Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Sales- und Distribution-Team in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
- Unternehmen: Werde Teil von Sony Pictures, einem führenden Unternehmen in der Medien- und Entertainmentbranche.
- Vorteile: Befristeter Vertrag mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Entertainments und arbeite an aufregenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich Medien oder Wirtschaft, gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bitte beachten Sie, dass diese Position in Deutschland angesiedelt ist. Um sicherzustellen, dass wir die gesetzlichen und behördlichen Anforderungen des deutschen Einwanderungssystems erfüllen können, müssen Sie über die erforderliche Einwanderungserlaubnis verfügen, um während der gesamten Beschäftigungsdauer in Deutschland arbeiten und wohnen zu dürfen. Dies ist ein befristeter Vertrag über zwei Jahre.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung des Sales- und TV-Distribution-Teams im Tagesgeschäft für die Region Deutschland, Österreich und Schweiz
- Betreuung und Unterstützung bestehender Kund:innen und Geschäftspartner:innen
- Ansprechpartner:in für Anfragen zu Releases, Verfügbarkeiten, Marketingmaterialien und operativen Themen
- Unterstützung bei der Vorbereitung, Koordination und Nachverfolgung von Deals und Vertragsprozessen
- Erstellung von Deal Memos sowie Abstimmung mit internen Teams wie Legal und Finance
- Pflege und Aktualisierung von Kunden-, Titel- und Sales-Datenbanken
- Erstellung und Verwaltung von Angebots-, Promotions- und Titellisten für Lizenzierungen
- Monitoring von Sales-Aktivitäten sowie relevanten KPIs
- Erstellung von Reports, Analysen, Präsentationen und vertriebsrelevanten Auswertungen
- Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse und Workflows
- Erfahrung im Aufbau und der Administration von Datenbanken sowie in der Durchführung von Datenabfragen
- Fähigkeit zur Entwicklung und Auswertung von Excel-Dashboards zur Datenanalyse und Berichterstattung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Marketing, Legal, Finance und Operations
- Unterstützung bei der Organisation von Kundenterminen, Meetings, Präsentationen und Branchenevents
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise im Bereich Medien oder Wirtschaft
- Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Strukturierte, zuverlässige und detailorientierte Arbeitsweise
- Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu koordinieren
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams
- Begeisterung für die Medien-, TV- und Entertainmentbranche
Wenn Sie für einen Teil des Bewerbungsverfahrens angemessene Vorkehrungen benötigen – einschließlich des Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsprozesses – kontaktieren Sie uns bitte unter uk_-_peopleandorganisation@spe.sony.com. Bitte geben Sie im Betreff der E-Mail „Reasonable Adjustment Request“ an. Sony Pictures erlaubt während Vorstellungsgesprächen keine Audio- oder Videoaufnahmen sowie die Nutzung von KI-gestützten Notiztools. Bewerber:innen, die diese Hilfsmittel im Rahmen einer angemessenen Unterstützung benötigen, werden gebeten, uns vorab darauf hinzuweisen und dies mit uns abzustimmen, sobald sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden. Sony Pictures Entertainment verpflichtet sich zu Chancengleichheit in allen seinen Beschäftigungspraktiken, -richtlinien und -verfahren. Kein Mitarbeiter oder potenzieller Mitarbeiter wird daher aufgrund seiner Rasse, seines Alters, seines Glaubens, seiner sexuellen Orientierung, seiner Hautfarbe, seiner Nationalität, seiner ethnischen Herkunft, seiner Behinderung, seiner Religion, seines Geschlechts, seines Familienstands oder seiner Gewerkschaftsmitgliedschaft (falls zutreffend) benachteiligt.
Sales & Distribution Coordinator (m/w/d) – GSA Arbeitgeber: Sony Pictures Entertainment
Sony Pictures Entertainment ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland, Österreich und der Schweiz eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, die von Kreativität und Teamarbeit geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, sowie einer offenen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Chancengleichheit fördert, ermöglicht Sony seinen Mitarbeitern, in der spannenden Medien- und Entertainmentbranche zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in einem globalen Konzern mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Sony Pictures Entertainment Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales & Distribution Coordinator (m/w/d) – GSA erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Schicke eine Nachricht an Leute, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Sony Pictures tätig sind. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Medien- und Entertainmentbranche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch über deine Leidenschaft für Medien und TV sprichst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass sie wissen, warum du genau für diese Position brennst!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Außerdem zeigen wir dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um die Aufmerksamkeit der Recruiter zu gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales & Distribution Coordinator (m/w/d) – GSA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sony Pictures Entertainment vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die neuesten Entwicklungen in der Medien- und Entertainmentbranche an, um im Gespräch relevante Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist oder Erfolge erzielt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und internen Teams zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da die Position viel mit Datenanalyse und Reporting zu tun hat, sei bereit, deine Excel-Kenntnisse zu demonstrieren. Du könntest nach Beispielen gefragt werden, wie du Dashboards erstellt oder Daten ausgewertet hast. Bereite dich darauf vor, diese Fähigkeiten zu erläutern.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Fragen zu stellen, die dein Interesse an Teamarbeit zeigen. Frage nach der Unternehmenskultur und wie die verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um ein besseres Verständnis für die Arbeitsweise zu bekommen.
