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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Marketingteam und entwickle strategische Projektpläne für Kunden.
- Arbeitgeber: Innovative E-Commerce-Agentur mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und internationale Teamkultur.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Karriereperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und habe direkten Einfluss auf Kunden und Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 34668 - 66135 € pro Jahr.
Über solution25: solution25 ist eine Shopware- & Shopify-E-Commerce-Agentur, die mit ambitionierten Marken in ganz Europa und den USA arbeitet. Wir liefern keine Tickets oder Stunden – wir liefern geschäftsrelevante digitale Lösungen. Unsere Projekte bewegen sich an der Schnittstelle von Strategie, UX, Marketing und Technologie. Für den nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die Teams führt, Kunden lenkt und Business-Ziele in klare Projekt-Roadmaps übersetzt.
Deine Rolle: Du bist verantwortlich für die Steuerung von Menschen, Projekten und Kundenerwartungen. Weiterentwicklung des Marketing-Teams.
- Gesamtverantwortung für unser Marketingteam (UX/UI und Performance Marketing)
- Strategische Hauptansprechperson für Kunden (Planung, Priorisierung, Roadmaps)
- Tiefes Verständnis der Geschäftsmodelle unserer Kunden und Ableitung konkreter Projektpläne
- Sicherstellung der inhaltlichen Abstimmung zwischen SEO, SEA und UX/UI
- Steuerung von Scope, Timelines, Budgets, Risiken und Erwartungen
- Kritisches Hinterfragen von Kundenanforderungen, wenn sie nicht zielführend sind
Dein Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen / E-Commerce-Projektmanagement oder in der Beratung
- Sehr gutes Verständnis von: SEO- & SEA-Logiken und KPIs
- UX/UI- und Conversion-Prinzipien
- Erfahrung in der Führung von Teams oder als Projektlead
- Sehr starke Kommunikations- und Steuerungsfähigkeiten
- Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch
- Sicher im Umgang mit Jira, Confluence, Slack oder vergleichbaren Tools
Was wir bieten:
- Remote-first Setup (Büro in Bremen optional)
- Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Kunden und Teams
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, keine Agenturpolitik
- Budget für Weiterentwicklung
- Internationales, erfahrenes Team
- Langfristige Perspektive (z. B. Lead Delivery, Operations, Client Strategy)
Gehalt: 34.668,71€ - 66.135,37€ pro Jahr
Leistungen: Betriebliche Weiterbildung, Firmenevents, Flexible Arbeitszeiten, Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Sprache: Deutsch (Erforderlich), Englisch (Erforderlich)
Arbeitsort: Homeoffice
Marketing Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: solution25 Gmbh
Kontaktperson:
solution25 Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Projektmanager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Marketing-Profis. Oft ergeben sich die besten Jobchancen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen im Marketing vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Marketing Projektmanagers bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im digitalen E-Commerce und wie du Teams geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Zeige dein Verständnis für unsere Branche: Mach dir Gedanken über die aktuellen Trends im E-Commerce und wie sie sich auf Marketingstrategien auswirken. Wenn du uns zeigst, dass du die Branche verstehst, wird das deine Bewerbung hervorheben!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei solution25 Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten der Agentur vertraut. Wenn du verstehst, was solution25 antreibt, kannst du deine Antworten gezielt darauf abstimmen und zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle des Marketing Projektmanagers bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie du Teams geführt und Kunden erfolgreich betreut hast. Konkrete Beispiele machen deine Erfahrungen greifbar und überzeugend.
✨Kenntnis der Tools ist entscheidend
Stelle sicher, dass du mit den genannten Tools wie Jira, Confluence und Slack vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast, um die Effizienz zu steigern und die Kommunikation zu verbessern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamdynamik sind immer gut!