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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler beim Frühstück und begleite Abendaktivitäten für einen reibungslosen Tagesablauf.
- Arbeitgeber: Glion Institute of Higher Education, führend in der Hospitality-Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld und baue dein Netzwerk aus.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Studenten und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliche Persönlichkeit und Teamfähigkeit sind ein Muss.
- Andere Informationen: Erlebe eine dynamische Umgebung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Glion Institute of Higher Education, a Sommet Education Group brand, ist eine private Schweizer Institution, die die Zukunft der Ausbildung im Bereich Gastgewerbe und Luxusmanagement an drei Standorten in Glion und Bulle (Schweiz) sowie London (Vereinigtes Königreich) gestaltet. 6. im Bereich Gastgewerbe und Freizeitmanagement, 3. in der Arbeitgeberreputation im QS World University Ranking 2025. Akkreditiert von der New England Commission of Higher Education (NECHE) und dem Swiss Accreditation Council (SAC) als Hochschule für angewandte Wissenschaften. Entwicklung, Unterscheidungsmerkmal, gemeinsames Engagement, Offenheit und Dienstleistungsbewusstsein sind die Werte, die unser Handeln leiten. Wir bieten ein innovatives, kollaboratives und florierendes Umfeld.
Verantwortlichkeiten
- Frühstücksunterstützung: Unterstützung bei den morgendlichen Weckroutinen und Sicherstellung, dass die Teilnehmer pünktlich zum Frühstück und zu ihren ersten Sitzungen kommen.
- Bereitstellung einer freundlichen, strukturierten Präsenz, um den Tag reibungslos zu beginnen, bevor die Verantwortung an das Tagespersonal übergeben wird.
- Abendaktivitäten: Unterstützung des letzten Blocks der täglichen Programmgestaltung, um den Schülern zu helfen, vom „aktiven Modus“ in die „Ruhezeit“ zu wechseln.
Glion Summer Program – Residential Chaperone Arbeitgeber: Sommet Education
Kontaktperson:
Sommet Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Glion Summer Program – Residential Chaperone
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Residential Chaperone bewirbst, schau dir die Glion-Website genau an und finde heraus, was sie besonders macht. Zeig in deinem Gespräch, dass du die Werte des Instituts verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Glion in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen und deine organisatorischen Fähigkeiten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, dass du die perfekte Person für diese Rolle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Glion Summer Program – Residential Chaperone
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil des Glion Summer Program zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Begeisterung: Erzähle uns, warum du für die Rolle als Residential Chaperone brennst. Deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und im Bereich Hospitality sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommet Education vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Institution
Mach dich mit den Werten von Glion vertraut, wie Entwicklung, Offenheit und Sinn für Service. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Verhalten und deinen Erfahrungen widerspiegeln kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du ähnliche Aufgaben übernommen hast, wie das Unterstützen von Gruppen oder das Organisieren von Aktivitäten. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung als Residential Chaperone ernst nimmst.
✨Sei freundlich und offen
Da du mit Teilnehmern arbeiten wirst, ist es wichtig, eine freundliche und zugängliche Ausstrahlung zu haben. Übe, wie du dich vorstellen und Small Talk führen kannst, um eine positive Atmosphäre zu schaffen. Das wird dir helfen, einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Du könntest zum Beispiel fragen, wie der typische Tagesablauf aussieht oder welche Herausforderungen in der Rolle häufig auftreten.