Marketing Lead

Marketing Lead

Zürich Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Marketingstrategie und bringe neue Kunden zu sommelia.
  • Unternehmen: E-Commerce-Unternehmen für Weine mit einem dynamischen Team in Zürich.
  • Vorteile: Echte Verantwortung, flexible Arbeitszeiten und großzügige Weinvergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen in einem schnelllebigen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Marke und Strategie von sommelia. aktiv mit und arbeite eng mit den Gründern zusammen.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce-Marketing, idealerweise im Weinbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

sommelia. ist ein in Zürich ansässiges E-Commerce-Unternehmen, das kuratierte Weine online an Kunden in der ganzen Schweiz verkauft. Wir sind ein kleines, schnelllebiges Team mit der Mission, das Entdecken und Kaufen von großartigem Wein einfach, angenehm und ohne Vorurteile zu gestalten. Wir suchen einen Marketing Lead, der die Marke sommelia. leitet — den Marketingmotor aufbaut, der neue Kunden in unseren Shop bringt und sie dazu bringt, immer wieder zurückzukommen.

Aufgaben

  • Eigene und führe die Marketingstrategie von sommelia. über bezahlte, organische, soziale, Content- und E-Mail/CRM-Kanäle aus
  • Plane, starte und optimiere bezahlte Akquisitionskampagnen (Meta, Google Ads), um Traffic, Konversionen und nachhaltiges Kundenwachstum zu fördern
  • Baue und erweitere unsere Präsenz in sozialen Medien, einschließlich Content-Planung und -Ausführung
  • Entwickle und treibe unsere SEO- und Content-Strategie voran, um die organische Sichtbarkeit zu erhöhen
  • Richte E-Mail/CRM-Lifecycle-Kampagnen (Willkommensserie, Warenkorbabbrüche, Kundenbindung, Wiederengagement) ein und verwalte sie
  • Verfolge wichtige Marketingkennzahlen (CAC, ROAS, Konversionsrate, LTV) und nutze Daten, um die Leistung kontinuierlich zu verbessern
  • Plane und führe saisonale Kampagnen, Aktionen und Produkteinführungen durch
  • Arbeite eng mit den Gründern an der Markenpositionierung, Messaging und der Gesamtwachstumsstrategie zusammen
  • Verwalte Beziehungen zu externen Partnern, Freiberuflern oder Agenturen nach Bedarf

Anforderungen

  • Mehrere Jahre Erfahrung im Marketing im E-Commerce — dies ist ein Muss
  • Erfahrung im Marketing von Wein oder anderen Getränken/CPG-Produkten ist ein großer Vorteil; vorherige Erfahrung im Wein-E-Commerce ist ideal
  • Nachweisliche Erfolge bei der Durchführung von bezahlten Akquisitionskampagnen (Meta/Google Ads) mit messbarem ROI
  • Starke analytische Fähigkeiten — sicher im Umgang mit Leistungsdaten und deren Nutzung zur Entscheidungsfindung
  • Praktische Erfahrung mit E-Mail/CRM-Plattformen (z.B. Klaviyo) und SEO/Content-Marketing
  • Ausgezeichnete schriftliche Kommunikationsfähigkeiten; Deutsch und/oder Französisch sind ein Plus für unsere Schweizer Kundenbasis
  • Unternehmerisches, praktisches Mindset — bereit, in einem kleinen, schnelllebigen Team mehrere Hüte zu tragen
  • In Zürich ansässig oder bereit, flexibel von dort aus zu arbeiten

Vorteile

  • Echte Verantwortung — gestalte das Marketing von sommelia. von Grund auf, mit direktem Einfluss auf Marke und Strategie
  • Enge Zusammenarbeit mit den Gründern — flache Struktur, schnelle Entscheidungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein großzügiges Mitarbeiterbudget für unsere Weinauswahl

Marketing Lead Arbeitgeber: sommelia.ch

sommelia. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer flachen Hierarchie und enger Zusammenarbeit mit den Gründern können Sie die Marketingstrategie von Grund auf gestalten und dabei von flexiblen Arbeitszeiten und einem großzügigen Weinbudget profitieren. Zudem fördern wir das persönliche Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeiter, was sommelia. zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Zürich macht.

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Kontaktdaten:

sommelia.ch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Lead erhalten könnten

E-Commerce-Events nicht verpassen!

Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie sommelia.ch treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!

Werde aktiv in Online-Communities

Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie sommelia.ch, die nach motivierten Talenten suchen.

Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt

Wenn du dich bei sommelia.ch bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.

Nutze unser Bewerbungsportal

Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei sommelia.ch zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Lead mit Bravour zu bestehen

Marketingstrategie
Paid Acquisition Kampagnen (Meta, Google Ads)
Social Media Management
Content Planung und Ausführung
SEO und Content Strategie
E-Mail/CRM Kampagnenmanagement (z.B. Klaviyo)
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!

Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei sommelia.ch im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!

Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sommelia.ch vorbereitet

E-Commerce Trends im Blick

Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.

Portfolio mit Erfolgen

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.

Technische Fragen nicht scheuen

Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.

Motivation und Zukunftsvision

In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei sommelia.ch erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!