Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Bewohnenden und übernehme Verantwortung für interRAI LTCF Assessments.
- Unternehmen: Solviva Care AG, ein innovatives Unternehmen im Bereich Pflege und Unterstützung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Ferien, bezahlte Pausen und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als FaGe oder Dipl. Pflegefachperson, Erfahrung im interRAI LTCF.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden.
Du möchtest Pflege mit Herz und Verantwortung verbinden? Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team. Als Fachperson Pflege (FaGe oder Dipl. Pflegefachperson) betreust du unsere Bewohnenden und übernimmst die Verantwortung für die interRAI LTCF Assessments - so kannst du dein Fachwissen aktiv einbringen und die Qualität der Pflege mitgestalten.
Das erwartet dich bei uns:
- Professionelle Pflege und liebevolle Unterstützung unserer Bewohnenden
- Verantwortung für das interRAI LTCF, inklusive Durchführung, Auswertung und Sicherstellung höchster Datenqualität
- Aktive Mitgestaltung der Pflegeplanung, Teilnahme an Fallbesprechungen und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Fachliche Unterstützung und Begleitung des Teams bei pflegerischen Fragestellungen
- Gewährleistung einer vollständigen, präzisen und professionellen Pflegedokumentation
Was du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als FaGe EFZ oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Erfahrung im interRAI LTCF erforderlich
- RAI Koordinatorenkurs / Supervisorenkurs von Vorteil
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten und organisatorisches Geschick
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Empathie, Teamgeist und hohe Sozialkompetenz
Wir bieten dir:
- Agil und zukunftsorientiert
- Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt
- Begegnung auf Augenhöhe
- Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
- Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung
- Flexible Arbeitszeiten
- 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
- Bezahlte Pausen
- Täglich 2 15 Minuten geschenkte Zeit für dich
- Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Treueprämie nach 5 Jahren
- Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung
- Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben
- Unfallversicherung
- Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall
Deine Ansprechperson: SepanloPDL
Fachperson Pflege mit RAI-Verantwortung Arbeitgeber: Solviva Care AG
Die Solviva Care AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamleitung und Pflegequalität Hand in Hand gehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer multikulturellen Zusammenarbeit schaffen wir eine Atmosphäre, in der sich sowohl Mitarbeitende als auch Bewohnende wohlfühlen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Treueprämien und vergünstigten Versicherungen, die ihre Loyalität belohnen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Pflege mit RAI-Verantwortung erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen wie Solviva Care AG zu und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Solviva Care AG. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im interRAI LTCF konkret einbringen kannst. So zeigst du, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Pflege mit RAI-Verantwortung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine Erfahrungen im Bereich interRAI LTCF hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du dein Fachwissen erfolgreich eingesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solviva Care AG vorbereitet
✨Informiere dich über interRAI LTCF
Da du für die Durchführung und Auswertung der interRAI LTCF Assessments verantwortlich bist, solltest du dich intensiv mit diesem Thema auseinandersetzen. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien und die Bedeutung dieser Assessments verstehst und wie sie zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitskultur bei Solviva Care AG zu erfahren. Stelle Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit und wie das Team die Pflegeplanung gestaltet. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamdynamik und deinem Engagement für die Mitarbeitenden.
✨Zeige deine Empathie und Sozialkompetenz
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Bewohnenden eingegangen bist. Dies wird dir helfen, deine hohe Sozialkompetenz zu unterstreichen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
