HR Administrator (m/w/d)

HR Administrator (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Treibe operative HR-Prozesse voran und unterstütze Führungskräfte bei Personalthemen.
  • Arbeitgeber: SOMI Group – ein innovatives Unternehmen in der Personaldienstleistung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams mit viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte Wachstum und Erfolg für Kunden und Kandidaten in einem spannenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt und 2-3 Jahre Erfahrung im Personalwesen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Bei der SOMI Group wirst du Teil eines Unternehmens, das weit über die klassische Personaldienstleistung hinausdenkt. Mit Leidenschaft und Innovationskraft bringen wir die passenden Talente mit den richtigen Unternehmen zusammen – und das branchenübergreifend. Unsere Kunden verlassen sich auf uns, wenn es um individuelle Personallösungen geht: von der Arbeitnehmerüberlassung über die Direktvermittlung bis hin zu projektbasierten Freiberufler-Lösungen. Gemeinsam gestalten wir Wachstum, Erfolg und Zukunft – für unsere Kunden, Kandidaten und für dich.

In der Rolle als HR Administrator (m/w/d) treibst Du alle operativen HR-Prozesse voran, von der Vertrags- und Personalverwaltung über die Lohnabrechnung bis hin zur Unterstützung der Führungskräfte, Analyse von Kennzahlen und Organisation interner Abläufe und Events.

  • Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie Vertragsänderungen
  • Vorbereitung der internen Lohnabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Unterstützung der Führungskräfte bei Personalthemen, Mitarbeitergesprächen und Änderungsvereinbarungen
  • Zentraler arbeitsrechtlicher Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende
  • Planung und Organisation von Meetings und internen Events
  • Mitwirkung beim Employer Branding und im Marketing
  • Dokumentation und Pflege von Personaldaten
  • Unterstützung in allen operativen HR-Themen und organisatorischen Aufgaben

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt
  • 2–3 Jahre Berufserfahrung im operativen Personalwesen
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Vertragserstellung
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und im Umgang mit sensiblen Personalthemen
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Souveränes Auftreten und Standing in der Kommunikation

HR Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: SOMI Experts GmbH - Internal

Die SOMI Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung schaffen wir eine positive Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und aktiv zum Unternehmenserfolg beiträgt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an spannenden Projekten in einer zukunftsorientierten Branche mitzuwirken.
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Kontaktperson:

SOMI Experts GmbH - Internal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR Administrator (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der SOMI Group verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für HR! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und im Umgang mit Führungskräften unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der SOMI Group und hast die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam wachsen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Administrator (m/w/d)

Vertrags- und Personalverwaltung
Lohnabrechnung
Analyse von Kennzahlen
Organisation interner Abläufe
Erstellung von Arbeitsverträgen
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Zusammenarbeit mit Führungskräften
Kommunikationsfähigkeiten
Planung und Organisation von Meetings
Employer Branding
Dokumentation von Personaldaten
Operative HR-Themen
Organisatorische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als HR Administrator passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMI Experts GmbH - Internal vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des HR Administrators vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der SOMI Group, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den HR-Prozessen oder den Herausforderungen im Personalwesen stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Präsentiere deine Soft Skills

In der HR-Rolle sind kommunikative Fähigkeiten und Organisationstalent entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamarbeit, dein souveränes Auftreten und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen.

Kenne die rechtlichen Grundlagen

Da du als zentraler Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Themen fungieren wirst, solltest du dich über aktuelle arbeitsrechtliche Bestimmungen informieren. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.

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SOMI Experts GmbH - Internal
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