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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen und optimiere Verkaufsprozesse.
- Arbeitgeber: Dynamisches Autohaus mit Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Fahrzeugverkauf aktiv mit und entwickle neue Verkaufsstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem spannenden und sich ständig verändernden Markt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sonnleitner Germany GmbH Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in
- Weiden in der Oberpfalz
- Festanstellung
- Vollzeit
- unbefristet
Verstärken Sie unser Team!
Sie sind auffallend engagiert, motiviert und haben Lust auf neue Herausforderungen? Dann werden Sie Teil eines dynamischen Familienunternehmens mit über 55 Jahren Erfahrung und über 20 Standorten in Bayern, Oberösterreich, Salzburg, Niederösterreich und Wien.
Werden Sie Teil unseres Teams – wir suchen Sie!
Gemeinsam mehr bewegen – wir stellen Sie ein!
Sie lieben Autos? Wir lieben Talente – bewerben Sie sich jetzt!
Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in
am Standort Weiden
Ihre Aufgaben
- Fachliche Führung der Vertriebsmitarbeiter:innen Neu- und Gebrauchtwagen
- Deckungsbeitrag- und Volumenverantwortung für den Bereich Verkauf
- Erschließung neuer Einkaufs- und Verkaufskanäle für Neu- und Gebrauchtwagen
- Regelmäßige Prüfung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse im Verkauf
- Preisgestaltung und Marktpositionierung unserer Fahrzeuge unter Berücksichtigung aktueller Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
- Sicherstellung einer marktgerechten Preisbestimmung der Fahrzeugbestände in enger Zusammenarbeit mit der Geschäfts- und Vertriebsleitung
- Prozessüberwachung und Verantwortung für die Leadbearbeitung der Hersteller-Leads und interner Leads sowie die effiziente Leadverteilung im Team
- Fachliche Führung der Vertriebsmitarbeiter Gebrauchtwagen- und Onlinevertrieb
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Praktische Erfahrung im Vertrieb
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
- Strategische Denkweise
- Sehr gute Fähigkeiten im Umgang mit EDV
- Marktkenntnis des Kraftfahrzeugmarktes und Gebrauchtfahrzeugmarkts
- Fundierte Kenntnisse über die Produktpalette
- Teamfähigkeit, Engagement und Serviceorientierung
- Führerschein Klasse B
- Zertifizierte:r Automobilverkäufer:in oder zertifizierte:r Automobilverkaufsleiter:in wünschenswert
Unser Angebot
- Dynamisches, expandierendes, inhabergeführtes (Familien-) Unternehmen
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Arbeitsplatz mit professionellem Arbeitsumfeld und einem tollen Team
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge
- Diensthandy und Laptop
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Rabatte für Mitarbeiter bei Dienstleistungen im Autohaus und einem Benefit-Programm
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
Ihre Ansprechperson: Werner Küstner
Sonnleitner Germany GmbH
Am Forst 12
92637 Weiden
Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in Arbeitgeber: Sonnleitner Germany GmbH
Kontaktperson:
Sonnleitner Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Verkaufsleiter:innen durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Preisgestaltung und Marktpositionierung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf von Neu- und Gebrauchtwagen! Bereite eine kurze Präsentation vor, in der du deine Ideen zur Optimierung interner Abläufe und Prozesse im Verkauf darlegst. Das zeigt Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und unsere Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Mitverkaufende:r Verkaufsleiter:in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die fachliche Führung der Vertriebsmitarbeiter:innen übernehmen kannst.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonnleitner Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im Automobilverkauf vertraut. Informiere dich über Neu- und Gebrauchtwagenmärkte sowie über die Wettbewerber. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Marktkenntnis unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine fachliche Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um Verkaufsziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur ein Verkäufer, sondern auch ein Leader bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Verkauf oder wie das Unternehmen seine Marktposition stärken möchte.
