Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle innovative Automatisierungssysteme für komplexe Intralogistiklösungen.
- Unternehmen: Etablierter Spezialist für anspruchsvolle Intralogistiklösungen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, JobRad, Corporate Benefits und spannende Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Hohe Wertschätzung für deine Leistungen und exzellente Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder Mechatronik, SPS-Programmierung und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etablierter Spezialist für anspruchsvolle Intralogistiklösungen und realisiert automatisierte Anlagen für effiziente Materialfluss- und Lagerprozesse. Besondere Schwerpunkte liegen auf der Automatisierung von Hochregallagern sowie der Entwicklung individueller Steuerungslösungen für komplexe Anlagen. Von der Planung und Projektierung über die Softwareentwicklung bis hin zur Inbetriebnahme und Optimierung begleitet das Unternehmen seine Projekte ganzheitlich.
Zur Verstärkung des fünfköpfigen Teams im Bereich Steuerungstechnik suchen wir für den Standort westlich von Köln einen Automatisierer | Automatisierungstechniker (Mensch), der | die Projekte als Teilprojektleiter*in technisch begleitet.
Darauf können Sie sich freuen:
- Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, technische Lösungen eigenverantwortlich zu entwickeln und umzusetzen
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit allen Voraussetzungen, um sich wohlzufühlen
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Kompetente Kolleg*innen und ein offenes Miteinander
- Hohe Anerkennung | Wertschätzung für Ihre Leistungen durch die Geschäftsführung
- Spannende internationale Kunden und Projekte aus verschiedensten Branchen
- Attraktive Regelungen bei Inbetriebnahme-Einsätzen im Ausland
- Zahlreiche Benefits wie JobRad, Corporate Benefits und Mitarbeiterevents
Ihr Tätigkeitsfeld:
- Planung, Projektierung und Programmierung von Automatisierungssystemen für komplexe Intralogistikanlagen
- Entwicklung, Inbetriebnahme und Optimierung der SPS-Software mit Siemens S7, TIA Portal und SCL
- Erstellung und Anpassung von Bedienoberflächen und Visualisierungen mit Siemens WinCC sowie Integration von Bussystemen, Antriebs-, Sicherheits- und Kommunikationstechnik
- Eigenverantwortliche Betreuung der Automatisierungsprojekte als Teilprojektleiter*in inkl. Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen
- Begleitung der Inbetriebnahme und Endabnahme beim Kunden vor Ort
Das bringen Sie idealerweise mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik – gerne mit Weiterbildung zum | zur Techniker*in im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung | Erfahrung
- Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung und industriellen Bussystemen wie PROFINET und | oder EtherCAT
- Idealerweise Erfahrung mit Frequenzumrichtern, Servo-Antrieben und industrieller Antriebstechnik
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Internationale Reisebereitschaft in Zentraleuropa (ca. 30 %) sowie Führerschein Klasse B
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns gerne an k.mueller@hh-personalberatung.de senden können. Ihr Ansprechpartner ist Katrin Müller.
Automatisierungstechniker (Mensch) Intralogistik Arbeitgeber: Sommer und Hinst
Unser Mandant bietet Ihnen als Automatisierungstechniker in der Intralogistik ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, technische Lösungen eigenverantwortlich zu entwickeln. Die wertschätzende Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit auf Augenhöhe und bietet spannende internationale Projekte sowie zahlreiche Benefits wie JobRad und Mitarbeiterevents, die das Arbeiten westlich von Köln besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Automatisierungstechniker (Mensch) Intralogistik erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Sommer und Hinst und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Sommer und Hinst interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Automatisierungstechniker (Mensch) Intralogistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Sommer und Hinst unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Sommer und Hinst!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommer und Hinst vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Sommer und Hinst beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
