Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue mehrere Immobilienstandorte und sei der Ansprechpartner für technische Fragen.
- Unternehmen: Sonepar, ein innovatives Unternehmen im Elektrogroßhandel mit Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, 30 Urlaubstage und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Schnelle Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei Sonepar, wo wir die Zukunft des Elektrogroßhandels mit Herz und innovativer Technologie gestalten. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat. Wir sind angetrieben durch unser Engagement für innovative Lösungen, technisches Know-how und exzellenten Kundenservice. Hier bei Sonepar steht der Teamgeist im Mittelpunkt, Vielfalt wird gelebt und als bereichernd verstanden. Unser Miteinander ist geprägt von Respekt und Wertschätzung. Denn nur zusammen sind wir eins.
Du hast Lust dich beim Facility Management zu entfalten und bringst die entsprechende Reisebereitschaft mit, mehrere Gebäude der Sonepar in der Region Südwestdeutschland zu betreuen? Dann suchen wir genau dich für unser Team im Immobilienmanagement.
Aufgaben- Erster Ansprechpartner für alle technischen Fragen rund um die Immobilienstandorte der jeweiligen Region sowohl für Eigentümer als auch interne Kunden (m/w/d)
- Objektbezogene Bestandsaufnahme und Datenpflege
- Verantwortung der Betriebsmittel- und Arbeitssicherheitsdatenbank (AuditorPlus) und strukturierte Dokumentenablage
- Festlegung von Sicherheitsbeauftragten und Erst- und Brandschutzhelfern in Abstimmung mit dem/der Bereichsleiter*in/Teamleiter*in Kundenservice
- Organisation Arbeits- und Brandschutz inkl. Helfer in Abstimmung mit den Standortkoordinatoren
- Begehungen vor Ort zu Arbeitssicherheit und Brandschutz nach Checklisten und Dokumentation in AuditorPlus
- Operatives Energiemanagement, z.B. Meldung der Verbrauchsdaten vor Ort für die Energiedatenerfassung (Erhebung, Meldung, Versorgung u.a.)
- Angebotseinholung, Vergabe und Steuerung ext. Dienstleister (Wartung, Prüfung, Reparaturen)
- Begleitung von Ab- und Anmietung (Maklersteuerung), Übergabe. Übernahme der Standorte (Umzugsmanagement, kleinere Umbaumaßnahmen, Rückbau Planung und Budgetierung)
- Objektmangel- und Gewährleistungsmanagement
- Wartungs- und Prüfmanagement überwachungspflichtiger Anlagen z.B. Rolltore, Automatiktüren etc.
- Instandsetzungs- und Instandhaltungsmanagement
- Regelmäßige Präsenz vor Ort in den Immobilien
- Aushang von Dokumenten, Notfall- und Erste-Hilfeplänen an den Standorten
- Sicherstellung der Entsorgungsthemen an einem Standort (UMCL U2013 Entsorgung)
- Technische oder kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise erste Berufserfahrung im Facilitymanagement
- Fachwissen zur Bewertung von technisch notwendigen Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten
- Erfahrung in der Betreuung von technischen Dienstleistern
- Sichere IT-Kenntnisse
- Hands-on Mentalität
- Organisationsgeschick, Priorisierungsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Lösungs- und Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Reisebereitschaft
- Sonepar steht für ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Bei uns wird Chancengleichheit großgeschrieben
- Schnelle und intensive Einarbeitung in unserer Sonepar Organisation
- Unterstützung durch unsere erfahrenen und professionellen Teams
- Talent Management & tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen
- Einen Dienstwagen, der Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
- Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits
- Attraktive Vergütung & verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Business Bike, Betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche
Regionaler Facility Manager (m/w/d) in der Region Südwestdeutschland Arbeitgeber: Sonepar Deutschland GmbH
Sonepar bietet nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine berufliche Heimat, in der Teamgeist und Vielfalt großgeschrieben werden. Mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, intensiver Einarbeitung und umfangreichen Schulungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem Dienstwagen zur privaten Nutzung, was Sonepar zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region Südwestdeutschland macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionaler Facility Manager (m/w/d) in der Region Südwestdeutschland erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Regionaler Facility Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Sonepar in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder Herausforderungen, die sie aktuell haben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Facility Management arbeiten oder bei Sonepar tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Sonepar, ihre Werte und Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zum Teamgeist und zur Innovationskraft des Unternehmens passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Facility Management zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionaler Facility Manager (m/w/d) in der Region Südwestdeutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Facility Management und wie du diese in die Rolle bei Sonepar einbringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonepar Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Sonepar vertraut. Zeige im Interview, dass du Teamgeist, Respekt und Wertschätzung schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Facility Manager technische Fragen beantworten musst, solltest du dich auf typische Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Fachwissen zeigen.
✨Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten
Betone deine Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Projekte oder Aufgaben erfolgreich gemanagt hast, um deine Eigenverantwortlichkeit zu unterstreichen.
✨Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Zusammenarbeit bei Sonepar. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt, dass du an einem harmonischen Miteinander interessiert bist.
