Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden vor Ort und entwickle Vertriebsstrategien für elektrotechnische Produkte.
- Unternehmen: Sonepar, ein innovatives Unternehmen im Elektrogroßhandel mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für elektrotechnische Produkte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Willkommen bei Sonepar, wo wir die Zukunft des Elektrogroßhandels mit Herz und innovativer Technologie gestalten. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat. Wir sind angetrieben durch unser Engagement für innovative Lösungen, technisches Know-how und exzellenten Kundenservice. Hier bei Sonepar steht der Teamgeist im Mittelpunkt, Vielfalt wird gelebt und als bereichernd verstanden. Unser Miteinander ist geprägt von Respekt und Wertschätzung. Denn nur zusammen sind wir eins.
Du hast Freude an Kundenkontakt, technischer Beratung und Vertrieb? Dann werde Teil unseres Teams bei der Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH. Wir suchen dich für das Einzugsgebiet Biberach/Singen, ab sofort, unbefristet und in Vollzeit oder Teilzeit.
Deine Aufgaben:
- Vor-Ort-Betreuung/Beratung unserer Kunden aus der Industrie
- Vermarktung und Umsetzung unserer Sonepar-spezifischen Vertriebskonzepte und Kundenbindungsmaßnahmen
- Gezielte Vermarktung und Begleitung von Aktionen, Messen, Kundenreisen und Events
- Eigenverantwortliche dynamische Entwicklung des Vertriebsgebiets inkl. Neukundenakquise
- Angebots- und Objektverfolgung inkl. Datenpflege im CRM-System
- Zusammenarbeit mit dem gesamten Innendienst und den Fachabteilungen
Dein Profil:
- Begeisterung und Affinität für den lösungsorientierten Vertrieb von elektrotechnischen Produkten und Dienstleistungen
- Elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung in Kombination mit Berufserfahrung im Vertrieb
- Fach- und Branchenkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik sowie praxisorientierte kaufmännische Fähigkeiten
- Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke, hohes Maß an Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Eigenständigkeit
- Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, SAP-Kenntnisse wünschenswert
Unser Angebot:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Eine intensive Einarbeitung in Produkte, Prozesse und Systeme
- Schnelle Übernahme von Verantwortung und eigenständiges Arbeiten
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Professionelles Talent Management sowie fachliche und tätigkeitsbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bike-Leasing-Modell und attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten durch unsere Mobile-Office-Regelung
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Du bist interessiert? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Deine Gehaltsvorstellung), welche uns keine andere Wahl lassen als Dich einzuladen. Nutze dazu bitte schnell und einfach unser Karriere-Portal. Wir freuen uns auf Dich!
Dein persönlicher Ansprechpartner:
Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH
Frédéric Hivy
Personalreferent
HR-Support
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Industrievertrieb im Raum Biberach/Singen Arbeitgeber: Sonepar Deutschland GmbH
Sonepar bietet nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine berufliche Heimat im Elektrogroßhandel. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, Vielfalt und Respekt schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die durch innovative Lösungen und exzellenten Kundenservice geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Sozialleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern.
