Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination innovativer IT-Projekte mit einem positiven Einfluss auf die Gesellschaft.
- Unternehmen: Sopra Steria, ein Unternehmen, das Vielfalt und Teamarbeit schätzt.
- Vorteile: Umfassende Weiterbildung, individuelle Karrierewege und spannende interdisziplinäre Projekte.
- Weitere Informationen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit bedeutenden Projekten und internationalem Austausch.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement und Agile-Zertifizierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Au sein du Groupe Sopra Steria, vous êtes libre de travailler sur des projets innovants qui ont un impact positif sur la société. Nous nous engageons à permettre à nos collaborateurs de réaliser leur potentiel tout en se sentant soutenus, responsabilisés, encouragés et inspirés. Votre parcours professionnel personnalisé est soutenu par la formation continue approfondie : une expertise métier, technique, méthodologique et comportementale, avec également des certifications.
Avec ce nouveau challenge professionnel, vous pourrez démontrer votre talent au travers des missions suivantes :
- Coordination d’activités entre différentes équipes et parties prenantes
- Réalisation du plan de charges
- Gestion & suivi du planning (budget, charges, delivery...)
Pour garantir notre réussite, vous jouerez un rôle clé en apportant :
- Diplôme d'études supérieures en informatique (Ecole d'Ingénieurs / HES / Master ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience en management de projets IT en mode forfait
- Expérience du service souhaitée
- Pratique avérée de la conduite de projets en méthodologie Agile
- Expérience validée par une certification PMP/PMI ou autre certification reconnue
- Nationalité suisse ou européenne
- Excellent relationnel
- Goût du travail en équipe
- Sens du service prononcé
- Une aptitude au dynamisme commercial constitue un véritable atout
Pour votre parcours professionnel, nous vous offrons :
- Une formation continue approfondie : expertise métier, technologies, méthodologies et soft skills, incluant la préparation et les examens de certifications
- Des parcours professionnels personnalisés
- Des projets interdisciplinaires passionnants avec des clients renommés
- Un échange international de connaissances et d'expériences grâce à un réseau mondial
Notre contribution : Zéro émission nette d'ici 2028 et de nombreux autres projets de responsabilité d'entreprise dans les domaines de l'éducation, de l'emploi et de l'inclusion numérique.
Notre état d'esprit : esprit d'équipe, ouverture d’esprit, culture d’entreprise, diversité vivante.
Nous souhaiterions vous accompagner dans votre aventure professionnelle et nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature. Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Chef de Projet IT – Leadership Agile & Certifications Arbeitgeber: Sopra Steria Group
Sopra Steria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Freiheit bietet, an innovativen Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und individuelle Karrierewege fördert das Unternehmen eine unterstützende und inspirierende Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Vielfalt geschätzt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von spannenden interdisziplinären Projekten und einem internationalen Austausch von Wissen und Erfahrungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Projet IT – Leadership Agile & Certifications erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die agile Methodik verstehst und wie du sie in Projekten angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Projektmanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamkoordination und im Umgang mit Stakeholdern unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Projet IT – Leadership Agile & Certifications mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verbindung zu uns herstellen!:Erzähle uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest. Zeige, dass du unsere Werte teilst und wie du zu unserem Team beitragen kannst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen richtig erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria Group vorbereitet
✨Verstehe die Agile Methodik
Da die Stelle einen starken Fokus auf Agile-Methoden hat, solltest du dich gut mit diesen vertraut machen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Agile erfolgreich angewendet hast.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Projekte zu besprechen, die du geleitet hast. Betone dabei deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Koordination zwischen verschiedenen Teams wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst.
✨Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit
Da Teamarbeit ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, sei bereit, Fragen zu deiner Teamdynamik und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir, wie du andere motivierst und Konflikte löst.
