Auf einen Blick
- Aufgaben: Implement and enhance the central Identity Suite and PAM solution.
- Arbeitgeber: Join a leading bank known for its innovative work culture.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work, training opportunities, and family-friendly events.
- Warum dieser Job: Take on more responsibility in a dynamic environment with a focus on automation and efficiency.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring experience in Identity & Access Management and relevant IT qualifications.
- Andere Informationen: Work closely with external partners and contribute to strategic developments.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Technischer Engineer PAM & IAM (m/w/d)
Positions-Nr. 2962933
Start: ASAP
Standort: Wiesbaden, Remote
Auslastung: Vollzeit
Vertragsart: Festanstellung
Deine nächste Erfolgsgeschichte als Technischer Leiter PAM & IAM (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung).
Du willst mehr Verantwortung, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Bankwesen genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch Innovationsstärke auszeichnet.
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Kantine
- Weiterbildung
- 10 Tage aus dem Ausland arbeiten
- Vermögenswirksame Leistung
- Betriebliche Altersversorgung
- Gemeinsame Feste mit der Familie
- Kinderbetreuung
- Corporate Health Management
- Faire und marktgerechte Vergütung
Deine Tätigkeiten:
- Du verantwortest die Implementierung, Betreibung und gezielte Weiterentwicklung der zentralen Identity Suite und PAM-Lösung.
- Du bist maßgeblich beteiligt für die Anbindung von Anwendungen sowie das Einrichten von Usern mit den jeweiligen Application-Ownern und Managern.
- Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit externen Dienstleistern zusammen und übernimmst die Steuerung dieser.
- Du sorgst für einen hohen Grad an Automatisierung zur Steigerung der Effizienz von operativen Prozessen.
- Du unterstützt bei der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs Identity und Access Management.
Das gesuchte Profil:
- Du glänzt mit mehrjähriger Berufserfahrung in der genannten Branche, Position und/oder Technologie-Felder.
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und/oder ein Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Wichtig ist Berufserfahrung und Expertise mit den verschiedenen Prozessen im Identity & Access Management und Privileged Access Management.
- Du bringst einschlägige Berufspraxis im Identity & Access Management mit.
- Wünschenswert sind routinierte Erfahrungen im Umgang mit den Datenbankmanagementsystemen: SQL, MS Active Directory, Omada und CyberArk.
Bei Fragen und Anliegen, zögere nicht, uns zu kontaktieren:
Daniel Lust
+49 69 47 89 18 90-29
#J-18808-Ljbffr
Technischer Engineer PAM & IAM (m/w/d) Arbeitgeber: SOMI Solutions GmbH
Kontaktperson:
SOMI Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Engineer PAM & IAM (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die möglicherweise bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Identity & Access Management sowie Privileged Access Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Weiterentwicklung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat hast, die deine Expertise im IAM und PAM unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, sind besonders beeindruckend.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da du eng mit externen Dienstleistern und internen Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Informationen klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Engineer PAM & IAM (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Identity & Access Management sowie deine Kenntnisse in den geforderten Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Technischer Engineer PAM & IAM geeignet bist. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Erfolge ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMI Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SQL, MS Active Directory, Omada und CyberArk. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen mit diesen Technologien.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Identity & Access Management und Privileged Access Management demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams oder externen Partnern betreffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Bankwesens und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Innovationsstärke und den Werten des Unternehmens zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.