Für einen unserer renommierten Kunden suchen wir einen erfahrenen HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt auf operativen HR-Prozessen, Employee Relations und der administrativen Begleitung des gesamten Employee Lifecycles. Sie unterstützen Führungskräfte und HR-Stakeholder bei personalrelevanten Fragestellungen und übernehmen eigenständig anspruchsvolle HR-Sachverhalte.
- Bearbeitung von Businessanfragen sowie Unterstützung von Führungskräften bei Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles
- Eigenständige administrative und operative Bearbeitung von Employee Relations Cases, insbesondere bei Trennungs- und Austrittsprozessen
- Erstellung, Prüfung und Nachverfolgung von Aufhebungsverträgen, Änderungsvereinbarungen und weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten
- Durchführung und Plausibilisierung von Abfindungs- und Severance-Berechnungen anhand vorgegebener Regelungen und Berechnungsmodelle
- Pflege, Aktualisierung und Qualitätssicherung von Mitarbeiter- und Personaldaten in SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors
- Erstellung von HR-Reportings, Auswertungen und Statusübersichten für Management, HR Business Partner und Projektverantwortliche
- Unterstützung bei Restrukturierungsmaßnahmen, einschließlich Dokumentation, Fristenmanagement und Nachverfolgung
- Sicherstellung der Einhaltung interner HR-Prozesse, Richtlinien und arbeitsrechtlicher Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, People Operations, Payroll, Legal sowie externen Dienstleistern
- Unterstützung bei Ad-hoc-Anfragen, Sonderauswertungen und projektbezogenen HR-Tätigkeiten
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld, idealerweise in People Advisory, HR Administration, HR Operations oder Employee Lifecycle Management
- Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Aufhebungsverträgen und arbeitsrechtlicher Korrespondenz
- Gute Kenntnisse in SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel, insbesondere Pivot-Tabellen, Formeln und Auswertungen
- Erfahrung in der Erstellung von HR-Reportings und Datenanalysen
- Gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles
- Deutsch: Verhandlungssicher
- Englisch: Erweiterte Kenntnisse
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HR Specialist (m/w/d) – Employee Relations & HR Operations in Kerpen Arbeitgeber: SOMI Experts GmbH
Als Monteur (m/w/d) in Baiersdorf profitieren Sie von einem motivierten Team und einer positiven Arbeitsatmosphäre, die handwerkliches Geschick und technisches Verständnis schätzt. Wir bieten Ihnen nicht nur einen attraktiven Stundenlohn von bis zu 15,50 € sowie 25 Urlaubstage pro Jahr, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und hervorragende Übernahmechancen nach 9 Monaten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich langfristig weiterzuentwickeln und Teil eines Unternehmens zu werden, das Ihre Fähigkeiten wertschätzt.
