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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen im Vertrieb elektronischer Bauteile.
- Arbeitgeber: Wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen mit offener Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Festanstellung und umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in spannenden Branchen wie Erneuerbare Energien und Medizintechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Sie suchen einen krisensicheren Job mit technischem Anspruch? Unser Mandant im Raum Pinneberg sucht als erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen, das kontinuierlich wächst, ein/en Inside Sales Manager (Mensch). Der Fokus liegt auf der Beratung und dem Vertrieb von elektronischen Bauteilen und Systemen für Zukunftsbranchen wie Erneuerbare Energien, Maschinenbau und Medizintechnik. Hier erwartet Sie kein anonymer Konzern, sondern eine Kultur der Offenheit und des Teamgeists. Der Standort liegt verkehrsgünstig nördlich vor den Toren Hamburgs – ideal um dem Innenstadt-Stau zu entgehen.
Aufgaben
- Als Inside Sales Manager (Mensch) pflegen Sie mit Gespür Kundenbeziehungen und bauen diese proaktiv aus.
- Sie sind strategische/r Sparringspartner*in des Außendienstes, betreuen Neu- und Bestandskunden und entwickeln diese gezielt weiter.
- Technisch versiert ermitteln Sie am Telefon den exakten Bedarf und spezifizieren die Anforderungen.
- Souverän und ergebnisorientiert erstellen Sie Angebote, fassen diese nach und führen sie zum erfolgreichen Abschluss.
- Durch Ihr Organisationstalent begleiten Sie die Auftragsabwicklung im System und behalten alle Termine sicher im Blick.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten
- Affinität zu Technik
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten - Kernarbeitszeit und Gleitzeitmodell
- Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit krisensicheren Kundenbranchen
- Ein hervorragendes Betriebsklima mit langjähriger Mitarbeiterzugehörigkeit
- Keine Sorge vor komplexer Technik – Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
- Interne berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege erleichtern den Arbeitsalltag
Kontakt: Seit fast 20 Jahren bringen wir Menschen in das für sie optimal passende Arbeitsumfeld und steigern so ihre Job-Zufriedenheit nachhaltig. Als erfolgreicher Headhunter agieren wir nur auf explizite Mandatierung unserer Partner und arbeiten im gesamten Prozess gegenüber allen Beteiligten mit einem Höchstmaß an Diskretion und Vertraulichkeit. Für (erste) Fragen oder weitere Informationen können Sie sich gerne direkt telefonisch an unseren Leiter Recruiting Jonas Krüger unter 040 411 113 8 14 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns mit Angabe der Referenznummer (2071) per E-Mail an j.krueger@hh-personalberatung.de senden können oder direkt hier auf Xing.
Inside Sales Manager (Mensch) - Elektronische Bauteile Arbeitgeber: Sommer + Hinst GmbH Headhunter
Kontaktperson:
Sommer + Hinst GmbH Headhunter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Manager (Mensch) - Elektronische Bauteile
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Inside Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst und bereit bist, diese in deinen Gesprächen zu nutzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Prozess einzubeziehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Manager (Mensch) - Elektronische Bauteile
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Technische Affinität betonen: Da es um elektronische Bauteile geht, solltest du deine technische Affinität klar herausstellen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Kunden zu beraten oder Probleme zu lösen.
Kundenorientierung zeigen: In deiner Bewerbung solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Pflege und zum Ausbau von Kundenbeziehungen verdeutlichen. Zeig uns, wie du proaktiv auf Kunden zugehst und ihre Bedürfnisse erkennst!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommer + Hinst GmbH Headhunter vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der elektronischen Bauteile und Systeme gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends in den Zukunftsbranchen wie Erneuerbare Energien und Medizintechnik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie du diese proaktiv angegangen bist.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Sei bereit, deine Verhandlungskompetenzen unter Beweis zu stellen. Überlege dir Strategien, wie du Angebote erfolgreich abschließen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.