(Junior) Creative Marketing Manager (m/w/d) - EPIC

(Junior) Creative Marketing Manager (m/w/d) - EPIC

Berlin Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kreative Vermarktung von Musikprojekten und Entwicklung innovativer Kampagnen.
  • Unternehmen: Sony Music, ein führendes Unternehmen in der Musikindustrie mit einem kreativen Umfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, individuelle Benefits und Zugang zu exklusiven Events.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musik und arbeite mit talentierten Künstler:innen zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Online-Content-Erstellung und ein Gespür für aktuelle Trends.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Vollzeit, ab 01.08.2026, unbefristet, Standort Berlin

Was du machst:

  • Du arbeitest kreativ an der erfolgreichen Vermarktung von Singles und Alben nationaler Künstler:innen im deutschen Musikmarkt gemeinsam mit dem/der Project Manager:in Marketing.
  • Du verbindest innovatives Storytelling mit datenbasierter Planung.
  • Du sorgst für eine authentische Umsetzung der künstlerischen Vision und definierst Look & Feel, visuelle CI sowie die kanalübergreifende Content-Strategie für Künstler:innen.
  • Du entwickelst strategisch und kreativ Social-First-Kampagnen mit Fokus auf plattformspezifische Inhalte & Zielgruppenaktivierungen.
  • Du verantwortest die Konzeption und Steuerung der Content-Strategie für Artistprojekte in Absprache mit den Künstlercamps (Social Media Content, Musikvideos & Co).
  • Du steuerst die Content-Produktion (Musikvideos, Fotoshootings, Contentdrehs, Artwork usw.) und übernimmst die Zusammenstellung des Creative Teams sowie die Abwicklung von administrativen Prozessen (Reiseplanung, Vertragserstellung, Rechnungsabwicklung etc.).
  • Du entwickelst Strategien für Superfan Aktivierungen, Fan Engagement Events und steuerst 1st party data Initiativen.
  • Du erkennst Trends und hast ein gutes Gespür für Creator Marketing.
  • Du setzt dich mit den neuesten für uns relevanten Plattformen auseinander und bist up-to-date.
  • Du arbeitest sehr eng mit anderen Project & Creative Marketing Manager:innen, A&R Manager:innen, dem Promotion Team und weiteren Schnittstellen zusammen und ihr steht im ständigen Wissensaustausch.
  • Du identifizierst nach abgeschlossenen Kampagnen „Best-Practices“ und „Lessons Learned“ zur kontinuierlichen Verbesserung der Marketingstrategie.

Wer du bist:

  • Du bringst Erfahrung mit in der Erstellung von Online-Assets und hast Erfahrungen im Umgang mit gängigen Bildbearbeitungs- und Videoschnittprogrammen.
  • Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, die den Zeitgeist trifft.
  • Du bist ein absoluter Social Media-Nerd und bist auf dem neusten Stand, welche Trends auf unterschiedlichen Plattformen gerade funktionieren.
  • Du verfügst über ein Netzwerk von Kontakten in der Medienbranche sowie zu relevanten Kreativen.
  • Du hast bereits erste Berufserfahrungen in der Musik- und/oder Lifestyle-Kommunikation oder in einem vergleichbaren Bereich bei einem Label, Management oder einer Agentur gesammelt.
  • Du hast den Drive neue Maßstäbe zu setzen & eine Firstmover-Mentalität treibt dich an.
  • Du bist kreativ in den Lösungsansätzen und immer an den neuesten Trends interessiert.
  • Du bist sehr stark in der Kommunikation und kannst dich sehr gut auf verschiedene Charaktere und Situationen einstellen sowie besitzt ein sicheres Auftreten im Umgang mit Künstler:innen, Managements und weiteren Kooperationspartner:innen.
  • Du bist teamfähig, hast ein hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit und Eigeninitiative.
  • Projekt- und Zeitmanagement & Hands-On Mentalität gehören zu deinen Stärken.

Wir bieten dir:

  • Raum für Vielfalt und für Innovation.
  • Die Freiheit, Prozesse und Methoden zu challengen und zu revolutionieren.
  • Individuelle Benefits-Pakete kombinierbar aus ÖPNV-Zuschuss, Job-Rad und einem Sport-Abo.
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein Streaming-Abo deiner Wahl.
  • Sowie Konzerte und Events in ganz Deutschland und in unserem schicken Headquarter mitten in Schöneberg.
  • Exklusive Trainings in der hauseigenen Academy.
  • Sowie das Vertrauen, deine Projekte in Eigenregie zum Erfolg zu führen.

Wie du dich bewirbst:

Dein Foto, Alter, Familienstand, deine Herkunft, Zeugnisse, die Jobs deiner Eltern und andere Merkmale benötigen wir nicht. Zeige uns in einem CV oder einer anderen kreativen Form, was dich ausmacht, was du kannst und warum Sony Music mit dir besser klingt! Wir freuen uns auf dich.

(Junior) Creative Marketing Manager (m/w/d) - EPIC Arbeitgeber: Sony Music Global

Sony Music Entertainment ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Kreativität und Innovation in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit einem Standort im pulsierenden Berlin bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten, individuelle Benefits und exklusive Trainingsmöglichkeiten, die die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Hier hast du die Freiheit, deine Ideen zu verwirklichen und an spannenden Projekten mit nationalen Künstler:innen zu arbeiten, während du Teil eines engagierten und kreativen Teams bist.

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Kontaktdaten:

Sony Music Global Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Creative Marketing Manager (m/w/d) - EPIC erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei kreativ in deinem Ansatz! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Creative Marketing Manager bewirbst, zeige uns, wie du deine Ideen visuell umsetzen kannst. Nutze dein Portfolio oder erstelle ein kreatives Video, das deine Fähigkeiten und deinen Stil präsentiert.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit Leuten aus der Musik- und Kreativbranche, sei es über Social Media oder bei Events. Ein gutes Netzwerk kann dir helfen, Insider-Informationen zu bekommen und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung zu erhalten.

Tipp Nummer 3

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut! Zeige in deinem Gespräch, dass du up-to-date bist und weißt, was auf den verschiedenen Plattformen gerade angesagt ist. Das wird dir helfen, authentisch und relevant zu wirken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Musik und Kreativität in deiner Bewerbung zu betonen – das macht einen großen Unterschied!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Creative Marketing Manager (m/w/d) - EPIC mit Bravour zu bestehen

Kreativität
Storytelling
Datenbasierte Planung
Content-Strategie
Social Media Marketing
Trendbewusstsein
Bildbearbeitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Nutze die Gelegenheit, um deine kreative Seite zu zeigen! Anstatt einen klassischen Lebenslauf zu schicken, überlege dir eine kreative Form, die deine Persönlichkeit und Fähigkeiten widerspiegelt. Das kann ein Video, eine Infografik oder sogar ein interaktives Portfolio sein.

Erzähle deine Geschichte:Verbindet innovatives Storytelling mit deiner Bewerbung. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Position bist und wie deine Erfahrungen im Marketing und in der Musikbranche dich geprägt haben. Lass uns wissen, was dich antreibt und welche Visionen du hast!

Zeige deine Social Media Skills:Da wir einen Social Media-Nerd suchen, solltest du unbedingt Beispiele deiner bisherigen Arbeiten in diesem Bereich einfügen. Zeige uns, wie du Trends erkannt und umgesetzt hast und welche Kampagnen du bereits erfolgreich gesteuert hast.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sony Music Global vorbereitet

Kreativität zeigen

Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Ansätze zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du innovative Storytelling-Methoden in deine Marketingstrategien integrieren würdest. Zeige, dass du nicht nur die Trends kennst, sondern auch, wie du sie kreativ umsetzen kannst.

Datenbasierte Planung verstehen

Mach dich mit den Grundlagen der datenbasierten Planung vertraut. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Marketingentscheidungen zu treffen oder Kampagnen zu optimieren. Das zeigt, dass du analytisch denkst und strategisch handeln kannst.

Netzwerk und Kontakte betonen

Sprich über dein Netzwerk in der Medienbranche und wie du es nutzen kannst, um Künstler:innen zu unterstützen. Zeige, dass du bereits Kontakte zu relevanten Kreativen hast und wie diese Verbindungen dir helfen können, erfolgreiche Kampagnen zu entwickeln.

Teamarbeit und Kommunikation hervorheben

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig, da du eng mit anderen Project & Creative Marketing Manager:innen zusammenarbeiten wirst.