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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Fachmann für komplexe Sachverhalte im Vertrieb und unterstütze neue Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Soluvia Energy Services GmbH, Teil eines führenden Energieunternehmens in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle nachhaltige Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Lieferantenwechsel.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze, gute Verkehrsanbindung und ein breites Sportangebot.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Soluvia Energy Services GmbH bündelt mit ihren rund 330 Beschäftigten die internen Dienstleistungen der MVV Gruppe in den Bereichen Zähler- und Messwesen, Kundenbetreuung sowie Abrechnung. Als Teil des MVV-Konzerns gehört die Soluvia Energy Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.800 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 6,1 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und sind mit unserem „Mannheimer Modell“ auf Kurs #klimapositiv. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!
Wir suchen Sie für unseren Bereich Vertriebsprozesse am Standort in Kiel als Key-User (m/w/d) Lieferantenwechsel Vertrieb.
Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: schnellstmöglich | unbefristet
- Fachlicher Ansprechpartner der Sachbearbeiter bei Sonderfällen und komplexen Sachverhalten
- Unterstützung bei fachlichen Fragen in der Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
- Durchführung von Datenbereinigungen bzw. Customizing für das Tagesgeschäft im System
- Bearbeitung von Sonderfällen in der Marktkommunikation und Automatisierung
- Ansprechpartner für Kunden, Auftraggeber und Führungskräfte zu fachlich komplexen Sachverhalten
- Beratung und fachliche Unterstützung bei Sonderfällen und komplizierten Sachverhalten aus anderen Organisationseinheiten auch im Rahmen von Projekten
- Durchführung, Dokumentation und Koordination von Systemtests zu Formatanpassung, Projekten oder zur Fehlerbehebung
- Aktive Teilnahme an Projekten des Fachbereichs Lieferantenwechsel Vertrieb
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse der prozessualen Vorgaben aus u.a. GPKE-/GeLiGas sowie fachliches Wissen im Bereich des Lieferantenwechsels (u.a. Strom, Gas)
- Sicherer Umgang mit SAP IS-U sowie sehr gute allgemeine EDV‑ und MS‑Office‑Kenntnisse
- Hohe Selbstständigkeit, Lösungs‑ und Zielorientierung sowie strukturiertes, analytisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Team‑ und Kundenorientierung kombiniert mit souveränem und kommunikationsstarkem Auftreten
Wir bieten:
- Möglichkeit zum hybriden Arbeiten - Sie haben einen modernen, voll ausgestatteten Arbeitsplatz bei uns aber trotzdem die Option zeitweise von Zuhause aus zu arbeiten
- Attraktiver Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung, Weihnachtszuwendung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
- Gute Verkehrsanbindung. Bus- und Bahnstation in direkter Nähe, kostenlose Parkplätze am Betriebsgelände sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad
- Ein breites Sportangebot sowie gesundes Essen in unserer betriebseigenen Kantine
Als innovativer Dienstleister in den Bereichen Metering, Kundenbetreuung und Abrechnung der MVV Gruppe möchten wir mit Ihnen gemeinsam nachhaltige Lösungen entwickeln. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Key-User (m/w/d) Lieferantenwechsel Vertrieb Arbeitgeber: Soluvia Energy Services GmbH
Kontaktperson:
Soluvia Energy Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-User (m/w/d) Lieferantenwechsel Vertrieb
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Prozesse im Lieferantenwechsel verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle als Key-User vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamorientierung! In der Energiebranche ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-User (m/w/d) Lieferantenwechsel Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen tollen Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies dir die Jobbeschreibung genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soluvia Energy Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich über die Soluvia Energy Services GmbH und die MVV Gruppe. Verstehe die aktuellen Herausforderungen in der Energiebranche, insbesondere im Bereich Lieferantenwechsel. Zeige, dass du die Unternehmensziele und das 'Mannheimer Modell' kennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit komplexen Sachverhalten und Kundenanfragen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamorientierung zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in SAP IS-U betonen
Da der sichere Umgang mit SAP IS-U eine wichtige Anforderung ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Projekte zu besprechen, bei denen du SAP IS-U erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu entwickeln. So zeigst du, dass du aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitarbeiten möchtest.