Senior Prozessmanagement (all genders | TZ-VZ)

Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Als Prozessmanager:in leiten Sie den Wandel hin zu einer prozessorientierten Organisation und stellen die Einführung einer Prozessorganisation sicher. Sie arbeiten gemeinsam mit unseren Fachabteilungen auf allen Hierarchieebenen an der Entwicklung, Dokumentation und Evolution unserer Prozesse. Gemeinsam mit der IT treiben Sie die digitale Transformation des Unternehmens voran. Sie stärken das Prozessbewusstsein im Unternehmen, schaffen klare Rahmenbedingungen und stellen sicher, dass bestehende Abläufe strukturiert dokumentiert und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Dabei begleiten Sie unsere Prozessverantwortlichen und unterstützen sie bei der Integration von Kontrollvorgaben sowie Best-Practice-Beispielen der Sonepar Gruppe in die Prozesslandschaft.

• Aufbau und Verankerung eines unternehmensweiten Prozessverständnisses und leiten der Fachabteilungen hin zu einer prozessorientierten Organisation
• Begleiten der Prozessverantwortlichen bei der strukturierten Dokumentation, Überprüfung und Optimierung ihrer Prozesse
• Sicherstellen einer zentralen, konsistenten und aktuellen Prozessdokumentation
• Weiterentwickeln der organisatorischen Rahmenbedingungen zur Unterstützung einer prozessorientierten Arbeitsweise
• Anregen von Verbesserungen sowie Identifizieren und Vorantreiben von Digitalisierung und Automatisierung
• Internationale Zusammenarbeit bei der Harmonisierung von Prozessen
• Unterstützung bei der Konzeption von Arbeitsanweisungen und Schulungsunterlagen

Erfahrung als Prozessmanager:in idealerweise bei einem Dienstleister oder einem Unternehmen im Bereich Großhandel. Erfahrung mit ERP-Systemen (Microsoft Axapta, D365 F&O) von Vorteil. Prozessorientiertes Denken und Affinität zu smarten Lösungswegen. Empathie, Kommunikations- und Teamfähigkeit. Eigenständigkeit, Proaktivität sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

4,5-Tage-Woche, für die optimale Vereinbarung von Berufs- und Privatleben. Home-Office-Möglichkeit (nach Abstimmung). Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen. Vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbständig zu arbeiten. Die Sicherheit eines gesunden, global agierenden Unternehmens mit nachhaltiger Wachstumsstrategie. Zahlreiche Benefits wie gratis Jobticket, regelmäßige After Work-Events, Fitness Area und Mitarbeiter:innen-Rabatte. Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden.

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 45.000,00 (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.