Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle stabile Software und setze innovative Features mit Angular um.
- Arbeitgeber: Wir sind ein agiles Team, das moderne Lösungen in der Versicherungswelt gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Software für Menschen entwickelt und Herausforderungen liebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein IT-Studium oder eine Ausbildung als Anwendungsentwickler abgeschlossen und beherrschst Angular 6+.
- Andere Informationen: Arbeite in einem internationalen Team und nutze unser ISS-LAB für kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir entwickeln im agilen Team stabile Software, konzipieren neue Funktionalitäten, implementieren Schnittstellen und betreuen die Datenbank. Bringe Deine Stärken und Interessen mit ein! Du übernimmst Verantwortung für technische Lösungen basierend auf modernen Frontend-Technologien und Frameworks, wie Angular. Wir bauen auf MySQL, JSON, REST, SOAP, XML, BiPro und Menschen, die Herausforderungen lieben und einen Kopf voller Ideen haben.
Du bist Ansprechpartner für die Kolleginnen und Kollegen aus dem Support, wenn es um Fehleranalysen geht und setzt in Abstimmung mit den Kolleginnen und Kollegen branchenspezifische Features um. Du denkst mit und über den Tellerrand hinaus und verlierst nie aus dem Blick, dass es unter dem Strich darum geht, Software für Menschen zu entwickeln. Das macht Dich zum (mover & shaper).
Nach Deinem IT-Studium oder Deiner Berufsausbildung zum Anwendungsentwickler. Deine Leidenschaft sind stabile Systeme und Du hast große Lust, Dich in die Versicherungswelt hineinzuwühlen, um fachliche Details zu verstehen. Du beherrschst Angular 6+ auf einem sehr guten Niveau. Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein, weißt aber auch, wann gut besser als perfekt ist. Du bringst Teamfähigkeit mit. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.
Das bieten wir (movers & shapers):
- Partnerschaftliches Miteinander und Arbeiten in flachen Hierarchien werden hier tagtäglich gelebt.
- Work-Life-Balance: hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical.
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage.
- Nutze unser ISS-LAB, um mit Kunden neue Ideen zu entwickeln oder um einen gemütlichen Gaming-Abend mit Kolleginnen und Kollegen zu verbringen.
- Mobiles und flexibles Arbeiten ist für uns längst selbstverständlich: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten.
- Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Value Card, Business Bikes und vieles mehr stehen Dir hier bei uns zur Verfügung.
- Du hast Zugang zum globalen Netzwerk der Sopra Steria Gruppe und arbeitest bei uns mit einem Team aus mehr als 15 Nationen zusammen.
Senior Angular Frontend Developer (m / w / d) Arbeitgeber: Sopra Steria

Kontaktperson:
Sopra Steria HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Angular Frontend Developer (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Versicherungsbranche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Zeige dein Wissen über Angular! Erstelle ein kleines Projekt oder eine Demo-Anwendung, die deine Fähigkeiten in Angular 6+ demonstriert. Teile dieses Projekt auf GitHub oder in deinem Portfolio, um potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was du kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Informiere dich über häufige Fragen und Herausforderungen, die in der Frontend-Entwicklung auftreten können, insbesondere im Zusammenhang mit Angular. Übe, deine Lösungsansätze klar und präzise zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Unternehmensmission! Informiere dich über die Projekte von StudySmarter und überlege, wie du mit deinen Ideen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Angular Frontend Developer (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Angular 6+ und andere Technologien wie MySQL und REST. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für stabile Systeme und deine Teamfähigkeit betont. Erkläre, warum du dich für die Versicherungswelt interessierst und wie du zur Entwicklung von Software für Menschen beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Fähigkeiten in der Frontend-Entwicklung mit Angular zeigen. Füge auch Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit hinzu.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorausgesetzt werden, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls Zertifikate oder Erfahrungen, die deine Sprachkenntnisse belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Stelle sicher, dass Du ein tiefes Verständnis für Angular 6+ und die damit verbundenen Technologien wie MySQL, JSON, REST und SOAP hast. Bereite Dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zeige, wie Du sie in früheren Projekten angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Erkläre, wie Du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und wie Du Konflikte gelöst hast.
✨Qualitätsbewusstsein demonstrieren
Bereite Dich darauf vor, über Deine Ansichten zu Qualität und Perfektion zu sprechen. Zeige, dass Du ein hohes Qualitätsbewusstsein hast, aber auch verstehst, wann es wichtig ist, pragmatische Entscheidungen zu treffen, um Projekte voranzutreiben.
✨Interesse an der Versicherungsbranche zeigen
Da das Unternehmen in der Versicherungswelt tätig ist, solltest Du Dein Interesse an dieser Branche zum Ausdruck bringen. Informiere Dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Versicherungsbranche und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie Deine technischen Fähigkeiten dazu beitragen können, Lösungen zu entwickeln.