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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Web-Applikationen im Cross-Funktionalen Team und teste deinen Code.
- Arbeitgeber: Ströer bietet eine offene Kultur mit Fokus auf Gleichstellung und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, frisches Obst, Recreation Rooms und bezuschusstes Mittagessen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Ideen und profitiere von Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Informatik, Erfahrung mit JavaScript und Angular erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich in Communities wie LGBTQ+ und Nachhaltigkeitsinitiativen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
(Senior) Frontend Developer (m/w/d)
Positions-Nr. 2963808
Start: ASAP
Standort: Berlin
Auslastung: Vollzeit
Vertragsart: Festanstellung
Ihre Tätigkeiten:
- Du konzipierst und implementierst im Cross-Funktionalen Team, sowie eigenverantwortlich moderne Web-Applikationen.
- Du entwickelst neue Features im Mobile-First-Ansatz und testest dein Code in enger Absprache mit UX / CD / PM / QA.
- Du arbeitest mit Angular, Thymeleaf, JSP und vielen anderen Frameworks.
- In Pull Requests, beim Pair Programming und in IT-Seminaren teilst Du dein Wissen.
- Du arbeitest in einem 14-tägigen Sprint-Zyklus mit anschließendem Release.
Das ist ein Teil des Technologiestacks:
- Angular 10+ / JavaScript / TypeScript
- HTML / CSS / SCSS
- Jira / Bitbucket / Git / SonarQube / InVision
- Jenkins / Kubernetes / Fabric8 / Docker / AWS / Nexus3
- Backend: Java / Spring Boot / Elastic Stack / MongoDB / MySQL / Postgres / Tomcat / NGINX
Das gesuchte Profil:
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung im Informatikbereich oder einschlägige Berufserfahrung.
- Du verfügst über fundierte Erfahrung in JavaScript, Angular oder anderen Frameworks.
- Du hast gute HTML- und CSS Kenntnisse, Browserkompatibilität ist Dir kein Fremdwort.
- Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung für mobile Endgeräte (Responsive Design).
- Erfahrung mit Reactive Programming, Observables, RxJs, NgRx sind ein Plus.
- Du bist offen für agile Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban).
Benefits:
- Feelgood: Ob frisches Obst & Müsli zum gemeinsamen Frühstück mit Blick auf die Speicherstadt am Standort Hamburg, Recreation Rooms in Frankfurt/Main & München, Lounge mit Playstation in Berlin – jeder Standort hat seinen eigenen Charme.
- Flexibility: Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch aus dem Home Office zu arbeiten.
- Community: Wir übernehmen Verantwortung und sorgen für mehr Nachhaltigkeit und Diversität am Arbeitsplatz – engagiere Dich z.B. in unserer Nachhaltigkeitswerkstatt oder werde Mitglied in einer unserer Communities wie LGBTQ+ oder unserem Frauennetzwerk.
- Company: Sie oder Du? Bei uns findest Du ein kommunikatives und respektvolles Miteinander per „Du“, das durch eine offene Kultur geprägt ist. Als Konzern legen wir besonderen Wert auf die berufliche Gleichstellung unserer Mitarbeiter:innen.
- Learn & Grow: Gestaltungsspielraum für Deine kreativen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in unserem internen Talenteprogramm, zeichnen die bunte Ströer-Welt aus.
- On Top: Profitiere durch unsere Benefits und nutze die Möglichkeit eines bezuschussten Mittagessens oder lease Dir vergünstigt ein Fahrrad und genieße exklusive Rabatte in vielen Shops.
- 100€ Einzahlung in die Betriebsrente.
Sprachanforderungen:
- Deutsch: Verhandlungssicher.
- Englisch: Erweiterte Kenntnisse.
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Frontend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: SOMI Solutions GmbH
Kontaktperson:
SOMI Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Frontend Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten im Frontend-Bereich präsentiert. Besonders wichtig sind dabei Projekte, die Angular oder Responsive Design nutzen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Beteilige dich an Communitys! Engagiere dich in Online-Foren oder lokalen Meetups für Frontend-Entwickler. Das hilft nicht nur beim Networking, sondern auch beim Austausch von Wissen und aktuellen Trends in der Branche.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise während des Programmierens zu erklären. Das zeigt nicht nur deine technischen Fähigkeiten, sondern auch deine Kommunikationsfähigkeit im Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Frontend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da die Position Kenntnisse in Angular, JavaScript und anderen Frameworks erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine Erfahrung mit diesen Technologien zeigen.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Rolle in einem cross-funktionalen Team arbeitet, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Teamwork und in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für das Unternehmen interessierst und was dich an der Position reizt. Dies kann helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMI Solutions GmbH vorbereitest
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in JavaScript, Angular und anderen relevanten Frameworks zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du moderne Web-Applikationen konzipiert und implementiert hast.
✨Verstehe den agilen Arbeitsansatz
Da das Unternehmen agile Methoden wie Scrum und Kanban verwendet, solltest du dich mit diesen Konzepten vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen und der Position, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten, dem Team und den Technologien, die verwendet werden, um zu zeigen, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team und das Teilen von Wissen wichtig sind, sei bereit, Beispiele für deine Erfahrungen im Pair Programming oder in IT-Seminaren zu geben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern.
