Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die technische Dokumentation für innovative Energiethemen und arbeite eng mit Entwicklungsteams zusammen.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen in der dynamischen Energiewirtschaft mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit möglich, ideal für kreative Köpfe, die etwas bewegen wollen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftssicheren Unternehmens und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in technischer Redaktion und Software-Dokumentation sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN
Du möchtest gerne etwas bewegen und uns und unser Team voranbringen? Du findest energiewirtschaftliche Themen spannend und möchtest bei zukunftsorientierten Energiethemen mitwirken? Dann suchen wir Dich als Technischer Redakteur (m/w/d) vorzugsweise an einem unserer Standorte in Langen (bei Frankfurt a.M.) oder Dresden, gern auch Remote; Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche).
SO ÜBERZEUGST DU UNS
- Praktische und tiefgreifende Erfahrungen im Bereich Technische Redaktion / Software-Dokumentation sind selbstverständlich optimale Voraussetzungen, aber viel wichtiger als langjährige Erfahrungen in diesem sehr dynamischen Umfeld sind Interesse, Flexibilität und Engagement und dein individuelles Potential.
- Dementsprechend ist ein abgeschlossenes Studium Technische Redaktion o.ä. keine zwingende Voraussetzung.
- Du hast Erfahrungen (Professional oder Senior) als Technischer Redakteur (m/w/d) in der Softwareentwicklung von B2B-Software.
- Du hast bereits Erfahrungen mit Redaktionssystemen gewonnen und vielleicht sogar die Einführung eines solchen begleitet oder gar verantwortet.
- Du verfügst über energiewirtschaftliche Kenntnisse bzw. kommst aus einem Software-Unternehmen, welches energiewirtschaftliche Software entwickelt.
- Du verfügst über eine gewisse technische Affinität.
- Kommunikationsfähigkeit sowie schriftliches Ausdrucksvermögen als auch gute zwischenmenschliche Kommunikation und Kooperationsfähigkeit zeichnen dich aus.
- Deine Affinität zu Qualität und Genauigkeit ist unbestritten.
- Deine strukturierte Denkweise sowie dein Organisationstalent hast du bereits erfolgreich unter Beweis stellen können.
- Du hast Erfahrung mit agilen Methoden und Teams.
Während die vorgenannten Punkte Optionen sind, sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse unbedingt notwendig.
WAS DICH ERWARTET
- Evaluieren von Anforderungen an die technische sowie an die Anwender- und Prozess-Dokumentation im Softwareentwicklungsprozess der Somentec.
- Definition der Anforderungen des neuen Dokumentationsprozesses mit dem Ziel einer teilautomatisierten Dokumentation und deren Integration im Anforderungsmanagement einer agilen Arbeitsweise sowie in der bestehenden bzw. künftigen Tooling- und Systemlandschaft.
- Evaluieren moderner und zukunftsweisender Tools und Plattformen für Dokumentationen im Softwareentwicklungsprozess (Redaktionssysteme).
- Vergleich und Machbarkeitsstudie sowie Auswahl des Tools / der Plattform im Kontext der Softwareentwicklung bei Somentec.
- Definition, Aufbau und Implementierung des neuen Dokumentationsprozesses.
- Darüber hinaus übernimmst du den aktuellen Dokumentationsprozess bei der Somentec in deine Federführung.
- Du führst die in den Produktentwicklungsteams generierten Dokumentationen zusammen und stellst internen und externen Stakeholdern die Informationen Zielgruppen-konform in time zur Verfügung.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Produktentwicklungsteams, Produkt- und Projektmanagement.
- Du trägst die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Dokumentationsprozesses.
- Du unterstützt die Produktentwicklungsteams bei der Erstellung der je Release relevanten Dokumentationen.
- Letztendlich übernimmst du hauptverantwortlich die Aufgabe als Technischer Redakteur (m/w/d) in unserem Team.
WIR BIETEN DIR
- Zukunftssicherheit: Unbefristete und langfristige Perspektive in einer dynamischen Branche in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
- Individuelle (hybride) Arbeitsmodelle: Hohe Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit) und eine großzügige Regelung für mobiles Arbeiten. Für einen reinen Remote-Arbeitsplatz freuen wir uns über Bewerber*innen, die bereits fundierte Erfahrungen mitbringen (Senior Level).
- Persönliche und fachliche Entwicklung: Fundiertes Onboarding, Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereförderung - bei gleichzeitig flachen Hierarchien.
- Ein tolles Team: Buntgemischte Mannschaft aus jungen und erfahrenen Berater*innen mit kooperativer Arbeitskultur, wertschätzender Atmosphäre, gemeinsame Grillrunden oder Sportaktivitäten auch abseits der Arbeit.
- Umfangreiche Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Unfallversicherung - rund um die Uhr und auch privat.
- Mobilität und Arbeitsmittel: Möglichkeit eines Firmenwagens sowie Fahrradleasings, Firmenhandys sind vollumfänglich für den privaten Gebrauch nutzbar.
- Verkehrsgünstiger Standort: Nur wenige Gehminuten bis zur ÖPNV-Haltestelle - und auch für Autofahrer ist die Anfahrt dank kostenfreier Parkplätze stressfrei.
Technischer Redakteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche) Arbeitgeber: Somentec Software
Kontaktperson:
Somentec Software HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Redakteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem Unternehmen und seinen Projekten beschäftigst. Zeig dein Interesse an energiewirtschaftlichen Themen und bringe eigene Ideen ein, wie du den Dokumentationsprozess verbessern könntest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du keine wertvolle Zeit verlierst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Kommunikationsfähigkeiten! In einem persönlichen Gespräch oder beim Networking ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Redakteur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Egal ob du viel oder wenig Erfahrung hast, hebe die relevanten Punkte hervor! Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als Technischer Redakteur vorbereiten.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um alles übersichtlich zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Somentec Software vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über energiewirtschaftliche Themen und aktuelle Trends in der Softwareentwicklung. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Technischer Redakteur unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Rolle in der Einführung von Redaktionssystemen oder die Zusammenarbeit mit agilen Teams zu sprechen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst. Das wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren, die für diese Position entscheidend ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Dokumentationsprozess oder den Tools, die verwendet werden.