Teamgeist.
- Andere Informationen: Top bewertete Klinik mit exzellenten Karrierechancen und Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 168000 € pro Jahr.
Übersicht Direct message the job poster from SOLUTE recruiting GmbH – Headhunter für die Gesundheitsbranche Als Naturwissenschaftlerin in der Personalberatung analysiere ich für Sie den Best Fit.—Dr. rer. nat. mit Kenntnissen in Grundlagenforschung… Als mehrfach ausgezeichnete Personalberatung in der Gesundheitswirtschaft suchen wir für unsere Mandantin eine/n Chefarzt*ärztin Orthopädie (m/w/d). Übernehmen Sie zum Jahresende die Leitung der Orthopädie in einer modernen Rehaklinik mit fast 300 Betten, top bewertet und digital auf dem neuesten Stand. Sie erwartet ein motiviertes interdisziplinäres Team, viel Gestaltungsspielraum und die Unterstützung einer innovativen und sehr etablierten Klinikgruppe. Reha neu denken? Hier ist Ihre Chance, medizinische Qualität, Digitalisierung und Menschlichkeit zu verbinden – in einer Küstenregion mit hoher Lebensqualität. Freuen Sie sich auf Ein sehr gutes Betriebsklima, eine vollständig digitalisierte Klinik und ein Arbeitgeber, der auf eine moderne, auf Respekt und Transparenz basierende Führungskultur setzt Eine Nachhaltigkeitsstrategie, die auf „Tun“ und nicht nur auf Worten basiert Alles aus einer Hand: von Prävention über Reha bis zur digitalen Nachsorge Leben an der Meeresbrise mit guter Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben Medizinisch-organisatorische Leitung und Weiterentwicklung der etwa die Hälfte der Plätze in der Klinik belegenden Orthopädie Diagnostik, Therapieplanung und Betreuung orthopädischer Rehabilitanden; Versorgung von Privat-/ Wahlleistungspatienten Fachliche Führung und Supervision des ärztlichen Teams Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapie, Pflege und Sozialdienst Sicherstellung und Weiterentwicklung der Behandlungsqualität Teilnahme an der Klinikleitung und Konzeptentwicklung Ansprechpartner für Zuweiser, Kostenträger und Fachgremien Ihr Erfahrungsschatz Facharzt*ärztin für Orthopädie und/oder Orthopädie und Unfallchirurgie mit Erfahrung in der Rehamedizin Ergänzende Gebiets- oder Zusatzbezeichnungen (z.B. Sozialmedizin, Rheumatologie, Sportmedizin) wünschenswert Führungsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist, sozialer Kompetenz und klarem Verantwortungsbewusstsein Darum mit #TeamSOLUTE zur neuen Position Transparenter Bewerbungsprozess, freundlicher Umgang und Feedback in Lichtgeschwindigkeit Spezialisiert auf die Vermittlung von Führungspositionen Mehrfach ausgezeichnet als eine der besten Personalberatungen in der Gesundheitswirtschaft (WirtschaftsWoche) und in den Top 10 der besten Personalberatungen 2025 (SZ-Institut/Süddeutsche Zeitung) Fragen und Bewerbung Für eine erste inhaltliche Diskussion der Vakanz steht Ihnen Frau Katrin Seifert gern telefonisch zur Verfügung: 0151 678 00 889 Ihre Bewerbungsunterlagen (inklusive frühestmöglicher Verfügbarkeit und Vergütungsvorstellung) können Sie entweder direkt hier über LinkedIn einreichen oder als PDF mit Verweis auf unsere Projektnummer 1334 per Mail an bewerbung@solute-recruiting.de senden. Referrals increase your chances of interviewing at SOLUTE recruiting GmbH – Headhunter für die Gesundheitsbranche by 2x #J-18808-Ljbffr
Chefarzt Orthopädie (m/w/d) Arbeitgeber: SOLUTE recruiting GmbH - Headhunter für die Gesundheitsbranche
Kontaktperson:
SOLUTE recruiting GmbH - Headhunter für die Gesundheitsbranche HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt Orthopädie (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können die Initiative ergreifen und uns ins Spiel bringen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Werte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten wissen, was sie ausmacht und wie wir dazu passen. Das zeigt, dass wir wirklich interessiert sind und uns engagieren wollen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und schneller für alle Beteiligten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt Orthopädie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler enthält und alle geforderten Unterlagen dabei sind. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOLUTE recruiting GmbH - Headhunter für die Gesundheitsbranche vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über die Klinik, ihre Philosophie und die Werte, die sie vertritt. Zeige im Interview, dass du die Vision der Klinik teilst und bereit bist, zur Weiterentwicklung der Orthopädie beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Chefarzt zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Erwartungen und Herausforderungen.
✨Präsentiere deine Vision für die Zukunft
Überlege dir, wie du die Orthopädie in der Klinik weiterentwickeln möchtest. Teile deine Ideen und Konzepte im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, innovative Ansätze in die Praxis umzusetzen.