Head of HR (m/w/d)

Head of HR (m/w/d)

München Vollzeit 75000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Medizintechnik mit starkem Gemeinschaftsgefühl.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterbenefits, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalmanagements und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Personalmanagement und mehrjährige HR-Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.

Vollzeit Randersacker, Deutschland Mit Leitungsfunktion 30.07.26 EUR 75.000

Stellen Sie sicher, dass Sie die Informationen zu dieser Stelle gründlich lesen, bevor Sie sich bewerben.

DEINE ZUKÜNFTIGEN KERNAUFGABEN:

  • Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie
  • Beratung und Sparringspartner des Vorstands in sämtlichen Personalfragen
  • Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams
  • Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse und Digitalisierung
  • Verantwortung für Personalplanung und Nachfolgeplanung
  • Aufbau einer nachhaltigen Personalentwicklungs- und Führungskräfteentwicklung
  • Weiterentwicklung der Vergütungsstrategie und Umsetzung gesetzlicher Anforderungen (z.B. Entgelttransparenz)
  • Verantwortung für Employer Branding und Arbeitgeberattraktivität
  • Verantwortung für arbeitsrechtliche Grundsatzthemen und Eskalationsfälle
  • Aufbau aussagekräftiger HR-Kennzahlen und regelmäßiges Reporting an den Vorstand

WAS WIR UNS VON DIR WÜNSCHEN:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Funktion
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Erfahrung im Aufbau und der Optimierung moderner HR-Prozesse
  • Unternehmerisches Denken sowie strategische und analytische Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und souveränes Auftreten
  • Gute Englischkenntnisse

WAS WIR DIR BIETEN:

Neben einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit in der Medizintechnik, einem starken Gemeinschaftsgefühl und der Möglichkeit deine Ideen einzubringen, bieten wir natürlich auch viele attraktive Mitarbeiterbenefits wie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Familien- und Gesundheitsleistungen.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann reiche deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung über unsere Karriereseite ein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

SOMNOmedics AG Personalabteilung Am Sonnenstuhl 63 97236 Randersacker

Head of HR (m/w/d) Arbeitgeber: SOMNOmedics AG

Als Arbeitgeber in der Medizintechnik bieten wir dir eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem unterstützenden Team in München. Unsere Unternehmenskultur fördert ein starkes Gemeinschaftsgefühl, während wir dir zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen anbieten. Zudem legen wir großen Wert auf deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass du in deiner Rolle als Medizinische Fachkraft für Patientenbetreuung wachsen kannst.

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Kontaktdaten:

SOMNOmedics AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of HR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

HR-Strategieentwicklung
Beratungskompetenz
Führungskompetenz
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Prozessoptimierung
Personalplanung
Nachfolgeplanung