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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead AI projects and develop end-to-end solutions for clients.
- Arbeitgeber: Join Sopra Steria Group, a leader in Data & AI innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, extensive training, and 30 vacation days.
- Warum dieser Job: Be a mover & shaper in AI, leading diverse teams and driving impactful solutions.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Computer Science or related field; extensive experience in Data, Analytics & AI required.
- Andere Informationen: Opportunity for hybrid work and involvement in corporate responsibility projects.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Deine Einstiegsmöglichkeit bei Sopra Steria Management
(Senior) Manager Artificial Intelligence (m/w/d)
Das erwartet Dich als [mover & shaper]
- Du trägst maßgeblich dazu bei, die wertschaffende Verwendung von Data & AI in unserem Unternehmen voranzutreiben.
- Du hast Freude an der Entwicklung von Artificial Intelligence End-to-End Lösungen für unsere Kunden.
- Du entwickelst unser Offering-Portfolio aktiv weiter und suchst den Kontakt zu potenziellen Partnern, um unsere KI-Lösungen vorzustellen, Leads zu generieren und neue Projektaufträge zu akquirieren.
- Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung eines diversen Consultant Teams.
Das macht Dich zum [mover & shaper]
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du hast langjährige Beratungserfahrung im Umfeld Data, Analytics & AI.
- Du bist mit den aktuellen Technologien der künstlichen Intelligenz vertraut, kennst die aktuellen Trends im Kontext von Generative AI und bist in der Lage damit Lösungen für unsere Kunden zu konzipieren.
- Eine exzellente Führung von heterogenen Teams hast Du in der Vergangenheit bereits bewiesen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort.
Das bieten wir [movers & shapers]
- Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens.
- Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical.
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage.
- IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten.
- Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung.
- Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion.
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt.
(Senior) Manager Artificial Intelligence (m/w/d) Arbeitgeber: Sopra Steria GmbH
Kontaktperson:
Sopra Steria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager Artificial Intelligence (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke aktiv nutzen! Suche nach Veranstaltungen, Meetups oder Webinaren im Bereich Künstliche Intelligenz und Data Analytics. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dich mit anderen Fachleuten austauschen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends informiert! Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Fachzeitschriften, um dein Wissen über Generative AI und andere Technologien zu vertiefen. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet hast. Diese Geschichten sind entscheidend, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf hybride Arbeitsmodelle vor! Informiere dich über die besten Praktiken für das Arbeiten in hybriden Teams und sei bereit, deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem Interview zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager Artificial Intelligence (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Sopra Steria sucht. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine langjährige Beratungserfahrung im Bereich Data, Analytics & AI. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du erfolgreich End-to-End Lösungen entwickelt hast und welche Technologien du beherrschst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Offering-Portfolios beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für künstliche Intelligenz und deine Führungsqualitäten.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate hinzu, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria GmbH vorbereitest
✨Verstehe die aktuellen Trends in der KI
Bereite dich darauf vor, über die neuesten Entwicklungen im Bereich Künstliche Intelligenz zu sprechen. Zeige, dass du mit den Trends, insbesondere im Kontext von Generative AI, vertraut bist und wie diese Technologien in Lösungen für Kunden integriert werden können.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Rolle die disziplinarische und fachliche Führung eines Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Führung heterogener Teams demonstrieren. Betone, wie du Teamdynamiken gefördert und Erfolge erzielt hast.
✨Präsentiere dein Angebot an Lösungen
Sei bereit, über dein Wissen und deine Erfahrungen in der Entwicklung von End-to-End KI-Lösungen zu sprechen. Überlege dir, wie du das bestehende Offering-Portfolio aktiv weiterentwickeln würdest und welche Ansätze du zur Akquise neuer Projektaufträge nutzen könntest.
✨Zeige Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Beratung erfordert oft Flexibilität. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du dich erfolgreich an unterschiedliche Projektanforderungen und Kundenbedürfnisse angepasst hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, dich entsprechend einzubringen.