Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Lernende in der Pflege und plane ihre Ausbildung im Berufsalltag.
- Unternehmen: Solviva Care AG, ein innovatives Unternehmen in der Langzeitpflege.
- Vorteile: Wertschätzung, moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten und 5-6 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Dynamisches, multikulturelles Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und fördere die nächste Generation von Fachpersonen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Bereitschaft zur Weiterbildung als Berufsbildner/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4275 - 5225 € pro Monat.
Als privat geführtes Schweizer Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden.
Du möchtest deine Erfahrung in der Pflege einbringen und gleichzeitig die nächste Generation von Fachpersonen begleiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das erwartet dich bei uns:
- Fachliche und persönliche Begleitung unserer Lernenden
- Planung, Umsetzung und Evaluation der Ausbildung im Berufsalltag
- Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam, der Ausbildungsverantwortlichen und externen Ausbildungsstellen
- Mitarbeit in der direkten Pflege
- Sicherstellung der Pflegequalität und Förderung einer lernfördernden Umgebung
Was du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ oder Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF
- Abgeschlossener Kurs als Berufsbildner/in oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren
- Freude an der Begleitung und Förderung von Lernenden
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
- Selbständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
Wir bieten dir:
- Wertschätzung deiner Berufsbildnerfunktion: Zulage für die Zusatzaufgabe sowie Beteiligung an Kurs- und Weiterbildungskosten
- Moderne Arbeitsmittel & Infrastruktur: Du arbeitest mit zeitgemässen Hilfsmitteln und einer gut ausgestatteten Infrastruktur
- Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich dabei, deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln
- Abwechslungsreiche Tätigkeit: Die Kombination aus professioneller Pflege und der Begleitung von Lernenden bringt Vielseitigkeit und Verantwortung in deinen Arbeitsalltag
Arbeitsumfeld/Arbeitskultur:
- Agil und zukunftsorientiert: Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt
- Begegnung auf Augenhöhe: Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
- Top Infrastruktur: Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung
Work-Life-Balance:
- Flexible Arbeitszeiten
- 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
- Bezahlte Pausen: Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich
Entwicklung und Mitgestaltung:
- Dein Freiraum: Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weiterkommen garantiert
Loyalität und Zusatzleistung:
- Treueprämie nach 5 Jahren
- Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung
- Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben
- Unfallversicherung
- Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall
Deine Ansprechperson: Nina Hädener PDLDossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt.
FaGe oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Zusatzfunktion Berufsbildner/in in Kirchberg Arbeitgeber: Solviva Care AG
Die Solviva Care AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch gezielte Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der komplexen Pflege fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamführung und einer operativen Unterstützung der Pflegeleitung schaffen wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so FaGe oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Zusatzfunktion Berufsbildner/in in Kirchberg erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Solviva Care AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Solviva Care AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Solviva Care AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FaGe oder Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Zusatzfunktion Berufsbildner/in in Kirchberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Solviva Care AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Solviva Care AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Solviva Care AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solviva Care AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
