Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien und Jugendliche in ihrem Alltag und entwickle Lebensperspektiven.
- Unternehmen: Sophienpflege, eine innovative Jugendhilfeeinrichtung mit über 30 Standorten.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich und Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Sophienpflege ist eine dezentrale Jugendhilfeeinrichtung mit über 30 Standorten in den Landkreisen Tübingen, Böblingen und Reutlingen. Wir beraten, betreuen und begleiten Kinder, Jugendliche und deren Familien in vielfältigen stationären, teilstationären, ambulanten und gemeinwesenorientierten Angeboten. Mit der Rudolf-Leski-Schule (SBBZ) bietet die Sophienpflege ein breites Bildungsangebot für die Klassenstufen 1 bis 9. An der Fachschule für Sozialwesen können (junge) Menschen innerhalb von drei Jahren eine Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in mit Schwerpunkt Jugend- und Heimerziehung machen.
Für den Mobilen Dienst in Mössingen suchen wir Sie ab sofort als Sozialpädagogen m/w/d (BA, Master, FH, Dipl.) mit einem Stellenumfang von 75%-80%, zunächst befristet bis zum Ende der Elternzeit.
Ihre Aufgaben
- Aufsuchende Arbeit in Familien
- Unterstützung bei der Bewältigung des Alltags, Verständnis für das kindliche Verhalten stärken
- Erziehungsfähigkeit wiederherstellen und stärken, Konfliktfähigkeit verbessern
- Aufsuchende Arbeit mit jungen Menschen, Strukturierung des Alltags
- Lebensperspektiven definieren und entwickeln
- Kooperationen mit externen Partnern, mit dem öffentlichen Träger der Jugendhilfe, Jobcenter, Schulen, Ausländerbehörde...
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Basisqualifikation im sozialen Bereich
- Erfahrungen im Umgang mit Familiensystemen oder eine therapeutische Zusatzausbildung
- Erfahrungen im Bereich Jugendhilfe, mit Jugendlichen mit und ohne Migrationshintergrund
- Zielorientiertes, kompetentes, kollegiales, eigenverantwortliches und pragmatisch-pädagogisches Handeln
- Kreativ, flexibel, belastbar und aufgeschlossen, auch im Umgang mit den Klient*innen
- Kompetenzen bei der Unterstützung und Begleitung von Familien und Jugendlichen bei der Wahrnehmung ihrer Rechte und Pflichten
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Unser Angebot
- Das Arbeitsfeld und die Kooperationsstrukturen sind gut entwickelt und etabliert
- Einbindung in ein kollegiales Team des Sophienpflege-Netzwerks
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielseitige pädagogische Gestaltungsmöglichkeiten
- Kollegiale Fallberatung und regelmäßige Supervision
- Fachliche Unterstützung durch die Bereichsleitung
- Bezahlung nach Tarif, attraktive zusätzliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Jobrad
Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (AVR Württemberg in Anlehnung an den TVöD). Mit Ihren Fragen wenden Sie sich bitte an die Bereichsleitung Mareike Klenk, Tel: 07071 883-122. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an: Sophienpflege Tübingen e.V., Bewerbungsmanagement, Hägnach 3, 72074 Tübingen oder bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sozialpädagoge (m/w/d) für den Mobilen Dienst in Mössingen Arbeitgeber: Sophienpflege Evang. Einrichtungen für Jugendhilfe TÜ e.V.
Die Sophienpflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bieringen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine qualifizierte Arbeit in einem kollegialen Team bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßigen Fortbildungen schaffen wir ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die individuelle Entfaltung fördert und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung junger Menschen leistet.
Kontaktdaten:
Sophienpflege Evang. Einrichtungen für Jugendhilfe TÜ e.V. Recruiting-Team
