Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe strukturierte Qualifizierungsgespräche und dokumentiere die Ergebnisse.
- Unternehmen: SOPG Consulting, ein innovatives Unternehmen im Bankwesen.
- Vorteile: Umfassende Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren im Bankwesen und unterstütze Menschen bei ihrem beruflichen Weg.
- Qualifikationen: Interesse an Recruiting und Karriereberatung, keine Vorkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
In dieser Position übernimmst du im Wesentlichen die Funktion eines Quali-Callers. Du wirst von uns umfassend im Bereich Karriereberatung im Bankwesen eingearbeitet, unter anderem durch ein strukturiertes digitales Onboarding. Fachliche Vorkenntnisse im Recruiting oder Bankwesen sind hilfreich, aber keine zwingende Voraussetzung. Nach der Einarbeitung führst du die Gespräche mit Kandidatinnen und Kandidaten, die sich aktiv bei SOPG Consulting eingetragen haben.
- Durchführung strukturierter Qualifizierungsgespräche mit Kandidatinnen und Kandidaten
- Aufnahme der beruflichen Situation, Wechselmotivation und Karriereziele
- Erste Einschätzung der Eignung und Zielrichtung im Banken- und Finanzumfeld
- Terminvereinbarung und -sicherstellung für weiterführende Beratungsgespräche
- Saubere Dokumentation der Gesprächsergebnisse in unseren Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team
Lead Recruiter (m/w/d) - Qualifizierung & Karriereberatung Bankwesen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: SOPG Consulting
SOPG Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine umfassende Einarbeitung im Bereich Karriereberatung im Bankwesen bietet. Mit einem strukturierten digitalen Onboarding-Prozess und einer offenen, unterstützenden Unternehmenskultur fördern wir das persönliche und berufliche Wachstum unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Talenten im Finanzsektor einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Recruiter (m/w/d) - Qualifizierung & Karriereberatung Bankwesen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Recruiter (m/w/d) - Qualifizierung & Karriereberatung Bankwesen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei SOPG Consulting arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Lead Recruiter (m/w/d) - Qualifizierung & Karriereberatung Bankwesen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOPG Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei SOPG Consulting zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für SOPG Consulting leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
