Hörakustikmeister / Filialleiter (m/w/d)

Hörakustikmeister / Filialleiter (m/w/d)

Auerbach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Hörgesundheit und passe Hörgeräte individuell an.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Hörakustik mit innovativen Technologien.
  • Vorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, individuelle Karriereplanung und umfassende Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Hörerlebnis der Menschen und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustikermeister und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HÖRAKUSTIKERMEISTER / FILIALLEITER (M/W/D) zur Unterstützung unserer Filiale in Sachsen in Vollzeit.

WER SIND WIR? Die pro optik Augenoptik Fachgeschäft GmbH gehört zur Mr. Optik Gruppe, einer Tochtergesellschaft der global agierenden Demant-Gruppe mit Sitz in Kopenhagen, Dänemark. Demant ist ein weltweit führender Hörgeräte- und Technologiekonzern, der sich seit 1904 für Pflege, Gesundheit und Innovation einsetzt. Die Gruppe bietet innovative Technologien, Lösungen und Know-how, um die Gesundheit und das Hören der Menschen zu verbessern.

WAS WERDEN DEINE AUFGABEN SEIN?

  • Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und berätst und betreust sie bei allen Fragen rund um das Thema Hörgesundheit.
  • Die eigenständigen Durchführungen von Hörtests und die individuelle und bedarfsorientierte Anpassung von Hörgeräten sind für dich selbstverständlich.
  • Du führst serviceorientierte Verkaufs- und Beratungsgespräche, durchführst Hörtests und bietest individuelle Lösungen an.
  • Du sorgst mit optimalen Prozessen im Fachgeschäft und einer Menge Einfühlungsvermögen für ein einzigartiges Kundenerlebnis.
  • Du unterstützt unsere Kunden laufend bei der Pflege ihrer Hörsysteme, berätst zu Zubehörartikeln und baust dadurch langjährige Kundenbeziehungen auf.
  • Du betreust nach Absprache mit dem Filialleiter die Organisation der Ausbildung im Fachgeschäft.

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?

  • Du hast deine Ausbildung zum Hörakustikermeister (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
  • Du verfügst über Teamfähigkeit, Engagement und Motivation.
  • Durch deine offene freundliche Art überzeugst du Kollegen und Kunden.
  • Du bringst hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit.

WAS KÖNNEN WIR BIETEN?

  • Spannende und vielfältige Aufgaben in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen.
  • Regelmäßige Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit.
  • Individuelle Karriereplanung und maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm und vielseitige E-Learning-Angebote.
  • Modernste Anpasstechnik, damit du für jeden Kunden die passende Lösung findest.
  • Offene, transparente Kommunikation vom Fachgeschäft bis zur Geschäftsführung.
  • Ein Prämiensystem, bei dem du dein Glück schmiedest.

Hörakustikmeister / Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Sonimundus

Die pro optik Augenoptik Fachgeschäft GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sachsen nicht nur spannende und vielfältige Aufgaben bietet, sondern auch eine offene und transparente Unternehmenskultur pflegt. Mit individuellen Karriereplanungen, maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem umfassenden Einarbeitungsprogramm unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von modernen Technologien und einem attraktiven Prämiensystem, das ihre Leistungen honoriert.

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Kontaktdaten:

Sonimundus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Hörakustikmeister / Filialleiter (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Sonimundus siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hörakustikmeister / Filialleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Hörakustik
Kundenberatung
Hörtests durchführen
Anpassung von Hörgeräten
Verkaufskompetenz
Einfühlungsvermögen
Kundenbeziehungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Sonimundus nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonimundus vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Sonimundus einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.