Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere globale Bestandsleistung und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Unternehmen: Sennheiser Consumer Hearing, ein Unternehmen mit inklusiver Kultur.
- Vorteile: Flexibles hybrides Arbeitsmodell, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungspläne.
- Weitere Informationen: Einfluss auf die Bestandsstrategie in einem weltweiten Liefernetzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Premium-Audioerlebnisse in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im globalen Bestandsmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Standort: Hannover, Deutschland/Hybrid
Position: Als unser Inventory Manager sind Sie verantwortlich für die Optimierung der globalen Bestandsleistung in unserem internationalen Liefernetzwerk. In enger Zusammenarbeit mit Logistik, Finanzen, Supply Planning und Betriebsleitern stellen Sie sicher, dass der richtige Bestand zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar ist, während Sie Verbesserungen des Betriebskapitals vorantreiben und strategische Geschäftsentscheidungen unterstützen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Globale Bestandsoptimierungs- und Reduktionsinitiativen in unserem Bestandsnetzwerk vorantreiben
- Den Plan für jedes Teil (PFEP) kontinuierlich verbessern
- Management von End-of-Life-Beständen, Haftungsverfolgung und Entsorgungsplanung leiten
- Monatliche Bestandsanalysen und Empfehlungen an die Unternehmensführung vorbereiten und präsentieren
- Entscheidungen zur Fertigungsstandortgestaltung, Logistikoptimierung und strategischen Lieferketteninitiativen unterstützen
- Als vertrauenswürdiger Partner datenbasierte Entscheidungen zu Beständen und Lieferketten global vorantreiben, Bestandsprognosen analysieren und Einblicke durch Power BI, Excel und Reporting-Tools bereitstellen
Ihr Profil:
- Mehrere Jahre Erfahrung im globalen Bestandsmanagement, Bestandskontrolle, Supply Chain Planung oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung mit ERP-Systemen (JD Edwards Erfahrung ist von Vorteil)
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Excel und Power BI (oder einem ähnlichen BI-Tool)
- Fähigkeit, effektiv über globale Teams, Kulturen und Zeitzonen hinweg zu arbeiten
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet ist von Vorteil
- Fließendes Englisch mit ausgezeichneten Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Vorteile:
Als Teil von Sonova Consumer Hearing setzen wir uns für den Aufbau einer inklusiven Kultur ein. Wir möchten ein Umfeld schaffen, in dem Sie eine erfolgreiche Karriere mit Ihren Verpflichtungen und Interessen außerhalb der Arbeit in Einklang bringen können, durch unser flexibles hybrides Arbeitsmodell.
Wir bieten eine breite Palette von Schulungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, und es gibt außergewöhnliche Wachstumschancen mit individuellen Entwicklungsplänen.
- Möglichkeit, die Bestandsstrategie in einem weltweiten Liefernetzwerk zu beeinflussen
- Ein dynamisches internationales Umfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Fachwissen einen echten Einfluss haben
- Die Möglichkeit, die Zukunft von Premium-Audioerlebnissen mitzugestalten
Global Inventory Manager, Sennheiser Consumer Hearing (m/f/d) Arbeitgeber: Sonova Group
Die Sonova Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Gesundheitswesen fördert und seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld zu erweitern und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Patienten verbessern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Inventory Manager, Sennheiser Consumer Hearing (m/f/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Sonova Group!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Sonova Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Sonova Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Inventory Manager, Sennheiser Consumer Hearing (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Sonova Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonova Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Sonova Group
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Sonova Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Sonova Group beitragen kannst.
