Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d)
Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d)

Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d)

Augsburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite komplexe steuerliche Fälle und erstelle Gutachten sowie Jahresabschlüsse.
  • Arbeitgeber: Dynamische Kanzlei mit offener Teamkultur und internationalem Netzwerk.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit zahlreichen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und übernehme Verantwortung von Anfang an.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und Ehrgeiz für das Berufsexamen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Was erwartet Sie?

  • Sie bearbeiten komplexe Fälle zu steuerlichen Sachverhalten und betreuen unsere Mandant:innen professionell und zuverlässig.
  • Sie erstellen Gutachten, Stellungnahmen, Jahresabschlüsse, Steuererklärungen und Steuerkalkulationen, auch für internationale Mandant:innen aller Rechtsformen und Größen.
  • Sie übernehmen Sonderprojekte, wie z. B. Due Diligence-Prüfungen.

Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben ein erfolgreich absolviertes Studium der Rechts- und Wirtschaftswissenschaften oder der Wirtschaftswissenschaften (z. B. BWL).
  • Sie haben den Wunsch und Ehrgeiz, das Berufsexamen in naher Zukunft abzulegen.
  • Sie denken über den Tellerrand hinaus und haben Spaß am multidisziplinären Arbeiten innerhalb der Kanzlei.

Was bieten wir Ihnen?

  • Chancen & Mission: spannende Projekte in unterschiedlichsten Branchen, spannende Mandate, welche sich aus kleineren Unternehmen, dem größeren Mittelstand, Verbänden und gemeinnützigen Organisationen, aber auch Großunternehmen und Konzernen bis hin zu kapitalmarktorientierten Unternehmen zusammensetzen, direkter Mandantenkontakt von Anfang an – wir begleiten die Übernahme dieser Verantwortlichkeit individuell im Team.
  • Onboarding & Entwicklung: umfangreiches Onboarding- sowie Mentoring-Programm durch die erfahrene Kollegschaft, Förderung von Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur/m Steuerberater:in/Wirtschaftsprüfer:in, Senior Manager und Director oder bis in die Partnerschaft – wir freuen uns über talentierten Nachwuchs, hauseigene Akademie sowie externe Fortbildungsmöglichkeiten, finanzielle Unterstützung und Freistellung für Ihre persönliche Weiterbildung, insbesondere auch in Hinblick auf Berufsexamina sowie CVA, CINA, CISA, Fachwirt WP etc.
  • Arbeitsumgebung & Kultur: unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch Kollegialität, Offenheit & Teamarbeit, multidisziplinäre, orts- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, internationale Tätigkeiten über unser Steuerberater:innen- & Wirtschaftsprüfer:innen-Netzwerk Moore mit 34.000 Mitgliedern weltweit, standortübergreifende Events: Gruppentreffen, Betriebsausflug, Teamevents und Weihnachtsfeier.
  • Unsere Benefits: freiwilliger Bonus zusätzlich zur Fixvergütung, helle und moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage (sehr gute ÖPNV-Anbindung & kostenlose Parkmöglichkeiten) sowie moderne IT-Systeme & IT-Ausstattung (Laptop & iPhone ja nach Bedarf), flexible Zeiteinteilung und individuelle Arbeitszeitmodelle mit einer flexiblen Anpassung der Arbeitszeiten – persönlich gestaltbar & für alle Lebensphasen passend – für eine ideale Vereinbarkeit mit Privatleben und Familie, bis zu 40% der Arbeitszeit im home office (remote work) möglich – für größtmögliche Flexibilität, 30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester inkl. möglicher Urlaubszeiträume von 3 bis 4 Wochen am Stück sowie die Möglichkeit auf ein Sabbatical, Unterstützung Ihrer Gesundheit mit Jobrad, Obstkorb, ergonomischer Ausstattung, Betriebsarzt und Beratungsmöglichkeit, Mitarbeitenden-Rabatte: Corporate Benefits, TicketPlusCard, Fahrtkostenzuschuss uvm.

Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d) Arbeitgeber: Sonntag & Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB

Als Steuerassistent:in in unserem dynamischen Team erwarten Sie spannende Projekte und direkte Mandantenkontakte, die Ihnen ermöglichen, Ihre Fähigkeiten in einem kollegialen und offenen Arbeitsumfeld zu entfalten. Wir bieten Ihnen umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten, von der Unterstützung bei Berufsexamina bis hin zu einer hauseigenen Akademie, sowie flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf Homeoffice, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Unsere moderne Büroausstattung und die zentrale Lage mit hervorragender Anbindung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Nachwuchskräfte.
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Kontaktperson:

Sonntag & Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du motiviert bist und bereit, einen Mehrwert zu bieten. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer authentisch und selbstbewusst auftreten!

Feedback einholen!

Nach einem Interview ist es wichtig, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut gelaufen ist und wo du dich verbessern kannst. Das hilft uns, beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden und die Chancen auf den Job zu erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerassistent - Gutachten / Jahresabschlüsse / Due Diligence (m/w/d)

Steuerrechtliche Kenntnisse
Erstellung von Gutachten
Jahresabschlüsse
Steuererklärungen
Steuerkalkulationen
Due Diligence-Prüfungen
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Multidisziplinäres Arbeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Wirtschaftswissenschaftliches Wissen
Berufsexamen-Vorbereitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das Steuerwesen in deiner Bewerbung durchscheinen.

Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle als Steuerassistent:in an und hebe hervor, warum du genau zu uns passt. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonntag & Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe steuerliche Sachverhalte bearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, die du erfolgreich gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen überzeugend darzustellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach der Teamkultur. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Begeisterung für die Position. Die Interviewer möchten sehen, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen.

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