Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Organisation und Weiterentwicklung von Fortbildungsangeboten.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement.
- Vorteile: Befristete Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Lern- und Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Personalentwicklungsmaßnahmen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Unterstützung im Bereich Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Sachbearbeitung im Bereich Fortbildung. Die Position ist zunächst befristet.
In dieser vielseitigen Rolle unterstützen Sie die Organisation und Weiterentwicklung interner Fortbildungsangebote und tragen aktiv dazu bei, moderne Personalentwicklungsmaßnahmen erfolgreich umzusetzen.
- Unterstützung bei der Betreuung und Organisation interner Fortbildungsmaßnahmen
- Koordination von internen und externen Trainer:innen sowie Moderator:innen
- Vor- und Nachbereitung von Online-, Präsenz- und Hybrid-Schulungen
- Erstellung von Teilnahmebescheinigungen
- Prüfung und Genehmigung von Rechnungen
- Verwaltung und Inventarisierung von Fortbildungsmaterialien
- Austausch mit Ausbildungsinstituten sowie weiteren Kooperationspartner:innen
- Inhaltliche und technische Betreuung von Fortbildungsseiten im SharePoint sowie weiterer Personalentwicklungssysteme (z. B. Teilnehmermanagement)
- Unterstützung bei der Einführung neuer Personalentwicklungsmaßnahmen
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung, beispielsweise als:
- Kauffrau/-mann für Büromanagement
- Verwaltungsfachangestellte:r
- Bürokauffrau/-mann
- Industriekauffrau/-mann
- Steuerfachangestellte:r
- Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte:r
- Personaldienstleistungskauffrau/-mann
Idealerweise bringen Sie außerdem mit:
- praktische Erfahrungen im Bereich Aus- und Fortbildung bzw. Personalentwicklung
- Kenntnisse in der Rechnungsgenehmigung innerhalb eines ERP-Systems
- eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und einen sicheren schriftlichen sowie mündlichen Ausdruck
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Qualitätsorientierung
Sachbearbeitung Fortbildung & Personalentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: SOMI Solutions GmbH
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Engagement und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Teil unseres Teams im Bereich Fortbildung und Personalentwicklung profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einem kollegialen Miteinander und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere voranbringen. Zudem fördern wir aktiv die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen durch innovative Gesundheitsmanagement-Programme und schaffen so einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeitung Fortbildung & Personalentwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung dort einen Mehrwert schaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Rolle! Während des Gesprächs kannst du durch Fragen und Anmerkungen dein Interesse an der Fortbildung und Personalentwicklung deutlich machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung Fortbildung & Personalentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Motivation.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Person für die Sachbearbeitung im Bereich Fortbildung bist!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMI Solutions GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Organisation und ihre Fortbildungsangebote zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie deine Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Personalmaßnahmen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und Personalentwicklung zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen, sowie deine Erfahrungen mit der Organisation von Schulungen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen im Bereich Fortbildung und Personalentwicklung zu erfahren.
✨Präsentation und Auftreten
Achte auf ein professionelles Auftreten und eine angemessene Kleidung. Dein erster Eindruck zählt! Sei freundlich, lächle und zeige, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden. Eine positive Ausstrahlung kann oft den Unterschied machen.
