Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandant:innen in arbeitsrechtlichen Fragen und vertrete ihre Interessen vor Gericht.
- Unternehmen: Etablierte Kanzlei mit über 500 Mitarbeitenden und interdisziplinärem Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, regelmäßige Teamevents und eine offene Kommunikationskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv mit und arbeite an spannenden Mandaten in einem starken Team.
- Qualifikationen: Jurastudium abgeschlossen, Interesse am Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Rechtsanwalt (m|w|d) Arbeitsrecht in Augsburg. Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit 1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandant:innen dabei individuell und aus einer Hand in Augsburg, Nürnberg, Ulm und München. Unser Erfolg bei SONNTAG basiert auf dem Engagement jedes Einzelnen – aber gemeinsam machen wir den Unterschied. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem sich Talente individuell entfalten und ihren Karriereweg aktiv mitgestalten können. Wir arbeiten interdisziplinär, verbinden vielfältige Aufgaben mit den Stärken unserer Kolleg:innen und entwickeln durchdachte und komplexe Lösungen. Unser starkes Miteinander bei SONNTAG sorgt dabei für ein sicheres, langfristig orientiertes Arbeitsumfeld und echte Teamarbeit.
Aufgaben:
- kompetente:r Ansprechpartner:in für interne und externe arbeitsrechtliche Fragestellungen
- ganzheitliche Beratung unserer Mandant:innen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Thematiken
- aktive Gestaltung und Verhandlung von Verträgen und Vereinbarungen wie Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen oder Kündigungen
- Vertretung der Interessen unserer Mandant:innen vor den Arbeitsgerichten
Profil:
- Abschluss des Jurastudiums mit zwei überzeugenden Examina
- großes Interesse am und ggf. erste Erfahrung im Bereich Arbeitsrecht
- Offenheit und Interesse an KI-gestütztem Arbeiten
- Dienstleistungsmentalität mit einer zuverlässigen und professionellen Arbeitsweise
- gute Englischkenntnisse
Wie Sie den Unterschied machen:
- Sie sind ein echter Teamplayer (m|w|d): Sie schätzen den Austausch mit Kolleg:innen, unterstützen gerne und wissen, dass die besten Ergebnisse gemeinsam entstehen
- als Beraterpersönlichkeit fühlen Sie sich wohl, wenn Sie Mandant:innen nicht nur fachlich begleiten, sondern auch als verlässlicher Ansprechpartner (m|w|d) auftreten – klar, verbindlich und auf Augenhöhe
Wir bieten Chancen und Verantwortung:
- große Eigenverantwortung in der Mandatsführung und aktive Förderung Ihres Entwicklungswegs bis in die Partnerschaft
- große Kanzlei, starkes Netzwerk: arbeiten Sie in einem multidisziplinären Umfeld und profitieren Sie von der Expertise und Stärke einer etablierten Kanzlei
- kompetente und langfristige Beratung seit 1978: spannende Mandate, welche sich aus dem größeren Mittelstand, Verbänden, aber auch Großunternehmen und Konzernen bis hin zu DAX-30-Unternehmen zusammensetzen
Onboarding und Entwicklung:
- umfangreiches Onboarding-Programm sowie regelmäßige Feedback- / Entwicklungsgespräche
- Förderung von Weiterentwicklungsmöglichkeiten zum Senior Manager / Director (m|w|d) oder bis in die Partnerschaft – wir unterstützen Ihre Entwicklungswünsche
- hauseigene Akademie und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Unterstützung und Freistellung für Ihre persönliche Weiterbildung, insbesondere auch in Hinblick auf LL.M., Fachanwalt u. s. w.
Arbeitsumgebung und Kultur:
- eine Arbeitsumgebung, die von langjährigen Kolleg:innen, offener Kommunikation und effektiver Teamarbeit geprägt ist – damit Sie mit uns den Unterschied machen können
- multidisziplinäre, orts- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
- flexible Zeiteinteilung und individuelle Arbeitszeitmodelle mit einer flexiblen Anpassung der Arbeitszeiten – persönlich gestaltbar und für alle Lebensphasen passend
- helle und moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage (sehr gute ÖPNV-Anbindung) sowie moderne IT-Systeme und IT-Ausstattung (Laptop oder convertable sowie iPhone)
- standortübergreifende Events: Gruppentreffen, Betriebsausflug, Teamevents und Weihnachtsfeier
Work-Life-Balance:
- auf Basis unseres Karrieremodells bieten wir ein fixes Jahresbruttogehalt in einer Spanne von 70.000 bis 90.000 EUR an, das sich je nach Qualifikation, Erfahrung und individuellem Kompetenzprofil bemisst
- leistungsabhängiger Bonus zusätzlich zur Fixvergütung
- bis zu 40 % der Arbeitszeit im home office (remote work) möglich
- 30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester inkl. möglicher Urlaubszeiträume von 3 bis 4 Wochen am Stück sowie die Möglichkeit auf ein Sabbatical
- Unterstützung Ihrer Gesundheit mit EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Jobrad, Obstkorb, ergonomischer Ausstattung, Betriebsarzt und Beratungsmöglichkeit
- Mitarbeitenden-Vorteile: Corporate Benefits, Edenred City Card, Fahrtkostenzuschuss u. v. m.
Rechtsanwalt (m|w|d) Arbeitsrecht Arbeitgeber: SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht.
SONNTAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Augsburg ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung und interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglicht das Unternehmen nicht nur eine spannende Karriere im Arbeitsrecht, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die moderne Büroausstattung und die zentrale Lage sorgen für eine angenehme Work-Life-Balance, während regelmäßige Teamevents und eine offene Kommunikation das Miteinander stärken.
Kontaktdaten:
SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m|w|d) Arbeitsrecht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder einfach mal ein Meetup. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst hast. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung – und das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und wir freuen uns immer über motivierte Talente wie dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m|w|d) Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrungen im Arbeitsrecht hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Fällen, die du bearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Leidenschaft für das Thema.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Infos zur Stelle und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Mach den ersten Schritt und zeig uns, dass du der richtige Kandidat bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SONNTAG. Wirtschaftsprüfung. Steuer. Recht. vorbereitet
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich über SONNTAG und deren Arbeitsweise. Schau dir an, welche Mandate sie betreuen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragen vor
Da du als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht tätig sein wirst, solltest du dich mit aktuellen Themen und Fällen im Arbeitsrecht vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
SONNTAG legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du den Austausch mit Kolleg:innen schätzt und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Karrierewege bei SONNTAG zu erfahren. Zeige dein Interesse an Weiterentwicklung und frage nach dem Onboarding-Programm sowie den Möglichkeiten, die Kanzlei langfristig zu unterstützen.
