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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für die Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Solviva Care AG bietet innovative Wohn- und Pflegeangebote in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Ferien und bezahlte Pausen warten auf dich!
- Andere Informationen: Genieße die Nähe zum Thunersee für entspannende Pausen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein harmonisches Arbeitsklima und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur dipl. Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung in ähnlicher Position erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Dipl. Pflegefachperson (HF / FH)
Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt.
Thun
Dipl. Pflegefachperson (HF / FH) 50% – 100%
Medizin / Pflege / Therapie
Willst du deine Expertise einbringen, Verantwortung übernehmen und dafür sorgen, dass unsere Bewohnenden individuell und professionell betreut werden?
Das erwartet dich bei uns
Du begleitest unsere Bewohnenden individuell und unterstützt sie dort, wo deine Fachkompetenz den grössten Mehrwert bietet
Du planst, steuerst und dokumentierst den gesamten Pflegeprozess bedürfnisorientiert und lückenlos
Du führst medizinische Massnahmen und die Medikamentengabe fachgerecht und sicher durch
Du begleitest und unterstützt deine Teamkolleg/innen, insbesondere wenn sie fachliche Unterstützung ötigen, sodass die Pflege jederzeit optimal abgestimmt ist
Du arbeitest vertrauensvoll mit Angehörigen und im interdisziplinären Team zusammen, um eine professionelle, wertschätzende Atmosphäre zu schaffen
Du gestaltest aktiv die Pflegequalität mit, setzt dein Fachwissen gezielt ein und bringst neue Ideen ein, um die Pflege kontinuierlich zu verbessern
Was du mitbringst
Diplom als Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung
Freude am Umgang mit älteren Menschen und an einer ganzheitlichen, wertschätzenden Pflegekultur
Verantwortungsbewusste, empathische und teamorientierte Persönlichkeit
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten dir
Uns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst und dein Potenzial ausschöpfen kannst. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Entwicklung, Engagement und Zusammenarbeit fördern:
Arbeitsumfeld/Arbeitskultur
Agil und zukunftsorientiert
Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt
Begegnung auf Augenhöhe
Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Top Infrastruktur
Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
Bezahlte Pausen
Täglich 2 15 Minuten geschenkte Zeit für dich
Entwicklung und Mitgestaltung
Dein Freiraum
Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen
garantiert
Loyalität und Zusatzleistung
Treueprämie nach 5 Jahren
Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung
Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben Unfallversicherung
Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall
Deine Ansprechperson
Bärbel Van Beurden
PDL
Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt
Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jid16baadfa jit0519a jiy26a
Dipl. Pflegefachperson Arbeitgeber: SOLVIVA Care AG
Kontaktperson:
SOLVIVA Care AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegeansätze und Werte von Solviva Care AG. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Bedürfnisse der Bewohnenden zu erfüllen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Dienstleistungsansatz verdeutlichen. Solviva sucht nach jemandem, der gut im Team arbeitet und Verantwortung übernimmt.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld bei Solviva zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit interRAI-LTCF zu beantworten. Da dies eine geforderte Fähigkeit ist, solltest du sicherstellen, dass du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich klar kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Solviva Care AG und ihre Pflegezentren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Qualifikationen als dipl. Pflegefachperson (HF/FH) hervorhebt. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Langzeitpflege und deine EDV- sowie interRAI-LTCF-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu Solviva Care passt. Gehe auf deine Teamfähigkeit, dein Einfühlungsvermögen und deine Freude an der Begleitung von Lernenden ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOLVIVA Care AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Solviva Care AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder deine Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Da die Stelle eine hohe Integrität und Einfühlungsvermögen erfordert, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Pflege und Betreuung der Bewohnenden betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die Solviva Care AG bietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.