Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue internationale Kunden und entwickle neue Vertriebspartner.
- Arbeitgeber: Ein führender Hersteller von Brandschutzsystemen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Familienunternehmen mit internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium und Erfahrung im internationalen Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Verhandlungssicheres Englisch ist ein Muss; Standort nahe Hamburg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über unseren Partner Unser Mandant ist ein unabhängiger, weltweit führender Hersteller von Brandschutzsystemen für den passiven baulichen Brandschutz. Mit mehreren Marken für vielfältige Anwendungen bietet das Unternehmen seit über 100 Jahren innovative, nachhaltige und international zertifizierte Lösungen für Bauwesen und Industrie. Neben den Produkten gehören auch technische Beratung, Schulungen und individuelle Services zum Angebot – Qualität und Sicherheit Made in Germany. Der Standort unseres Mandanten ist idyllisch, jedoch mit sehr guter Anbindung, im Osten von Hamburg gelegen. Aufgaben Aktive Betreuung und Entwicklung bestehender internationaler Kunden und Handelspartner Identifikation neuer Potentiale und Akquise neuer Distributions- und Vertriebspartner Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen Bedarfsermittlung, technische Beratung und Erstellung maßgeschneiderter Angebote Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Fachmessen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium; alternativ kaufmännische Ausbildung Erfahrung im internationalen Vertrieb von technischen, erklärungsbedürftigen Produkten Verhandlungsgeschick und ergebnisorientiertes Agieren Kenntnisse im baulichen Brandschutz bzw. in der Lack-/Beschichtungsindustrie von Vorteil Verhandlungssicheres Englisch Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Familienunternehmen Individueller Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Betriebl. Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Physiotherapie und Betriebssport Betriebl. Unfall- und Krankenversicherung Regelmäßige Teamevents Kontakt Seit fast 20 Jahren bringen wir Menschen in das für sie optimal passende Arbeitsumfeld und steigern so Ihre Job-Zufriedenheit nachhaltig. Als erfolgreicher Headhunter agieren wir nur auf explizite Mandatierung unserer Partner und arbeiten im gesamten Prozess gegenüber allen Beteiligten mit einem Höchstmaß an Empathie und Vertraulichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe der Referenznummer (2153) – bitte senden Sie diese an o.steinmetz@hh-personalberatung.de. Ihr Ansprechpartner ist Hr. Oliver Steinmetz.
International Sales Manager (Mensch) Arbeitgeber: Sommer + Hinst GmbH Headhunter
Kontaktperson:
Sommer + Hinst GmbH Headhunter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: International Sales Manager (Mensch)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Da es sich um einen internationalen Vertrieb handelt, solltest du auch deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Märkten betonen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige im Gespräch, dass du die technischen Aspekte verstehst und wie diese Lösungen den Kunden helfen können. Das wird dein Interesse und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Erfolge im internationalen Vertrieb belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend und zeigen, dass du ergebnisorientiert arbeitest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: International Sales Manager (Mensch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenswerte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im internationalen Vertrieb und deine Kenntnisse im technischen Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Verhandlungskompetenzen und deine Erfahrung im Umgang mit internationalen Kunden ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass du die Referenznummer (2153) in deiner Bewerbung angibst und die Kontaktdaten korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommer + Hinst GmbH Headhunter vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des International Sales Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu baulichem Brandschutz und erklärungsbedürftigen Produkten vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
In der Rolle wird viel verhandelt, daher ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit parat zu haben. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Verhandlungsgeschick demonstrieren kannst.
✨Kenntnisse über den internationalen Markt
Informiere dich über die Märkte, in denen das Unternehmen tätig ist. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im internationalen Vertrieb verstehst und wie du diese nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit internationalen Partnern entscheidend ist, solltest du deine Englischkenntnisse unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch fließend und professionell zu kommunizieren.