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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wartungsteam und plane die Instandhaltungsaktivitäten für unsere Campus.
- Arbeitgeber: Glion Institute of Higher Education, führend in der Hospitality- und Luxusmanagement-Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, berufliche Entwicklung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit modernster Technologie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastfreundschaft und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Wartung und Teamführung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Der Glion Institute of Higher Education, eine Marke der Sommet Group, ist eine Schweizer Institution, die die Zukunft des Gastgewerbes und des Luxusmanagements an drei Standorten in Glion und Bulle (Schweiz) sowie London (Vereinigtes Königreich) gestaltet. Wir sind 6. im Bereich Hospitality und Leisure Management und 3. Arbeitgeber im QS World University Ranking. Akkreditiert durch die New England Commission of Higher Education (NECHE) und den Schweizerischen Hochschulrat (SAC) als Fachhochschule. Unsere Werte sind Entwicklung, Unterscheidungsmerkmal, gemeinsames Engagement, Offenheit und Dienstleistungsbewusstsein.
Verantwortlichkeiten:
- Planung & Terminierung: Erstellung und Verteilung eines monatlichen Zeitplans für Wartungstechniker, klare Zuweisung von Standorten und Abstimmung mit dem Leiter Sicherheit & Wartung.
- Teamführung & Aufsicht: Regelmäßige Besprechungen vor Ort mit dem Wartungsteam, Aufgabenverteilung, klare Anweisungen geben und Fortschritt überwachen.
- Technische Unterstützung: Technische Anleitung bei der Wartung und Reparatur von Campusausrüstung und Infrastruktur, Planung und Überwachung präventiver und korrektiver Wartungsaktivitäten.
- Notfall- & Unterstützungsmanagement: Unterstützung des Leiters Wartung bei Notfällen und Ressourcenversicherungsansprüchen, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
Profil und Erfahrungen:
- Technische Ausbildung in der Gebäudeinstandhaltung, elektrischen und mechanischen Systemen (CFC oder gleichwertig bevorzugt).
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Wartung, vorzugsweise im Gastgewerbe oder in Multi-Standort-Umgebungen.
- Gute Kenntnisse der Schweizer Sicherheitsstandards und der Gebäudetechnik.
- Fähigkeit zur Planung und Durchführung präventiver und korrektiver Wartungsaktivitäten.
- Budgetbewusstsein und Kostenkontrollmentalität.
- Fließende schriftliche und mündliche Englisch- und Französischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil.
Vertragsdetails: Unbefristeter Vertrag, Standort: Route de Glion 111, Glion, Beginn: 25. Mai.
Maintenance supervisor Arbeitgeber: Sommet Education
Kontaktperson:
Sommet Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maintenance supervisor
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Maintenance Supervisor interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Rundgang durch die Einrichtung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Glion Institute of Higher Education und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maintenance supervisor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommet Education vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Glion Institute of Higher Education. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte verstehst und lebst. Das hilft dir, dich als Teil des Teams zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Teamführungsfähigkeiten unter Beweis stellen. Frage nach der Teamdynamik oder wie das Unternehmen die Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Sicherheitsstandards im Bereich Gebäudewartung vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast, um die Effizienz und Sicherheit zu verbessern.