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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Wartungstechniker:innen und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Glion, Schweiz mit Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 100% Arbeitszeit und spannende Herausforderungen.
- Andere Informationen: Wachstumschancen und die Möglichkeit, innovative Technologien zu nutzen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Instandhaltung und verbessere die Sicherheit auf dem Campus.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Qualifikation in der Gebäudewartung und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Erstellen und Verteilen eines monatlichen Zeitplans für Wartungstechniker, der die Standorte klar angibt
- Teilen der Zeitpläne mit dem Leiter Sicherheit & Wartung, um vollständige Sichtbarkeit zu gewährleisten
- Teilnahme an täglichen Koordinationsbesprechungen zur Abstimmung der betrieblichen Prioritäten
- Regelmäßige Besprechungen vor Ort mit dem Wartungsteam abhalten
- Aufgaben zuweisen, klare Anweisungen geben und den Fortschritt überwachen
- Den Leiter Wartung über alle laufenden Arbeiten, Herausforderungen und Entwicklungen, einschließlich kleiner Probleme und Details, informieren
- Das Wartungsteam durch Schulungen, Wissensaustausch und kontinuierliche Entwicklung inspirieren und unterstützen
- Entwicklung und Dokumentation von Wartungsverfahren
- Überwachung externer Auftragnehmer vor Ort, um Qualität, Sicherheit und Compliance sicherzustellen
- Überwachung der Serviceausführung zur Gewährleistung von Effizienz und Zuverlässigkeit
- Starke Präsenz vor Ort während des täglichen Betriebs und bei besonderen Veranstaltungen aufrechterhalten
- Technische Anleitung bei der Wartung und Reparatur von Campusgeräten und -infrastruktur bereitstellen
- Planung und Überwachung präventiver und korrektiver Wartungsaktivitäten
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktion von Zugangskontrollsystemen, Brandmeldeanlagen, Notbeleuchtung, Sicherheitsbeschilderung und anderen Sicherheitsinstallationen
- Verwaltung von Bestellungen (POs) und Produktannahme für Wartungsmaterialien und -dienstleistungen
- Führen einer aktuellen Datei über die täglichen Abläufe, die alle laufenden, geplanten und abgeschlossenen Aufgaben verfolgt
- Sicherstellung, dass die Dokumentation für das Management zugänglich bleibt
- Bestände und Lebenszyklusplanung für Geräte und Infrastruktur aufrechterhalten
- Überwachung von Budgets, Zeitplänen und technischen Spezifikationen zur Gewährleistung kosteneffektiver Ergebnisse
- Unterstützung des Leiters Wartung bei Notfallbewertungen und Ressourcenzuteilung
- Koordination von Versicherungsansprüchen mit Sicherheit und Betrieb
- Regelmäßige Berichterstattung an das Management
- Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Vorschlag betrieblicher Verbesserungen
- Aktuell bleiben mit neuen Technologien und Best Practices
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten und Unterstützung bei außergewöhnlichen Ereignissen
Profil und Erfahrungen
- Technische Qualifikation in der Gebäudeinstandhaltung, elektrischen, mechanischen Systemen oder einem verwandten Bereich (CFC oder gleichwertig bevorzugt)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Wartungsbetrieben, vorzugsweise im Gastgewerbe, Bildungswesen oder in Mehrstandorten
- Frühere Erfahrung in der Leitung eines Teams oder der Koordination von Auftragnehmern ist stark bevorzugt
- Gutes Verständnis der Schweizer Sicherheitsstandards und Bauvorschriften
- Solides Wissen über Gebäudesysteme (elektrisch, Sanitär, HVAC, Zugangskontrolle, Brandschutz, Notfallsysteme)
- Fähigkeit zur Planung und Koordination präventiver und korrektiver Wartungsaktivitäten
- Budgetbewusstsein und Kostenkontrollmentalität
- Komfortable Nutzung von Wartungsverfolgungstools und grundlegenden Verwaltungssystemen (PO-Management, Berichterstattung, Excel)
- Starke organisatorische, planende, kommunikations- und berichtsfähigkeiten
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu priorisieren und zu verwalten
- Teamorientierte Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, klare Anweisungen zu geben und die Ausführung zu verfolgen
- Fließende schriftliche und mündliche Kenntnisse in Englisch und Französisch, weitere Sprachen von Vorteil
Weitere Informationen
- Art des Vertrags: unbefristeter Vertrag
- Aktivitätsgrad: 100%
- Standort: Glion-Campus (Route de Glion 111, 1823 Glion)
- Startdatum: 25. Mai 2026
Maintenance Supervisor Arbeitgeber: Sommet Education
Kontaktperson:
Sommet Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maintenance Supervisor
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Wartungstechnik! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maintenance Supervisor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Wartung und Teamleitung. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, ein Bild von deinem Können zu bekommen!
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei StudySmarter begeistert. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und uns zeigen, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommet Education vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Stelle sicher, dass du die technischen Qualifikationen und Systeme, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du diese Systeme erfolgreich gewartet oder implementiert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamführung hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team inspiriert, geschult oder unterstützt hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Wartungsszenarien oder Notfallsituationen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit solchen Situationen umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast. Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen.
✨Sei bereit, über Budget- und Kostenmanagement zu sprechen
Da Budgetbewusstsein und Kostenkontrolle wichtig sind, bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Budgets verwaltet hast. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für Kostenkontrolle hast und wie du Effizienz in deinen Projekten maximiert hast.