Director of Brand Partnership - 39081648142

Wir suchen einen Head of Brand Partnerships, der Kreativität und kommerzielles Gespür vereint – jemanden, der eine limitierte Zusammenarbeit mit einem Spitzenkoch entwerfen und ein System einrichten kann, um effizient 100 Partner zu erreichen. Dies ist eine hybride Rolle: Teil Markenaufbau, Teil Geschäftsentwicklung, Teil kreative Strategie.

Sie werden mit anderen Marken, Kreativen, Influencern und Einzelhändlern zusammenarbeiten – Chancen identifizieren, die das Markenengagement steigern und die Leistung vorantreiben. Von der Einführung von Düften mit Trendsettern bis hin zur Verhandlung von Vertriebsvereinbarungen mit Boutiquen wird Ihre Arbeit prägen, wie unsere Marken in der Welt auftreten. Sie unterstützen auch die frühe M&A-Ansprache, indem Sie vielversprechende Marken aufspüren und mit Gründern in den frühesten Phasen eines Deals in Kontakt treten.

Hauptverantwortlichkeiten

• Marken-, Kreator- & Einzelhandelspartnerschaften: Beziehungen zu gleichgesinnten Marken, Einzelpersonen und Boutiquen aufbauen; geschmackvolle, duftende oder produktbezogene Kooperationen starten, die Aufsehen erregen und ROI-positiv sind; Co-Branding-Kampagnen, Drops und Aktivierungen entwerfen und verhandeln, die das Markenengagement erhöhen.
• Systeme & Outreach: Systeme entwerfen und verwalten, um 100+ potenzielle Partner zu erreichen und die Reaktion zu messen; interne Prozesse für die Bewertung, Ausführung und Nachverfolgung von Partnerschaften aufbauen; ein Gleichgewicht zwischen persönlichem Beziehungsaufbau und skalierbaren Outbound-Systemen wahren.
• Kreatives & Strategisches Denken: Sicherstellen, dass jede Partnerschaft markenkonform, verbraucherorientiert und stimmig ist; mit Markenmanagern und Kreativteams zusammenarbeiten, um Partnerschaftsideen zum Leben zu erwecken; sowohl Ideen zu generieren als auch die Umsetzung zu gewährleisten.
• Analytik & Berichterstattung: Leistung durch benutzerdefinierte Kennzahlen wie EMV, inkrementelle Einnahmen, LTV-Steigerung und Markenhalo messen; kurzfristigen ROI mit langfristigem Markenaufbau in der Bewertung und Priorisierung von Initiativen ausbalancieren; regelmäßig berichten, was funktioniert, was nicht und was als Nächstes kommt.
• M&A & Marktforschung: Pathfinder helfen, vielversprechende Akquisitionsziele zu identifizieren, indem aufstrebende Marken überwacht und mit Gründern Kontakt aufgenommen wird; Beziehungen zu frühen Betreibern, Investoren und Gemeinschaften in Zielkategorien aufbauen; die Akquisitionspipeline unterstützen, indem Gespräche initiiert, die Markenpassung bewertet und Erkenntnisse an das Deal-Team weitergegeben werden.

Anforderungen

• Erfahrener Partnerschaftsaufbauer mit über 5 Jahren Erfahrung in Markenpartnerschaften, strategischen Allianzen oder Geschäftsentwicklung – idealerweise im Verbraucher-, Technologie-, Medien- oder Lifestyle-Sektor.
• Nachweisliche Erfolge bei der Strukturierung und dem Abschluss von hochkarätigen Kooperationen in Marken-, Agentur- oder Marktplatzumgebungen.
• Gleichwohl in der Lage, groß zu träumen und klein zu arbeiten – vom Pitching großer strategischer Konzepte bis hin zum Verfassen der ersten Outreach-E-Mail.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich) mit der Fähigkeit, zu präsentieren, zu überzeugen und Vertrauen bei Stakeholdern aufzubauen.
• Außergewöhnliche Fähigkeiten im Beziehungsaufbau und in der Verhandlung, mit einem tiefen Netzwerk von Marken- und Agenturkontakten.
• Strategisch denkender Mensch mit einer Neigung zur Umsetzung – in der Lage, schnell von Einsicht zu Aktion zu wechseln.
• Analytisch und systemorientiert – erfahren in der Bewertung von ROI, der Verfolgung von KPIs und der Verfeinerung von Outreach- und Partnerschaftsprozessen.
• Resilient und einfallsreich – nicht scheu, zu testen, zu iterieren und es erneut zu versuchen; dies ist eine Rolle für einen Macher, nicht nur für einen Manager.
• Selbststarter, der in schnelllebigen, remote und hochgradig kollaborativen Umgebungen gedeiht.

Bonus: Erfahrung in Wellness, Lebensmittel & Getränke, Körperpflege oder Einzelhandels-E-Commerce.
Bevorzugte Qualifikationen: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit oder innerhalb globaler Marken; Vertrautheit mit Datenanalysetools und Marketingleistungskennzahlen; Erfahrung in der Leitung eines Teams oder im Management funktionsübergreifender Initiativen.