Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Software-Tools für autonome Code-Änderungen und verbessere die Qualität von AI-generiertem Code.
- Unternehmen: Sonar, ein führendes Unternehmen in der AI-Code-Überprüfung und -Verifizierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Altersvorsorge, 28 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit globaler Reichweite und hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der AI-Revolution und gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von Multi-Agenten-Systemen und starke Java-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wer ist Sonar? Sonar treibt die Zukunft der agenten-zentrierten Softwareentwicklung voran. Als führendes Unternehmen in der KI-Codeüberprüfung und -verifizierung lösen wir ein kritisches Problem: die Gewährleistung, dass von KI-unterstützten Entwicklern oder autonomen Agenten generierte Software zuverlässig, sicher und wartbar ist. Wir helfen über 75 % der Fortune 100, vertrauenswürdige, zuverlässige und konforme Software zu erstellen. Kunden, die Sonar verwenden, berichten zu 44 % seltener von Ausfällen aufgrund von KI-generiertem Code.
Was Sie tun werden:
- Verbringen Sie den Großteil Ihrer Zeit (ca. 70 %) mit dem Entwerfen, Erstellen und Iterieren von agentischen Werkzeugen: Orchestrierung, Werkzeugnutzung, Kontextmanagement und Evaluierungswerkzeuge für autonome Code-Modifikationsagenten.
- Erstellen und verfeinern Sie die Verifizierungsschicht, die festlegt, was Agenten versenden dürfen — automatisierte Testgenerierung, Regressionserkennung, statische Analyse (unter Verwendung unseres eigenen SonarQube) und menschliche Kontrollpunkte, wo dies erforderlich ist.
- Verbringen Sie den Rest Ihrer Zeit (ca. 30 %) praktisch in unserem Java/Spring-Code: Überprüfen von agentengenerierten Pull-Requests, Beheben von Fehlern und Rückfüttern dieser Lektionen in die Werkzeuge.
- Eng mit den Server-, Cloud-Plattform- und Wertstrom-Teams zusammenarbeiten, deren Bereiche Sie migrieren — Vertrauen und Zustimmung sind ebenso wichtig wie der Code selbst.
- Zur Architekturentscheidungsdokumentation (ADRs) und Standards beitragen, die regeln, wie sich der Unified Core entwickelt.
- Neue Agenten-Frameworks und Techniken verfolgen und bewerten, um das wirklich Nützliche zurückzubringen — im Gegensatz zu dem, was nur Hype ist — zur Beschleunigung der Ingenieurskunst bei Sonar.
Erfahrungen und Qualifikationen:
- Praktische Erfahrung im Aufbau oder Betrieb von Multi-Agenten- oder LLM-Agentensystemen in einer realen Produktionsumgebung.
- Erfahrung im Aufbau von Evaluierungs- oder Verifizierungssystemen für KI-generierte Änderungen: automatisierte Tests, statische Analyse, Regressionserkennung oder vergleichbare Sicherheitsnetze für Code, den Sie nicht persönlich geschrieben haben.
- Starke Software-Engineering-Grundlagen in Java und Spring (oder einem vergleichbaren JVM/Enterprise-Stack).
- Eine Erfolgsbilanz im eigenverantwortlichen Lösen komplexer, mehrdeutiger technischer Probleme.
- Erfahrung darin, Ingenieure und Teams zu beeinflussen, die Sie nicht verwalten.
Zusätzliche Kommentare: Diese Rolle basiert in Bochum, Deutschland. Wir können keine Kandidaten berücksichtigen, die nicht bereit sind, nach Bochum zu ziehen, sind jedoch bereit, den richtigen Kandidaten umzuziehen.
Vorteile:
- Pensionskasse: 1. Säule (Unterstützungskasse): Automatisch, finanziert von Sonar, 3 % des Bruttogehalts.
- Pensionskasse: 2. Säule (bAV): Freiwillig, 15 % Beitrag von Sonar aus Sozialversicherungsersparnissen.
- 28 PTO-Tage für unsere Mitarbeiter, plus zusätzliche Tage basierend auf Dienstalter und Umständen.
- Öffentliche Verkehrsmittel werden mit 60 % für das Jahresabonnement erstattet.
- Generöser diskretionärer Unternehmenswachstumsbonus, jährlich ausgezahlt.
Wir schätzen Vielfalt, Gleichheit und Inklusion. Bei Sonar glauben wir, dass unsere Vielfalt unsere Stärke ist. Wir sind ein globales Unternehmen, das unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Kulturen wertschätzt und respektiert.
Agentic Software Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: Sonar
Sonar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Chancengleichheit fördert das Unternehmen eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, an innovativen Lösungen für große Unternehmen zu arbeiten. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten mitzuarbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, macht Sonar zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich der Plattform-Produktentwicklung suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Agentic Software Engineer (f/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Sonar anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Agentic Software Engineer (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Sonar vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agentic Software Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Sonar klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonar vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
