Senior Consultant Regulatory Anti-Financial Crime (AML) (m/w/d)

Senior Consultant Regulatory Anti-Financial Crime (AML) (m/w/d)

Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu AML-Themen und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Führende europäische Management- und Technologieberatung mit Teamspirit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven und einem inklusiven Mindset.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmensberatung und fundierte Kenntnisse im Bereich Anti-Money Laundering.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?

Du suchst ein Umfeld, in dem du deine umfangreiche Consulting-Erfahrung im Bereich AML und Financial Crime gezielt einbringen und weiterentwickeln kannst? Bei uns arbeitest du in einem hochspezialisierten Team mit erfahrenen Branchenexpert*innen, übernimmst früh Verantwortung und gestaltest gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung unserer AFC-Beratung. Fachlicher Austausch, gegenseitige Unterstützung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, sind für uns selbstverständlich.

Deine Aufgaben beinhalten:

  • Als Senior Consultant für Anti‑Money Laundering berätst du nationale und internationale Kunden sowie führende Banken und Finanzdienstleister zu geldwäscherechtlichen und regulatorischen Fragestellungen (u.a. AML, CFT, EU‑AML‑Regulierung).
  • Du arbeitest an anspruchsvollen Projekten entlang des gesamten AML‑Lebenszyklus – von der Analyse regulatorischer Anforderungen über die Konzeption von Kontrollen bis hin zur Umsetzung und Prüfung bestehender Frameworks.
  • Du analysierst, bewertest und entwickelst AML‑Frameworks, interne Sicherungsmaßnahmen sowie Kontrollsysteme kontinuierlich weiter.
  • Zudem führst du Gap‑Analysen, Risikoanalysen sowie Reviews bestehender Prozesse und Kontrollen durch.
  • Du unterstützt bei Audit‑, Prüfungs‑ und Kontrollthemen, beispielsweise im Kontext interner Kontrollen, Second‑Line‑Fragestellungen und bei der Vorbereitung auf Prüfungen.
  • Auch die fachliche und konzeptionelle Beratung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen ist Bestandteil deiner Tätigkeit.
  • Du erstellst Präsentationen, Fachkonzepte und Entscheidungsvorlagen für Management und Fachbereiche.
  • Ergänzend können im Projektalltag auch (Teil‑)Projektleitungsaufgaben sowie die Koordination von Arbeitspaketen und die Abstimmung mit Kunden und Projektteams anfallen.
  • Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause.

Qualifikationen:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts-, Finanz- oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Beratungsumfeld.
  • Die eigenständige Beratung von Kunden sowie die Mitarbeit in komplexen Beratungsprojekten gehören bereits zu deinem beruflichen Hintergrund.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Bereich Anti-Money Laundering, Financial Crime Compliance oder verwandter regulatorischer Themen mit.
  • Du hast praktische Erfahrung bei der Durchführung von Risikoanalysen, der Konzeption und Bewertung von Kontrollen oder der Weiterentwicklung von Governance- und Compliance-Strukturen.
  • Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen in Themenfeldern wie Audit, Compliance, Forensic, Investigations oder Financial Crime sammeln.
  • Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und kannst komplexe regulatorische Sachverhalte adressatengerecht vermitteln.
  • Ein professionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden zeichnen dich aus.
  • Du möchtest Verantwortung übernehmen und dich fachlich wie persönlich in Richtung Projekt- und Führungsaufgaben weiterentwickeln.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Zusätzliche Informationen:

  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens.
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical.
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage.
  • SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst.
  • IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten.
  • Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets.
  • Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt.

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitaler Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

Senior Consultant Regulatory Anti-Financial Crime (AML) (m/w/d) Arbeitgeber: Sopra Steria USA

Als einer der führenden europäischen Tech-Player bieten wir dir als Senior Consultant im Bereich Anti-Financial Crime ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du deine Expertise gezielt einbringen und weiterentwickeln kannst. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist, Vielfalt und individuelle Entfaltung, während wir dir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle bieten, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem klaren Fokus auf gesellschaftliche Verantwortung und nachhaltige Innovationen gestalten wir gemeinsam die Zukunft – sowohl für unsere Kunden als auch für die Gesellschaft.

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Kontaktdaten:

Sopra Steria USA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Regulatory Anti-Financial Crime (AML) (m/w/d) erhalten könntest

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Sopra Steria USA treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Sopra Steria USA verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei Sopra Steria USA bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Sopra Steria USA zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Sopra Steria USA den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Regulatory Anti-Financial Crime (AML) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz im Bereich Anti-Money Laundering (AML)
Kenntnisse in Financial Crime Compliance
Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen
Fähigkeit zur Konzeption und Bewertung von Kontrollen
Entwicklung von Governance- und Compliance-Strukturen
Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Sopra Steria USA wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Sopra Steria USA interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Sopra Steria USA oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria USA vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.