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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die operative Beschaffung und Sicherstellung der Lieferkette.
- Arbeitgeber: SONTEC, ein innovatives Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Sensorsystemen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im operativen Einkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Technik mit Zukunft - Ihre Karriere bei SONTEC! Wir sind SONTEC - ein international agierendes, inhabergeführtes Unternehmen mit mehr als 35 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung innovativer Sensorsysteme. Unsere Lösungen gestalten den technologischen Wandel und leisten jeden Tag einen Beitrag zu mehr Nachhaltigkeit, Effizienz und Sicherheit in zahlreichen Branchen - von der erneuerbaren Energie bis zur Medizintechnik. Um unser Wachstum in dieser zukunftsträchtigen Branche weiter voranzutreiben, suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams am Standort Lennestadt-Elspe.
Wen wir suchen: Sie sind ein Organisationstalent mit Verhandlungsgeschick und haben die globalen Beschaffungsmärkte im Blick? Dann werden Sie zum Erfolgsfaktor unserer Supply Chain! Für unseren operativen Einkauf suchen wir einen engagierten Operational Buyer (m/w/d), der nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitgestaltet. Wenn Sie eine echte Leidenschaft für Beschaffungsprozesse mitbringen, Teamwork schätzen und auch bei komplexen Details stets den Überblick behalten, passen Sie perfekt zu uns!
Ihre Aufgaben:
- Operative Beschaffung: Sie verantworten die Beschaffung und Disposition auftragsbezogener Bauteile (insbesondere elektronische und mechanische Komponenten) sowie von Waren, Bedarfs- und Verbrauchsartikeln.
- Sicherstellung der Lieferkette: Sie gewährleisten Liefertermine sowie die Warenverfügbarkeit und setzen individuelle Bedarfsanforderungen sowie Bestellvorgänge um.
- Lieferantenmanagement: Sie kommunizieren mit unseren nationalen und internationalen Lieferanten, betreuen externe Dienstleister, führen Angebotsvergleiche und Preisverhandlungen durch und übernehmen die Lieferantenauswahl sowie -bewertung (nach Qualität, Liefertreue und weiteren Kennzahlen).
- Klärung & Reklamation: Sie kümmern sich um die Klärung von Liefer-, Mengen- und Terminabweichungen und bearbeiten Reklamationen, Retouren sowie Gutschriften in enger Abstimmung mit unserer Qualitätsabteilung.
- Datenpflege: Sie pflegen Bestell-, Artikel- und Lieferantendaten im ERP- und Dispositionssystem.
- Prozessoptimierung: Sie arbeiten aktiv an der Optimierung operativer Einkaufsprozesse mit und führen Beschaffungsmarktanalysen durch.
Was Sie mitbringen:
- Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Sie bringen Berufserfahrung im operativen Einkauf eines Industrieunternehmens oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion mit.
- Arbeitsweise: Sie überzeugen durch eine strukturierte, eigenständige, flexible und qualitätsbewusste Arbeitsweise, kombiniert mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Zuverlässigkeit.
- IT-Kompetenz: Ein sicherer routinierter Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise proAlpha) sowie MS Office 365-Produkten (z.B. Excel, Outlook, Teams) ist für Sie selbstverständlich.
- Persönlichkeit: Sie sind eine aufgeschlossene, belastbare und engagierte Persönlichkeit mit Spaß an Teamarbeit, Kommunikationsstärke und haben großes Interesse an stabilen Prozessen sowie kontinuierlicher Verbesserung.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation mit unseren internationalen Partnern.
Was erwartet Sie bei uns:
- Gestalten statt nur abarbeiten - bei uns ist Ihre Initiative zur Optimierung kaufmännischer Prozesse gefragt!
- Attraktive Vergütung, unbefristete Festanstellung und langfristige Perspektiven.
- Flexible Arbeitszeiten, Bike Leasing, Tankkarte, betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Intensive Einarbeitung, individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Moderne Arbeitsplätze und ein kollegiales Team mit echter Wertschätzung.
- Zahlreiche Events (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier), offene Kommunikation und flache Hierarchien.
So bewerben Sie sich:
Schnell, unkompliziert, persönlich: Ein Lebenslauf oder ein kurzer Überblick zu Ihrem beruflichen Werdegang genügt. Nutzen Sie unser Onlineportal Talentstorm für Ihre Bewerbung - mit wenigen Klicks sind Sie dabei. Sie möchten erst mehr erfahren? Rufen Sie uns an - wir beantworten gern Ihre Fragen und laden Sie zu einem unverbindlichen Kennenlerngespräch oder Schnuppertag ein!
Kontaktdaten:
Sontec Sensorbau GmbH
Kornelia Nöker (Personal)
Am Wasserfall 6
57368 Lennestadt
Tel. 02721/6014-115
Operational Buyer / Operativer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Sontec Sensorbau
Kontaktperson:
Sontec Sensorbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operational Buyer / Operativer Einkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine Erfahrungen im operativen Einkauf beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen einfach anzurufen – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operational Buyer / Operativer Einkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du bei SONTEC arbeiten möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen im operativen Einkauf und hebe deine Erfolge hervor. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst!
Anschreiben nicht vergessen: Ein kurzes, prägnantes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du der perfekte Kandidat für die Stelle als Operational Buyer bist und wie du unsere Prozesse optimieren kannst. Zeig uns deine Leidenschaft für Beschaffungsprozesse!
Bewerbung über unser Onlineportal: Nutze unser Onlineportal Talentstorm für deine Bewerbung. Es ist super einfach und schnell! Mit nur wenigen Klicks bist du dabei und wir können uns auf deine Bewerbung freuen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sontec Sensorbau vorbereitest
✨Informiere dich über SONTEC
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SONTEC und deren Produkte verschaffen. Schau dir an, wie ihre Sensorlösungen den technologischen Wandel unterstützen und welche Rolle der operative Einkauf dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im operativen Einkauf unter Beweis stellen. Sei bereit, über Verhandlungen, Lieferantenmanagement oder Prozessoptimierungen zu sprechen. So kannst du deine Qualifikationen direkt mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Einkauf oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine IT-Kompetenz
Da der Umgang mit ERP-Systemen und MS Office 365 wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen betonen. Erkläre, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Daten zu verwalten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.