Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und Verifizierung von Technologien für Hörgeräte und Ladegeräte.
- Unternehmen: Sonova, ein führender Anbieter im Bereich Hörgesundheit mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hörens und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Master in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, Grundkenntnisse in Python.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Sonova stellen wir uns eine Welt vor, in der jeder die Freude am Hören genießen kann. Diese Vision inspiriert uns und treibt unser Engagement an, innovative Lösungen zu entwickeln, die die Hörgesundheit und menschliche Verbindungen verbessern - von persönlichen Audiogeräten und drahtlosen Kommunikationssystemen bis hin zu Hörgeräten und Cochlea-Implantaten. Wir sind bestrebt, herausragende Kundenerlebnisse durch unsere globalen audiologischen Dienstleistungen zu bieten und sicherzustellen, dass jeder die Möglichkeit hat, vollständig mit der Welt um ihn herum zu interagieren.
Als Power Management Trainee unterstützen Sie die Entwicklung und Verifizierung der Technologien, die unsere Hörgeräte und Ladegeräte antreiben, und helfen uns, zuverlässige, hochwertige Lösungen zu liefern, die einen echten Unterschied im Alltag der Menschen machen.
Was Sie tun werden:
- Experimente durchführen, um die Batterielaufzeit, den Stromverbrauch und die Ladeleistung in realen Nutzungsszenarien zu bewerten.
- Testaufbauten und Messsysteme für die Verifizierung von Batterien und Energiemanagement aufbauen, kalibrieren, warten und verbessern.
- Automatisierte Testskripte und Verifizierungsrahmen entwickeln und ausführen.
- Die Leistung von Batterie- und Energiemanagementsystemen in Hörgeräten und Ladegeräten überprüfen.
- Messdaten analysieren, Visualisierungen erstellen und technische Berichte vorbereiten.
- Testgeräte beheben und kontinuierlich die Testprozesse verbessern.
- Mit multidisziplinären Ingenieurteams zu Leistungselektronik, Ladegeräteintegration und systemweiten Untersuchungen zusammenarbeiten.
Was Sie mitbringen:
- Derzeit eingeschrieben oder abgeschlossen mit einem Master-Abschluss in Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich.
- Grundkenntnisse in Programmierung in Python; MATLAB oder C sind von Vorteil.
- Interesse an Automatisierung, Tests, Verifizierung und ingenieurtechnischem Problemlösen.
- Analytische Denkweise mit starkem Augenmerk auf Details.
- Fähigkeit, mit technischen Daten und Messungen zu arbeiten.
- Erfahrung mit Batteriemanagementsystemen, Leistungselektronik, eingebetteten Systemen, Laborausrüstung oder Li-Ionen-Batterien ist von Vorteil.
- Fließende Englischkenntnisse.
Was wir bieten:
- Ein flexibles hybrides Arbeitsmodell, das Ihnen ermöglicht, eine erfolgreiche Karriere mit Ihren Verpflichtungen und Interessen außerhalb der Arbeit in Einklang zu bringen.
- Eine neue Herausforderung mit interessanten Aufgaben und vielem mehr – einschließlich einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien, Unterstützung für Weiterbildung und Entwicklung sowie hervorragenden Angeboten in Bezug auf Essen, Sport und kulturelle Einrichtungen.
- Einblicke, wie Hörgeräte und Ladegeräte Energie und Effizienz verwalten.
- Praktische Datenanalysefähigkeiten und die Möglichkeit, durch Testergebnisse zu Ingenieursentscheidungen beizutragen.
Sonova ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir arbeiten zusammen. Wir fördern Talente. Wir arbeiten mit Menschen unterschiedlicher Hintergründe zusammen, um mit dem besten Team auf dem Markt erfolgreich zu sein.
Power Management Trainee: Battery & Testing Engineer Arbeitgeber: Sonova Group
Die Sonova Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Gesundheitswesen fördert und seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld zu erweitern und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Patienten verbessern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Power Management Trainee: Battery & Testing Engineer erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar beim nächsten Branchenevent!
Nimm an Messen und Konferenzen teil, die sich um Automatisierungstechnik drehen. Dort hast du die Chance, direkten Kontakt zu Unternehmen wie Sonova Group zu knüpfen und dich von anderen Talenten abzuheben. Frag nach Praktika oder Trainee-Programmen, während du dort bist!
✨Schau dir lokale Netzwerke an!
In der Automatisierungstechnik gibt es viele Fachgruppen und Netzwerke, die regelmäßig Meetups organisieren. Nutze diese Gelegenheiten, um Dich mit Branchenprofis auszutauschen und nütze die Chance, nach Trainee-Stellen zu fragen oder Tipps zu erhalten, die dir bei der Bewerbung helfen.
✨Mach dein Wissen greifbar!
Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik zeigen, erstelle ein kleines Portfolio oder eine Projektwebsite. Das kann dir helfen, dich bei Sonova Group von anderen Bewerbern abzuheben und dein praktisches Wissen zu demonstrieren.
✨Nutze unsere Plattform!
Bei StudySmarter haben wir viele Ressourcen und Tipps, die dir speziell bei der Suche nach einem Trainee-Programm in der Automatisierungstechnik helfen. Nutze unsere Webseite, um dich über Stellenangebote zu informieren und deine Chancen bei Sonova Group zu maximieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Power Management Trainee: Battery & Testing Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Begeisterung für Automatisierungstechnik sichtbar:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt ausdrücken, warum du dich für Automatisierungstechnik interessierst. Teile deine Erfahrungen – sei es durch Praktika, Projekte in der Uni oder sogar persönliche Interessensprojekte. Zeig uns, dass du brennend daran interessiert bist, diese Technologien in der Praxis anzuwenden und weiterzulernen.
Bring deine technische Affinität zur Geltung:Achte darauf, deine praktischen Fähigkeiten und Kenntnisse in Programmiersprachen oder Automatisierungssystemen deutlich zu machen. Nenn spezifische Tools oder Software, mit denen du schon gearbeitet hast, oder beschreibe Projekte, an denen du beteiligt warst, um deine Eignung für diesen Bereich zu untermauern.
Erstelle ein beeindruckendes Technik-Portfolio:Wenn du schon an aufregenden Projekten gearbeitet hast, füge ein Portfolio hinzu, das deine besten Arbeiten und Ergebnisse zeigt. Das kann von Codeschnipseln bis zu Diagrammen reichen, die deine Herangehensweise und Lösungsansätze erklären. So zeigst du uns, was du kannst - und das zählt.
Zeige Lernbereitschaft:Da es sich um einen Trainee-Job handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu betonen, dass du lernwillig und motiviert bist. Sprich darüber, wie du die Zeit bei Sonova Group nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten auszubauen und praktische Erfahrungen zu sammeln. So wissen wir, dass du nicht nur gut zur Stelle passt, sondern auch mit Begeisterung lernen willst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonova Group vorbereitet
✨Technische Grundlagen auffrischen
Mach dich mit den Grundlagen der Automatisierungstechnik vertraut! Das bedeutet, dass du wichtige Konzepte wie Regelungstechnik oder Sensorik gut im Kopf haben solltest. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder praktische Beispiele aus deinem Studium zu nennen, um dein Wissen zu zeigen.
✨Portfolio von Projekten zeigen
Auch als Trainee kannst du bereits an Projekten gearbeitet haben, sei es im Studium oder in Praktika. Bring ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Zeig, wie du Probleme gelöst und Technologien umgesetzt hast, damit die Interviewer sehen, was du drauf hast!
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
In der Automatisierungstechnik arbeitet man oft im Team. Überleg dir vorher einige Beispiele, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Die Interviewer möchten hören, wie du deinen Teil zur Teamdynamik beiträgst und Herausforderungen meisterst.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Als Trainee wirst du oft neue Dinge lernen und dich weiterentwickeln. Sei bereit, zu erklären, warum du dich für Automatisierungstechnik interessierst und was du dir von der Position bei Sonova Group erhoffst. Das zeigt, dass du motiviert bist und bereit, in deine berufliche Zukunft zu investieren.
