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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen zur Verbesserung der Hörfunktionen und sorge für außergewöhnliche Hörerlebnisse.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller von medizinischen Geräten mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hörtechnologie und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung, einschließlich eines PhDs, und starke Führungskompetenzen.
- Andere Informationen: Vielfältige Hintergründe werden geschätzt; Chancengleichheit wird gefördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Ein führender Hersteller von medizinischen Geräten sucht einen Senior Director für Hörfunktionen in Zürich. Diese strategische Rolle umfasst die Festlegung der Richtung für Verbesserungsfunktionen und die Gewährleistung außergewöhnlicher Hörerlebnisse. Der ideale Kandidat verfügt über mehr als 10 Jahre relevante Erfahrung, einschließlich eines Doktortitels, und besitzt starke Führungsqualitäten in technologischen Umgebungen.
Zu den Aufgaben gehören:
- Definition funktionaler Strategien
- Förderung von Innovationen
- Entwicklung von Fähigkeiten in Teams
Das Unternehmen schätzt vielfältige Hintergründe und fördert Chancengleichheit.
Senior Director, Hearing Functions - Strategy Lead Arbeitgeber: Sonova Group
Kontaktperson:
Sonova Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Director, Hearing Functions - Strategy Lead
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Erfahrungen klar kommunizierst. Wir sollten unsere Erfolge in der Technologie und Führung hervorheben, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. Das zeigt, dass wir wirklich an der Position interessiert sind und bereit sind, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Ressourcen, die dir helfen können, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Director, Hearing Functions - Strategy Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir die Firma und die Branche genau an. Verstehe, was sie tun und wie du mit deiner Erfahrung und deinem Wissen einen Unterschied machen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen hast oder Innovationen vorangetrieben hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Zeig deine Leidenschaft: Wir suchen jemanden, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch eine echte Leidenschaft für das, was wir tun. Lass in deiner Bewerbung durchscheinen, warum dir die Verbesserung von Hörerlebnissen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonova Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und Mission des Unternehmens. Überlege, wie deine Erfahrungen und Strategien zur Verbesserung der Hörfunktionen in diese Vision passen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Gesamtstrategie beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Karriere, die deine Führungsqualitäten und Innovationskraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Herausforderungen und Ziele der Position als Senior Director zutreffen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Hörfunktionen oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Da die Rolle stark technologieorientiert ist, solltest du deine Begeisterung für technologische Entwicklungen im Bereich der Hörgeräte und -funktionen deutlich machen. Diskutiere aktuelle Trends und wie du diese in deine strategischen Überlegungen einbeziehen würdest.
