Teamleiterin Therapie 80%

Teamleiterin Therapie 80%

Belp Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kleines Team und unterstütze junge Frauen* in ihrer psychotherapeutischen Entwicklung.
  • Unternehmen: Innovative Institution mit einem Fokus auf traumasensible Therapie.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team und gute Infrastruktur für Mitarbeitende.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Frauen* aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Lust auf eine personelle und fachliche Führung eines kleinen psychologischen Teams? Sie möchten in dieser Funktion Ihr Fachwissen und ihre mehrjährige Erfahrung in der psychotherapeutischen Arbeit mit Jugendlichen und Adoleszenten sowie deren Umfeld weitergeben? Sie haben zudem Freude an der Arbeit mit jungen Frauen* im Alter zwischen 14 und 18 Jahren und Freude daran, sie mittels intensiver therapeutischer Beziehungsarbeit auf ihrem Weg zu unterstützen? Sie gestalten dabei ihr therapeutisches Angebot mit Kreativität? Eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und das gemeinsame Erarbeiten und Synchronisieren eines pädagogisch-psychologischen sowie systemischen Fallverstehens sind für Sie eine Selbstverständlichkeit?

Wir suchen per oder nach Vereinbarung eine Teamleiterin Therapie. Sie starten Ihre Teamleitungsaufgabe in einer klar strukturierten Übergabephase mit der bisherigen Leiterin und übernehmen ab 1. Februar 2027 die Gesamtverantwortung.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Fachliche und personelle Führung von zwei Mitarbeitenden
  • Sicherstellen eines fachlich fundierten, traumasensiblen Psychotherapieangebots für rund 20 psychosozial hochbelastete junge Frauen* mit besonderem Unterstützungsbedarf
  • Sicherstellen einer wirkungsvollen interdisziplinären Zusammenarbeit mit Wohn- und Schulbereich
  • Weiterführung und nachhaltige Verankerung des Therapieangebots im Rahmen der Einbettung des Bereichs in die traumasensible, nach KOSS arbeitenden Institution Sonnegg
  • Weiterentwicklung des Therapieangebots unter Berücksichtigung des Bedarfs der jungen Frauen*
  • Koordination der Zusammenarbeit mit dem/der Konsiliarpsychiater*in
  • Hauptverantwortung Führung der Krankenakte junge Frauen*
  • Aufsicht Vergabe Psychopharmaka im Auftrag des/der Konsiliarpsychiater*in
  • Aktives Mitwirken an einer Weiterentwicklung der Gesamtinstitution als Mitglied des Leitungsteams
  • Übernahme des Leitungspiketts gemäss Turnus
  • Ansprechperson für externe Fachkliniken Psychiatrie, sowie für externe Psychologen*innen und die IV-Berufsberatung

Fachaufgaben:

  • Psychotherapeutische Begleitung von 6-8 jungen Frauen* (14 - 18jährig) mit verschiedenen psychischen Belastungen, Verhaltens- und Persönlichkeitsentwicklungsstörungen unter Berücksichtigung ihrer spezifischen Problemstellungen sowie ihrer intellektuellen und emotionalen Möglichkeiten (Einzeltherapie, Familientherapie, Gruppentherapie)
  • Erarbeiten eines klinischen Eindrucks der psychischen Situation der jungen Frauen* sowie fortlaufende klinische Beurteilung im Rahmen der Einzelkontakte
  • Zur Verfügung stellen Ihres Fachwissens im Rahmen des gemeinsamen interdisziplinären Fallverstehens auf Bezugspersonenebene, in der Mitarbeit in der Fallentwicklung sowie gegenüber der sozialpädagogischen Fallführung
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bezugspersonen Wohnen und Schule
  • Bei Bedarf Begleitung von Kriseninterventionen in enger Absprache mit dem sozial-pädagogischen Bereich
  • Teilnahme und Mitarbeit an Veranstaltungen mit den jungen Frauen* sowie fachinternen und interdisziplinären Projekten
  • Planung der Therapietermine

Was bringen Sie mit?

  • Abgeschlossenes Psychologiestudium sowie eidgenössisch anerkannte Psychotherapieausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der therapeutischen Arbeit mit Jugendlichen/jungen Erwachsenen und deren Familien - im optimalen Fall im institutionell stationären Rahmen
  • Erfahrung in der fachlichen und personellen Führung von Mitarbeitenden, allenfalls mit entsprechender Weiterbildung, oder Bereitschaft, sich das Wissen im Rahmen von Weiterbildungen anzueignen
  • Traumatherapeutische und/oder körpertherapeutische Zusatzqualifikation
  • Fach- und Methodenkompetenz hinsichtlich unterschiedlicher psychosozialer Auffälligkeiten, Persönlichkeitsstörungen, Adoleszenz sowie Störungen des Sozialverhaltens
  • Engagement für die Arbeit für und mit jungen Frauen*
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion
  • Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Belastbarkeit

Was bieten wir Ihnen?

  • Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche therapeutische Tätigkeit in einem äusserst tragfähigen stationären institutionellen Rahmen
  • Ein innovatives, auf Selbstbemächtigung hinarbeitendes interdisziplinäres Setting, welches Entwicklung für junge Frauen* ermöglicht
  • Einen eigenverantwortlichen, interdisziplinär angebundenen Arbeitsbereich
  • Das Kennenlernen der Methodik KOSS (nach Kitty Cassée), einer traumasensiblen Haltung, sowie der Gewaltfreien Kommunikation (nach M. Rosenberg)
  • Interne interdisziplinäre Fallbesprechungen
  • Regelmässige Intervision sowie Supervision durch den Konsiliarpsychiater
  • Möglichkeit für interne und externe Weiterbildung
  • Eine unbefristete Anstellung mit zeitgemässen Anstellungsbedingungen, die sich nach den Anstellungsrichtlinien des Kantons Bern und dem Personalreglement der Sonnegg richten
  • Gute Infrastruktur für Mitarbeitende (Parkplatz, Aufenthaltsraum)

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte gerne per Mail Frau Ines Manser, Co-Gesamtleitung Sonnegg, sowie Frau Danielle Geyer, Teamleiterin Therapie, zukommen lassen: Sollten Sie Fragen zum Stellenangebot haben, können Sie sich gerne auch telefonisch unter 031/ an Frau Manser (Montag - Donnerstag) oder unter 031/ an Frau Geyer (Dienstag - Freitag) wenden.

Teamleiterin Therapie 80% Arbeitgeber: Sonnegg

Die Sonnegg bietet Ihnen als Teamleiterin Therapie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden, interdisziplinären Umfeld. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse in der psychotherapeutischen Arbeit mit jungen Frauen* einzubringen und weiterzuentwickeln, während Sie von einer klaren Struktur und regelmäßigen Supervision profitieren. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Arbeitsbedingungen im Kanton Bern.

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Kontaktdaten:

Sonnegg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiterin Therapie 80% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Institution verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen, die Stelle zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Frauen! Teile konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiterin Therapie 80% mit Bravour zu bestehen

Fachliche und personelle Führung
Psychotherapeutische Begleitung
Traumatherapeutische Qualifikation
Körpertherapeutische Zusatzqualifikation
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Krisenintervention
Selbstreflexion

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Frauen* sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Teamleiterin für unser Therapie-Team bist.

Betone deine Erfahrung:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der psychotherapeutischen Arbeit mit Jugendlichen. Zeige auf, wie du dein Fachwissen in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Kreativität ist gefragt:Wir suchen jemanden, der kreativ ist und neue Ideen einbringt. Teile in deiner Bewerbung, wie du dein therapeutisches Angebot gestalten würdest und welche innovativen Ansätze du verfolgst. Lass uns wissen, wie du die Therapie für unsere Klientinnen bereichern kannst!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonnegg vorbereitet

Verantwortung zeigen

In der Rolle als Teamleiterin Therapie ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Verantwortung übernimmst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder schwierige Situationen gemeistert hast.

Fachwissen präsentieren

Du solltest dein Fachwissen über psychotherapeutische Ansätze und die Arbeit mit Jugendlichen gut im Griff haben. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse über traumasensible Therapie und interdisziplinäre Zusammenarbeit in der Praxis anwenden würdest und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.

Kreativität zeigen

Da Kreativität in der Gestaltung des therapeutischen Angebots gefragt ist, denke an innovative Ideen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese Ideen zu teilen und zu erklären, wie sie den jungen Frauen* zugutekommen könnten.

Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen

Die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Disziplinen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Unterstützung für Klienten zu gewährleisten.