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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entdecke und signiere neue Talente für Epic Records in Berlin.
- Arbeitgeber: Sony Music ist ein führendes Unternehmen in der Musikindustrie mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ÖPNV-Zuschuss und exklusive Trainings warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der Musik mit deinem Gespür für Trends.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Musik, Erfahrung im Artist Development und ein gutes Gespür für den Markt sind wichtig.
- Andere Informationen: Zeige uns deine Kreativität in deiner Bewerbung – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit, ab sofort, unbefristet, Standort Berlin
Künstler:innen landen lange vor ihrem Durchbruch in deinen Playlists. Du signst sie für Epic Records, um unser Roster auf das nächste Level zu bringen? Dann suchen wir dich!
- Du entdeckst neue Talente und hast ein genreübergreifendes Gespür für Artists im Dance und Pop
- Du verfolgst aktuelle Trends auf Social Media und in den Charts und kannst Daten lesen und einordnen
- Artist Development ist dir genauso wichtig wie kurzfristige Trends im Blick zu haben
- Das nächste Übertalent zu signen auch
- Du planst und begleitest den kreativen Prozess – von der ersten Idee bis zum fertigen Track, immer mit dem Markt im Blick
- Dass dabei die Budgets eingehalten werden, liegt auch daran: Du warst es, der/die sie aufgestellt hat
- Vom ersten Kontakt, über die Verhandlung, das Signing und die Releases – Du begleitest Artists auf diesem Weg
- Deine Leidenschaft für Musik und Neues treibt dich jeden Tag an, wobei du es liebst im Team zu arbeiten und gemeinsam Visionen zu erarbeiten und diese umzusetzen
- Du besuchst die relevanten Veranstaltungen und pflegst intensiv den Kontakt zu Artists und Partner:innen – auf Deutsch und auf Englisch
- Du hast ein Gespür dafür, was kommt
- Sowie ein Gespür dafür, wer sich langfristig im Musikmarkt etabliert hat oder etablieren wird
- Und du bist der Zeit immer ein Stück voraus
- Was gestern auf deinen Kopfhörern spielte, entdecken die meisten erst morgen
- Deine Neugierde auf neue Orte und Menschen ist groß
- Du bist immer in Bewegung und gern unterwegs
- Auch wenn es mal stressig wird, behältst du einen klaren Kopf und übernimmst Verantwortung
- Raum für Vielfalt und für Innovation. Die Freiheit, Prozesse und Methoden zu challengen und zu revolutionieren.
- Individuelle Benefits-Pakete, z.B. ÖPNV-Zuschuss, Job-Rad, Sport-Abo
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge, ein Streaming-Abo deiner Wahl
- Sowie Konzerte und Events in ganz Deutschland und in unserem Headquarter in Schöneberg
- Exklusive Trainings in der hauseigenen Academy
- Vertrauen, deine Projekte eigenverantwortlich zum Erfolg zu führen
Wie du dich bewirbst
Dein Foto, Alter, Familienstand, Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und andere Merkmale benötigen wir nicht.
Zeige uns in einem CV oder einer kreativen Form, was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt!
Wir freuen uns auf dich.
Sony Music sounds better with you
Für diesen Job bewerben
Bitte fülle das Pflichtfeld aus:
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Akzeptierte Dateitypen: pdf, doc, docx, txt, rtf
Stell dir vor, du triffst einen Sony Music Mitarbeiter auf einem Konzert. Die Show beginnt gleich und du hast eine Minute, um dich für diese Rolle zu pitchen. Was sagst du? *
Wie hoch sind deine Gehaltsvorstellungen und wann könntest du frühestens bei uns starten? *
Hast du eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland? *
Bitte bestätige, dass du volljährig bist. *
Warst du schon einmal bei Sony Music Entertainment angestellt? *
#J-18808-Ljbffr
A&R Manager (m/w/d) - EPIC Arbeitgeber: Sony Music Entertainment Germany
Kontaktperson:
Sony Music Entertainment Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: A&R Manager (m/w/d) - EPIC
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Besuche relevante Musikveranstaltungen, Konzerte und Branchenevents, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Künstler:innen, anderen A&R-Managern und Branchenprofis, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Talente zu entdecken.
✨Sei immer auf dem neuesten Stand
Verfolge aktuelle Trends in der Musikindustrie, insbesondere im Dance- und Pop-Bereich. Nutze Social Media, um neue Künstler:innen zu entdecken und deren Entwicklung zu beobachten, damit du immer einen Schritt voraus bist.
✨Entwickle deine eigene kreative Vision
Überlege dir, wie du den kreativen Prozess für Künstler:innen gestalten würdest. Sei bereit, deine Ideen und Visionen zu teilen, wenn du die Gelegenheit hast, dich vorzustellen oder mit anderen über Projekte zu sprechen.
✨Bereite deinen Pitch vor
Stelle dir vor, du triffst einen Sony Music Mitarbeiter und hast nur eine Minute Zeit, um dich vorzustellen. Übe deinen Pitch, indem du deine Leidenschaft für Musik, deine Erfahrungen und deine Vision für die Rolle als A&R Manager klar und überzeugend präsentierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: A&R Manager (m/w/d) - EPIC
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kreativer Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf kreativ und ansprechend. Zeige, was dich ausmacht und welche Fähigkeiten du mitbringst. Denke daran, dass Sony Music einen einzigartigen Ansatz schätzt.
Pitch vorbereiten: Bereite einen kurzen Pitch vor, den du in einer Minute präsentieren kannst. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Musik und dein Gespür für Talente überzeugend rüberbringst.
Gehaltsvorstellungen: Recherchiere die üblichen Gehälter für A&R Manager in der Musikbranche und formuliere deine Gehaltsvorstellungen realistisch. Sei bereit, diese im Bewerbungsgespräch zu erläutern.
Motivation zeigen: In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du bei Sony Music arbeiten möchtest. Betone deine Begeisterung für die Musikindustrie und deine Vision für die Zukunft von Künstler:innen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sony Music Entertainment Germany vorbereitest
✨Bereite deinen Pitch vor
Stell dir vor, du triffst einen Mitarbeiter von Sony Music auf einem Konzert. Übe deinen Pitch, um in einer Minute zu zeigen, warum du die perfekte Wahl für die A&R Manager-Position bist. Konzentriere dich auf deine Leidenschaft für Musik und deine Fähigkeit, Talente zu erkennen.
✨Zeige dein Gespür für Trends
Informiere dich über aktuelle Trends in der Musikbranche, insbesondere im Dance und Pop. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Trends in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Künstler:innen erfolgreich zu entwickeln.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team für diese Rolle entscheidend ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit, Visionen gemeinsam zu erarbeiten, verdeutlichen.
✨Sei kreativ bei deiner Bewerbung
Nutze die Möglichkeit, dich kreativ zu präsentieren. Anstatt nur einen klassischen Lebenslauf einzureichen, überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen auf innovative Weise darstellen kannst, um dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
