Manager SAP Förderbanken (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Manager SAP Förderbanken (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Frankfurt am Main +5 Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Sopra Steria

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische SAP-Projekte und führe interdisziplinäre Teams zum Erfolg.
  • Unternehmen: Führende europäische Management- und Technologieberatung mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das digitale Europa und entwickle innovative Lösungen für Förderbanken.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaft und Erfahrung in SAP-Beratung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?

Aufgaben

  • Du übernimmst die strategische Verantwortung für SAP-Projekte im Förderbankenumfeld und führst interdisziplinäre Teams zum Erfolg.
  • Komplexe SAP-Transformationsprojekte mit Fokus auf CML, CMS und ABAKUS steuerst du souverän.
  • Mit Blick auf regulatorische Anforderungen planst du Delivery-Teams und stellst sie gezielt zusammen.
  • Deine Projektteams profitieren von deiner fachlichen Führung und deinem Coaching.
  • Du entwickelst unsere ABAKUS-Lösungen für Förderbanken kontinuierlich weiter.
  • Unsere SAP-Kompetenz positionierst du überzeugend im Markt und unterstützt aktiv den Vertrieb.
  • Bei internen und externen Veranstaltungen trittst du als kompetenter Repräsentant*in auf.
  • Du treibst Innovationen voran und gestaltest die strategische Weiterentwicklung unserer SAP-Services aktiv mit.
  • Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause.

Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, die dir ein solides Fundament für komplexe SAP-Projekte bietet.
  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung, insbesondere mit den Modulen CML, CMS und idealerweise ABAKUS, machen dich zur gefragten Ansprechperson in Transformationsprojekten.
  • Dein fundiertes Wissen über SAP-Prozesse in der Darlehenslandschaft und der Sicherheitenverwaltung hilft dir, auch anspruchsvolle Anforderungen souverän zu meistern.
  • Neue Technologien und agile Methoden begeistern dich – du bringst frische Impulse ins Team und entwickelst dich gerne weiter.
  • Mit deiner Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz überzeugst du auf allen Ebenen – ob intern, beim Kunden oder auf Veranstaltungen.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau und kannst dich sicher und professionell ausdrücken – schriftlich wie mündlich.

Wir bieten

  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens.
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical.
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage.
  • SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst.
  • IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten.
  • Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets.

Unser Mindset

Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt. Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.600 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

Standorte

Frankfurt am MainHamburgBerlinMünchenKölnLeipzig

Manager SAP Förderbanken (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Sopra Steria

Als einer der führenden europäischen Tech-Player bietet unser Unternehmen nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich SAP, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Teamgeist und Vielfalt fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation schaffen wir Raum für persönliche und berufliche Entfaltung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer ausgewogenen Work-Life-Balance und einem unterstützenden Umfeld, das die individuelle Entwicklung in den Mittelpunkt stellt.

Sopra Steria

Kontaktdaten:

Sopra Steria Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager SAP Förderbanken (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Bewirb dich direkt über unsere Website, um den besten Überblick über alle Möglichkeiten zu bekommen und deine Chancen zu maximieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager SAP Förderbanken (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

SAP-Beratung
CML
CMS
ABAKUS
Projektmanagement
Fachliche Führung
Coaching

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria vorbereitet

Verstehe die SAP-Welt

Mach dich mit den spezifischen SAP-Modulen wie CML, CMS und ABAKUS vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in deine Antworten einfließen lassen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Teams erfolgreich geleitet hast. Das zeigt deine Führungskompetenz und dein strategisches Denken.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Da du auf verschiedenen Ebenen kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Achte darauf, auch technische Begriffe verständlich zu erklären.

Zeige deine Begeisterung für Innovation

Sprich über neue Technologien und agile Methoden, die dich interessieren. Zeige, dass du bereit bist, frische Impulse ins Team zu bringen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Das wird deine Leidenschaft für die Branche unterstreichen.