Teamleader Logistics

En Suisse, Sonepar SA compte parmi les leaders de la distribution professionnelle de matériel électrique. Avec quelque 550 collaboratrices et collaborateurs répartis sur 15 sites, nous sommes présents sur tout le territoire suisse suivant la devise «think local– act Sonepar». Nous distribuons du matériel électrique de fournisseurs suisses et internationaux à nos clients dans les secteurs de l’artisanat, du commerce et de l’industrie. En parallèle, nous proposons des entretiens de conseil et un suivi complet pour les projets liés aux domaines de l’éclairage et des énergies renouvelables. Notre croissance continue reflète notre engagement en faveur d’une stratégie durable et ambitieuse.

Dans le cadre de l’ouverture de notre nouveau RDC à Avenches, nous renforçons nos équipes et recherchons des talents prêts à s’investir dans un environnement dynamique. Nous accordons une grande importance à l’esprit d’équipe ainsi qu’à la satisfaction de notre clientèle, au cœur de toutes nos actions.

Ce que vous apportez à notre équipe :

• Gestion et organisation des collaborateurs d’une équipe de sortie de marchandises (~10 FTE)
• Développement de la performance du département, amélioration continue, 5S, KPI
• Pilotage et planification des activités sur la base d’indicateurs clés pertinents
• Garantir la mise à disposition des marchandises dans les délais, avec une qualité constante élevée
• Préparation de commandes dans l’entrepôt automatisé de petites pièces (Autostore), les zones de stockage et le magasin de câbles
• Participation à l’optimisation des processus de stockage
• Participation aux opérations de stockage, d’inventaire et de transfert de marchandises
• Soutien actif de l’équipe dans les activités quotidiennes

Votre profil :

• Formation professionnelle achevée, idéalement dans le domaine de la logistique
• Plusieurs années d’expérience professionnelle et managériale dans la logistique et l’entreposage
• Grand sens de l’engagement et esprit d’initiative
• Plaisir à diriger une équipe et à la faire évoluer
• Esprit stratégique et analytique pour optimiser les processus
• Capacité de compréhension rapide et pensée globale
• Méthode de travail autonome, précise et orientée équipe
• Maîtrise du français ou de l’allemand à l’oral et à l’écrit, très bonnes connaissances de l’autre langue
• Aisance avec les outils informatiques, expérience avec un ERP, maîtrise des outils MS Office
• Permis cariste (R1, R2 et S2) – Support pour formation envisageable

Nous vous proposons :

• Un environnement de travail dynamique avec des défis captivants
• 5 semaines de congés (possibilité d’achat de congés)
• Une ambiance de travail familiale et une atmosphère valorisante avec des processus décisionnels rapides et une hiérarchie horizontale
• Un soutien à la formation continue
• Une caisse de pension attractive (sans déduction de coordination)
• Des places de stationnement gratuites pour le personnel