Stellvertretung IT-Leiter (m/w/d)

Stellvertretung IT-Leiter (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die IT-Leitung und entwickle innovative digitale Lösungen.
  • Unternehmen: SOMMER, ein führendes Unternehmen für nachhaltige Gebäudetechnologien.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Spannende Projekte in einem kreativen Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem innovativen Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung in der IT.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Industriestraße 1, 95182 Döhlau, ab sofort

SOMMER at a glance

Wir gestalten Gebäude mit innovativen, nachhaltigen Fassaden, Türen und Toren und sichern diese vor Naturkatastrophen und terroristischen Angriffen. In unserer Vielseitigkeit sind wir seit mehr als 130 Jahren einzigartig. Wir sind für unsere Kunden ein technologisch führender, vertrauensvoller Partner und leben Individualität in unseren Produkten, Projekten und in unserem Miteinander.

Aufgaben

  • Stellvertretende Übernahme zentraler Führungs- und IT-Verantwortung
  • Weiterentwicklung der bestehenden Hard-, Software- und Systemlandschaft
  • Planung und Umsetzung der mehrjährigen IT- und Digitalisierungsstrategie
  • Begleitung der ERP-Einführung bzw. ERP-Migration
  • Ausbau von Microsoft 365 sowie moderner Workplace-Konzepte
  • Weiterentwicklung der Netzwerk-, Sicherheits- und Backup-Architektur
  • Sicherstellung hochverfügbarer Systeme für Produktion und Verwaltung
  • Schnittstellenmanagement zwischen ERP, Produktion und CAD/CAM-Systemen
  • Digitalisierung und Automatisierung von Produktions- und Geschäftsprozessen
  • Betreuung von Datenbanken, Datenanalysen und Softwarelösungen
  • Unterstützung von Innovations- und Entwicklungsprojekten
  • Steuerung externer IT-Dienstleister und Partner
  • Entwicklung und Umsetzung praxisnaher KI-Anwendungen im Unternehmen

Profil

  • Qualifikation: Abgeschlossene Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Branchenerfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der IT eines produzierenden Unternehmens in Verbindung mit einer ausgeprägten Führungskompetenz
  • EDV-Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Windows-Systemen sowie geübter Umgang im Betrieb virtualisierter Umgebungen
  • Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Soft-Skills: Organisatorisches Geschick und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweisen gepaart mit strategischen Denkweisen sowie betriebswirtschaftlichem Verständnis

Stellvertretung IT-Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: SOMMER Fassadensysteme

SOMMER ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative und nachhaltige Lösungen im Bauwesen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung in Döhlau schafft. Mit über 130 Jahren Erfahrung fördern wir eine Kultur der Individualität und des Vertrauens, während wir unseren Mitarbeitern vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine moderne IT-Infrastruktur bieten. Hier haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Team voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

SOMMER Fassadensysteme Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretung IT-Leiter (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und wir können uns einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der es tätig ist. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, die uns helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt unser Interesse und Engagement. Außerdem haben wir so die Möglichkeit, unsere Bewerbungen schneller zu bearbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretung IT-Leiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungs- und IT-Verantwortung
IT-Strategieplanung
ERP-Einführung
Microsoft 365
Netzwerksicherheit
Backup-Architektur
Schnittstellenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOMMER Fassadensysteme vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie SOMMER innovative und nachhaltige Lösungen umsetzt, kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und IT-Kompetenzen unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich IT-Strategien entwickelt oder umgesetzt hast.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der IT vertraut bist, insbesondere im Bereich Microsoft 365 und ERP-Systeme. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse zu demonstrieren.

Soft Skills betonen

Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du Teams motivierst und führst.