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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden in der Pflege.
- Arbeitgeber: Sonnenhof Atrium, ein modernes Senioren- und Pflegeheim.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung bis zu 4300€, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Motiviertes Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem angenehmen Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Erfahrung in der Altenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 4300 € pro Monat.
Sonnenhof Atrium d a s Senioren- und Pflegeheim in Hettenleidelheim Verstärkung gesucht: Praxisanleitung für die Pflege (m/w/d) mit Wechselprämie und einem Monatsgehalt bis zu 4300€.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Anleitung, Förderung und Begleitung unserer Auszubildenden und neuen Mitarbeiter sowie Fachkräfte in Anerkennung
- Kontakt und Austausch mit den Schulträgern
- Erstellen und regelmäßige Evaluation von Ausbildungsangeboten und Lernzielen
- Führen der ausbildungsbegleitenden Gespräche und das Erstellen der Beurteilungen für Auszubildende
- Fachgerechte Durchführung und Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung unserer Bewohner
- Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen
- Mitwirkung bei Fehler-, Beschwerde- und Verbesserungsmanagement
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) sowie mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege gewünscht
- Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung
- Konstruktive und verlässliche Mitarbeit bei qualitätsentwickelnden und qualitätssichernden Maßnahmen gemäß MD Vorgaben
- Soziale Kompetenzen sowie kommunikatives und teamorientiertes Auftreten
- Umfassende, pflegerische Kenntnisse verbunden mit pädagogischem Geschick und Fähigkeiten sowie Freude an der Wissensvermittlung
- Organisatorisches Talent, Teamfähigkeit, Flexibilität und Fähigkeit zur kollegialen und arbeitsteiligen Zusammenarbeit mit der verantwortlichen Pflegefachkraft
- Ein, unserer anspruchsvollen Klientel, entsprechendes Auftreten und Kommunikation
- Wertschätzender Umgang mit unseren Bewohnern
Unser Angebot:
- Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Eine attraktive Bezahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Gratis Wasser, Kaffee und Obst
- Wechselprämie (Verhandlungssache)
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen, welche Sie sehr gerne auch als E-Mail-Bewerbung an uns richten können. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Heimleiterin Frau Maschwitz und unsere Pflegedienstleitung Frau Ramic gerne unter der E-Mail: info@sonnenhof-atrium.de zur Verfügung.
Praxisanleitung für die Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Sonnenhof Atrium Senioren- und Pflegeheim Betriebs
Kontaktperson:
Sonnenhof Atrium Senioren- und Pflegeheim Betriebs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleitung für die Pflege (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die sozialen Kompetenzen, die für die Praxisanleitung wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile im Gespräch Beispiele, wie du Auszubildende unterstützt oder wie du zur Verbesserung der Qualität beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung für die Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, dich schnell zu verstehen und einen positiven Eindruck zu gewinnen.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie gut du zu uns passt. Erwähne spezifische Fähigkeiten und Erfahrungen, die für die Praxisanleitung relevant sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonnenhof Atrium Senioren- und Pflegeheim Betriebs vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für die Praxisanleitung in der Pflege. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Zeige deine sozialen Kompetenzen
In der Pflege sind soziale Fähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen. Das wird den Interviewern helfen, sich ein Bild von deinem Umgang mit Bewohnern und Kollegen zu machen.
✨Kenntnisse über die Einrichtung
Informiere dich über das Sonnenhof Atrium und dessen Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Bewohner zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.