Auf einen Blick
- Aufgaben: Präsentiere unsere Software und optimiere Arbeitsabläufe für Optiker.
- Unternehmen: OPA, ein innovatives Unternehmen mit familiärem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teamevents und ein offenes Ohr vom Chef.
- Weitere Informationen: Tolles Arbeitsklima mit herzlichen Kollegen und einem Hundewelpen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Software und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung als Optiker und Freude an Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die EDV-Optik-Partner GmbH oder kurz OPA. Wir entwickeln Branchensoftware für Optiker und Akustiker. Wir existieren seit über 40 Jahren. 2018 ging die Geschäftsführung in die nächste Generation, und seit ein paar Jahren ist auch die nächste Generation unserer Software am Start und kommt richtig gut an.
Wenn dir das Spaß macht, kannst du das jetzt zu deinem Beruf machen.
Du stellst Optikern unsere neue Software vor. Du erarbeitest mit unseren Kunden und Interessenten deren Arbeitsabläufe und richtest ihren OPA entsprechend ein. Darüber hinaus bieten wir dir ein Rundum-Team-Play: Du hast die Möglichkeit, deine Anwendungswünsche mit in die Software-Entwicklung einfließen zu lassen. Auf der anderen Seite hilfst du auch im Support.
Was wir an dir besonders schätzen:
- Freundlichkeit: Um unser tolles Arbeitsklima für unsere Kunden und vor allem für unsere Mitarbeiter zu halten, ist Freundlichkeit dein wichtigster Charakterzug.
- Drive: Als OPA musst du nett sein und niemals mehr verkaufen, als der Kunde wirklich braucht. Aber als Vertriebler darfst du auch nicht nur auf Kundenanfragen warten, sondern musst proaktiv auf potenzielle Kunden zugehen.
- Erfahrung: Durch deine Berufserfahrung als Optiker kennst du die Anforderungen deiner Kunden und sprichst mit ihnen auf Augenhöhe.
- Motivation: Nur wenn du etwas bewegen willst, wirst du dich in unserem Team wohl fühlen. Andersherum steht dir jeder im Team zur Seite, um dich zu unterstützen.
Warum OPA:
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office möglich
- Eigenverantwortung und Mitgestaltung der Prozesse und der Software
- Du findest ein wirklich familiäres Team
- Absolut offene und direkte Kommunikation mit dem Geschäftsführer, der immer ein offenes Ohr hat
- Teamevents (Lasertag, Kart-Fahren, Grillen, Videospielabende und was dir so einfällt)
- Lass dich von den herzlichen Kollegen überzeugen!
- …und wir haben einen Hundewelpen
Wenn du also auch bald ein OPA werden willst, bewirb dich gerne direkt beim Geschäftsführer Jochen Hirschfelder per E-Mail.
Akustiker/Optiker für Software-Support (m/w/d) Arbeitgeber: Sonimundus
Die EDV-Optik-Partner GmbH (OPA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office bietet, sondern auch ein familiäres Team mit offener Kommunikation und direktem Kontakt zur Geschäftsführung fördert. Hier hast du die Chance, aktiv an der Softwareentwicklung mitzuwirken und deine Ideen einzubringen, während du in einem unterstützenden Umfeld arbeitest, das Teamevents und eine herzliche Atmosphäre schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Akustiker/Optiker für Software-Support (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Geh auf sie zu und zeig ihnen, wie unsere Software ihre Arbeit erleichtern kann. Das zeigt Engagement und Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Optik- und Akustikbranche. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akustiker/Optiker für Software-Support (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deiner Erfahrung!:Du hast Erfahrung als Optiker? Super! Teile uns mit, wie diese Erfahrung dir helfen kann, in der Software-Support-Rolle erfolgreich zu sein. Zeig uns, dass du die Anforderungen deiner Kunden verstehst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonimundus vorbereitet
✨Mach dich mit der Software vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Branchensoftware von OPA genauer anzusehen. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlicher Software hast, überlege dir, wie du diese Kenntnisse in das Gespräch einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung als Optiker, in denen du Kollegen bei der Anwendung von Software unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Mehrwert für das Team zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Freundlichkeit
Da Freundlichkeit ein wichtiger Charakterzug für OPA ist, achte darauf, während des Interviews eine positive und offene Haltung zu zeigen. Lächeln und aktives Zuhören können einen großen Unterschied machen!
✨Frage nach Mitgestaltungsmöglichkeiten
Da OPA Wert auf Eigenverantwortung und Mitgestaltung legt, solltest du im Interview nachfragen, wie du deine Ideen in die Software-Entwicklung einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
